Gestionar la nómina global no debería ser tan difícil
Es probable que tu equipo esté lidiando con hasta 16 herramientas desconectadas (quizás más), desperdiciando tiempo, dinero y energía solo para mantenerse al día con el cambiante panorama mundial.
La nómina y el cumplimiento legal se sienten como obstáculos en lugar de combustible, lo que frena el crecimiento de tu empresa.
Podemos cambiar eso.
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Una plataforma. Cero complicaciones.
Deel Global Payroll elimina el caos con una solución única e integrada para que puedas enfocarte en expandir y apoyar a tu equipo.
Sin Deel

- Los sistemas complejos y desconectados provocan errores frecuentes.
- Los datos dispersos e incoherentes provocan una visibilidad limitada.
- Las actualizaciones manuales provocan ciclos más lentos y duplican el trabajo.
Con Deel

- Un dashboard para todos los pagos, divisas y cumplimiento legal.
- Informes unificados y confiables a través de entidades y monedas.
- La sincronización automática del SIRH garantiza una fuente confiable de información.
4.8/ 5
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Con la confianza de más de 35.000 compañías, desde startups hasta multinacionales
Haz que la nómina global te resulte fácil
Ejecuta la nómina más rápido en 130 países
Paga a los empleados con precisión y a tiempo en todo el mundo. Los flujos de trabajo automatizados y los cálculos en tiempo real eliminan los retrasos y el esfuerzo manual.

Mantente al tanto de los cambios en las leyes locales
Anticípate a los cambios en las leyes fiscales y laborales con la integración del monitoreo de cumplimiento legal y acceso a expertos locales en más de 100 países.

Conéctate con tus herramientas de RR.HH.
Sincroniza automáticamente los cambios salariales, los beneficios y los datos de empleados. Sin entradas duplicadas ni información desconectada: solo una fuente confiable.


Todas las soluciones que necesitas gestionar en una sola plataforma
Contrata
Expándete a nuevos mercados sin la molestia de las entidades locales. Las soluciones de EOR y contratistas de Deel te permiten incorporar a los mejores talentos de más de 150 países, todo mientras cumples con las normativas.
Pagar
Consolida la nómina para empleados y contratistas en una sola plataforma. Asegura pagos precisos y puntuales con cobertura integrada de impuestos, beneficios y cumplimiento en más de 100 países.
Gestionar
Con todas las herramientas para la incorporación, vacaciones, gastos y más en un solo lugar, adaptadas según el tipo de trabajador y su ubicación, reducirás costos y obtendrás mayor visibilidad de datos.
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Fomenta una cultura conectada e impulsa la productividad con nuestro sistema de gestión del talento. Empodera a tu equipo con reuniones 1:1, hojas de ruta profesionales, cursos de capacitación, encuestas y mucho más.
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150
horas
ahorradas en cumplimiento legal al contratar

52 %
ahorro en tarifas

$500,000 USD
ahorrados anualmente
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Deel HR
Simplifica la planificación de personal, la compensación, el rendimiento y mucho más.
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Deel Global Payroll
Nómina para empleados contratados a través de tus propias entidades.
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Gestión de tipos de cambio
Acceso de autoservicio para empleados
Reportes y análisis integrados
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Diseña planes de equity competitivos, expande tu negocio a nivel mundial y protege los datos.
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Agendar una demo
Agenda una demo con nuestros consultores de fuerza laboral global.Te configuraremos una cuenta gratuita adaptada a las necesidades de tu equipo.
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Desde nuevas contrataciones hasta tu equipo actual, gestiona incorporaciones sin esfuerzo con nuestra plataforma de autoservicio.
Onboarding dedicado
Desde el cumplimiento de leyes locales hasta el soporte a tu equipo, nuestro equipo especializado te ayudará a configurarlo todo sin complicaciones.

