How Responsible Cyber manages its international team with Deel


2+
Dias economizados por nova contratação em processos administrativos
50+
Dias economizados do anúncio da vaga até a contratação bem-sucedida
+85%
Funcionários que usam recursos de autoatendimento para tarefas de RH
Industry
Technology
Software
AI
Region
Asia Pacific
Company Size
1-50
A Empresa
Conheça a Responsible Cyber
A Responsible Cyber é uma startup inovadora de rápido crescimento especializada em cibersegurança e gestão de riscos. Ela ajuda empresas a identificar, gerenciar e mitigar riscos tecnológicos. A empresa com sede em Singapura desenvolveu dois produtos aprimorados por IA: IMMUNE X-TPRM e IMMUNE GRC.
O Problema
Contratando as melhores pessoas em qualquer lugar do mundo e resolvendo a lacuna de talentos em tecnologia
A Responsible Cyber precisava de expertise especializada em desenvolvimento de software e IA para continuar entregando produtos de ponta e consultoria de alto valor. Apesar de ter sede em Singapura — um epicentro de tecnologia na Ásia — recrutar talentos de alto nível era um desafio, especialmente para funções de nicho que a Responsible Cyber buscava preencher.
Essa limitação de contratação e a crescente demanda em Singapura por especialistas em desenvolvimento de software, IA, ciência de dados e cibersegurança ameaçavam o crescimento da empresa e a adoção pelos clientes. Tornou-se essencial romper barreiras geográficas e integrar-se ao ecossistema global de talentos.
Não se tratava apenas de ampliar o alcance; era também garantir que a jornada fosse segura, fluida e conforme. Além da eficiência e escalabilidade para acompanhar o crescimento da Responsible Cyber, era importante que a solução escolhida seguisse os rígidos padrões de segurança que a empresa mantém, assegurando o tratamento responsável dos dados dos funcionários.
Era necessária uma plataforma holística, não apenas para facilitar a contratação global, mas para gerir os requisitos complexos da dinâmica internacional de RH, benefícios, emprego e regulamentos de privacidade de dados.
Para a Responsible Cyber, não se tratava apenas de escalar; era de escalar da maneira correta, garantindo que os dados de cada novo membro da equipe fossem tratados com o máximo respeito e segurança, e assegurando que a empresa estivesse legalmente protegida e em conformidade com as leis e regulamentos locais.
A Solução
Plataforma intuitiva e atendimento ao cliente responsivo
A Responsible Cyber analisou cuidadosamente mais de 10 plataformas em busca de uma solução que se alinhasse perfeitamente aos seus valores e requisitos.
A Deel foi escolhida pelo seu alto padrão de segurança internacional e pelo atendimento ao cliente. Além dos sólidos méritos técnicos da plataforma, foi o gerenciamento de conta exemplar e personalizado da Deel que consolidou a decisão.
Com a plataforma intuitiva da Deel, a Responsible Cyber constatou que a integração de novas contratações é segura, rápida e fluida.
“Anteriormente, eu enfrentava desafios frustrantes de contratação. Graças à Deel, agora tenho liberdade para recrutar talentos de qualquer lugar imaginável, o que nos proporciona oportunidades de crescimento incomparáveis; isso é fantástico.”
Com a Deel, a Responsible Cyber agora tem funcionários baseados na França, no Reino Unido, no Vietnã e na Tunísia.
“Quando se trata de lidar com leis locais e regulamentações fiscais em vários países, contar com a Deel é transformador. Teria sido impossível para nós gerir esses temas internamente, com serviços jurídicos extremamente caros. Agora, posso me concentrar em expandir nosso negócio enquanto a Deel cuida da logística de contratação”, disse Chelly.
A gestão de contas simplificada da Deel e seus recursos abrangentes revolucionaram nosso processo de contratação, acelerando nossa taxa de contratação, economizando tempo significativo e aumentando consideravelmente nossa receita.
—Dr. Magda Chelly,
Co-Founder & Managing Director, Responsible Cyber
Os Resultados
Uma plataforma tudo-em-um com excelente suporte ao cliente
Anteriormente, a Responsible Cyber recebeu um orçamento de US$ 12.000 para assessoria jurídica sobre uma questão de RH, mas com Deel o suporte é integrado, economizando milhares de dólares.
"O suporte jurídico e de RH em situações incomuns tem sido excepcional, assegurando a nós e à nossa força de trabalho que contamos com um parceiro confiável no Deel", disse Chelly. Deel economizou uma quantidade considerável de tempo e dinheiro para a empresa, poupando aproximadamente dois dias por mês dedicados exclusivamente à integração de novos funcionários.
Deel rapidamente passou a ser o pilar dos processos de RH da Responsible Cyber, e a empresa pretende continuar trabalhando com Deel no futuro. "Sincronizando-se perfeitamente com nossos valores e metas, tornou-se parte integrante das operações de nossa empresa", explicou Chelly. "Removeu barreiras substanciais ao nosso crescimento e nos impulsionou rumo a uma trajetória fantástica."
Gosto especialmente do fato de que a Deel é nossa solução única de RH para funcionários diretos e EOR, sem distinção. Também usamos a Deel em toda a empresa, o que significa que não precisamos usar ou manter duas plataformas ou serviços diferentes ao integrar nossos funcionários internacionais. A Deel oferece recursos valiosos, como envio de férias e de licenças, proporcionando uma experiência consistente para todos.
—Dr. Magda Chelly,
Co-Founder & Managing Director, Responsible Cyber
A Deel facilita o crescimento de equipes remotas e internacionais
150+
países
40.000+
clientes
US$ 20+ bilhões
folha de pagamento global processada em conformidade
90+
NPS para clientes corporativos