Preguntas frecuentes
¿Qué significa la nómina gestionada y en qué se diferencia de la nómina de autoservicio?
Los proveedores de nómina administrados manejan varios aspectos del procesamiento y la administración de la nómina en nombre de sus clientes. Esto incluye calcular los salarios e impuestos de los empleados, procesar las nóminas, generar los talones de pago y presentar los formularios fiscales ante las autoridades competentes.
La nómina de autoservicio generalmente implica que el empleador maneje la mayoría o la totalidad de estas tareas internamente, utilizando sistemas manuales o automatizados.
La diferencia clave entre la nómina administrada y el procesamiento de nómina de autoservicio es el nivel de participación y responsabilidad requerido por el empleador (tú). Con la nómina administrada, puedes subcontratar muchas tareas y actividades del proceso de nómina al proveedor de procesamiento de nómina (nosotros). Esto puede ahorrarte un tiempo y esfuerzo valiosos para que puedas enfocarte en otros aspectos estratégicos de la gestión de tu negocio.
¿Cómo garantiza Deel el compliance de las leyes fiscales y laborales en los diferentes países?
Mantenemos expertos legales y de cumplimiento legal internos en más de 130 países, que monitorean continuamente los cambios regulatorios para asegurar el cumplimiento legal. Nuestra plataforma se actualiza automáticamente para reflejar las nuevas leyes fiscales, regulaciones laborales y requisitos estatutarios. También colaboramos con socios legales locales y participamos en redes de cumplimiento legal de nóminas y foros de la industria para mantenernos a la vanguardia de los requisitos globales de nómina.
Nuestro Compliance Hub ofrece notificaciones en tiempo real a los usuarios finales de la plataforma Deel sobre cambios en la legislación laboral. Escanea, recopila y explica automáticamente los últimos cambios normativos relevantes a nivel mundial.
Por último, Deel AI te da perspectivas detalladas sobre tu equipo y respuestas a las leyes de cumplimiento legal locales. Entrenado por expertos en recursos humanos y cumplimiento legal en más de 130 países, está integrado con los datos de tu personal para tomar decisiones más inteligentes y rápidas. Ahorra el tiempo que tomaría buscar manualmente respuestas de cumplimiento legal y obtén perspectivas seleccionadas basadas en los datos de tu personal.
¿Cuál es el precio de Deel Global Payroll?
Deel Global Payroll comienza en $29 USD por empleado al mes y se basa en un modelo escalonado de empleados. Incluye una tarifa única de configuración e implementación ($1000 USD por entidad). El costo total también variará según el número de ciclos de nómina en tu país. Otros factores que pueden influir en el precio incluyen las necesidades de incorporación y desvinculación.
La diferencia clave entre la nómina totalmente gestionada y el procesamiento de nómina estándar es el nivel de participación y responsabilidad requerido por el empleador. Con una nómina totalmente gestionada, el empleador puede subcontratar todo el proceso de nómina a la empresa de procesamiento de nóminas, que se encarga de todo, de principio a fin. Esto puede ahorrar tiempo y esfuerzo al empleador, que puede enfocarse en otros aspectos de la gestión de su negocio.
¿Recurres a socios locales (ICP)?
Actualmente, damos soporte a 53 países con nuestro único motor nativo de cálculo de nóminas, entregando cálculos instantáneos de bruto a neto y nómina en tiempo real. Solo recurrimos a ICP en países específicos donde aún no hemos localizado el motor. Con nuestro motor nativo y nuestros ICP, damos servicio de nómina interno y soporte a nuestros clientes en los 130 países.
¿Pueden pagar los salarios e impuestos de mis colaboradores en mi nombre?
Sí, aprovecha Deel Treasury Services para los pagos de empleados. Según el país, podemos pagar las obligaciones gubernamentales y a tus empleados por ti. Si prefieres pagar, te daremos los archivos de pago para ayudarte a acelerar la ejecución. Hay una tarifa adicional por los servicios de tesorería de Deel.
¿Qué tipo de integraciones ofrece tu solución de nómina global?
Deel ofrece más de 110 integraciones y API de nivel empresarial para un flujo de datos seguro, flexible y sin interrupciones. Deel Global Payroll se integra con las principales plataformas de SIRH/HCM, como Workday, SAP SuccessFactors, UKG, HiBob, BambooHR y otras. Somos un socio certificado por GPC (Global Payroll Cloud) de Workday para una integración perfecta y completa.
Ofrecemos una API abierta que te permite integrar sin problemas Deel Global Payroll con tu stack tecnológico existente, incluyendo ERP, sistema de contabilidad, seguimiento del tiempo, gestión del aprendizaje, gestión de gastos, administración de beneficios y más.
¿Cuáles son los pasos del proceso de implementación?
- Reunión de inicio entre Deel y las partes interesadas del cliente para analizar los requisitos de nómina y acordar las fechas de puesta en marcha deseadas para cada entidad del país
- Llamada de descubrimiento sobre la configuración y migración de nómina para cada entidad.
- Configuración e integración del sistema de nómina
- Capacitación personalizada y pruebas de QA para asegurar una transición sin problemas
- Lanzamiento y puesta en marcha
Como Deel no incluye a proveedores o consultores externos para la implementación de nómina global, nuestro proceso es mucho más rápido que el de cualquier otro proveedor.
¿Ofreces otras soluciones de nómina además de Deel Global Payroll?
Sí, ofrecemos un portafolio integral de soluciones de nómina para atender mejor las necesidades de nuestros clientes. En EE.UU., ofrecemos Deel US Payroll y Deel PEO.
Si buscas una opción de nómina de autoservicio, ofrecemos Deel Local Payroll impulsado por PaySpace en el Reino Unido, Brasil y África. Deel EOR también está disponible para contratar empleados en más de 150 países sin necesidad de crear una entidad.
Solicita una demostración, ya sea en vivo o bajo demanda
Deel ayuda a decenas de miles de empresas a expandirse globalmente con una velocidad, flexibilidad y cumplimiento legal inigualables. Obtén nuestra plataforma todo en uno que simplifica la forma en que gestionas tu equipo global: onboarding, offboarding y todo lo demás.

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