Payez et recrutez des indépendants à l'échelle mondiale. Nous assurons la conformité.
La classification des indépendants dans plusieurs pays est complexe, et une erreur peut coûter cher. Deel's Contractor of Record vous offre une couche de protection supplémentaire contre la mauvaise classification.
La classification des indépendants dans plusieurs pays est complexe, et une erreur peut coûter cher. Deel's Contractor of Record vous offre une couche de protection supplémentaire contre la mauvaise classification.
4.8/ 5
|
14,414 Reviews
Réservez une démo produit gratuite de 30 minutes
Profitez d’une démonstration produit personnalisée et obtenez des réponses à toutes vos questions de la part de nos experts.
Une Plateforme, Zéro Tracas
Deel élimine le chaos grâce à une solution unique et intégrée, vous permettant de vous concentrer sur la croissance et le soutien de votre équipe.
Sans Deel
- Un cas de mauvaise classification peut entraîner des amendes et un rappel de salaire
- Les revues juridiques ralentissent chaque nouvel engagement d'indépendant au point de tout bloquer
- Aucun système pour détecter le risque de classification avant qu'il ne devienne un passif
Avec Deel
- Deel gère la classification correcte des travailleurs, pour que vous puissiez vous concentrer sur la croissance
- Intégrez des indépendants en quelques jours, pas en semaines, grâce à des workflows automatisés
- La surveillance automatisée de la conformité vous protège en permanence
Démonstration guidée gratuite, conçue pour vous.
Plébiscité par plus de 40 000 entreprises, des startups aux grandes entreprises
Faites Plus En Moins De Temps Avec Moins De Plateformes
Minimisez Les Risques De Mauvaise Classification
Deel agit comme votre Agent de référence en prenant en charge la classification, afin que votre entreprise soit protégée contre les pénalités et l'exposition réglementaire.
Intégrez En Quelques Jours, Pas En Semaines
Des contrats, des documents et des paiements automatisés permettent de mettre en place rapidement les indépendants sans allers-retours manuels.
Une Plateforme, Chaque Travailleur
Gérez indépendants et employés sur une seule plateforme : workflows, paiements et rapports cohérents pour l'ensemble de votre main-d'œuvre.
Pay, manage, and equip your global team with these solutions
Hire Employees Globally (Deel EOR)
Employ global talent without setting up local entities.
$599
per employee per month
Full legal employment in 110+ countries
Support for remote, on-site & field workers
Automated onboarding & compliance
Benefits enrollment
Managed payroll, tax filings & reporting
On-demand HR & legal expertise
24/7 support
Hire Contractors (Deel Contractor)
Hire and pay global contractors compliantly.
Starting at
$49
per contractor per month
Centralized contractor management
Compliant contracts
Payments in 120+ currencies
Automated invoicing
Tax form guidance & document collection
Multi‑currency payments
Deel HR (Core HR)
Essential tools that lay your HRIS foundation
$5
per employee per month
Worker profiles
Time tracking & time off
Secure contract & document management
People analytics & dashboards
Roles, permissions & approvals
Compliance insights
AI help & insights
Deel Managed Payroll
Fully managed global & US payroll.
Starting at
$29
per employee per month
Deel runs payroll on your behalf, including:
Local tax, statutory filing & reporting
Multi-currency payroll & payments
Country-specific pay rules & calculations
Employee self-service (payslips, documents)
Integrated reporting & payroll analytics
HR & accounting integrations
« Grâce à Deel, nous pouvons recruter des talents locaux dans n'importe quel pays où nous souhaitons nous développer, bien avant d'y créer une entité. Cela nous donne, en pratique, une avance. »
Luka Besling, Responsable RH Chez Revolut
Excellente Paie Mondiale
4.8/5 basé sur 14,414+ avis
Un support rapide 24h/24 et 7j/7 qui maintient votre activité
91%
de problèmes clients résolus au premier contact via le chat en direct
1hr
pour résoudre la plupart des problèmes clients
6min
pour résoudre la plupart des problèmes liés à l’Employeur de référence (EOR) et aux prestataires
93%
Satisfaction des clients Entreprise
Commencez avec Deel en trois étapes simples
Réserver une démo
Réservez une démonstration avec nos consultants en main-d’œuvre mondiale. Nous vous créerons un compte gratuit, prêt à répondre aux besoins de votre équipe.
Ajoutez vos collaborateurs
Des nouvelles recrues à votre effectif existant, intégrez-les sans effort grâce à notre plateforme en libre-service.
Intégration dédiée (onboarding)
Qu'il s'agisse de naviguer dans les lois locales ou d'apporter du support à vos collaborateurs, notre équipe dédiée vous aidera à vous mettre en place sans accroc.
FAQs
Qu'Est-Ce Que Deel’s Contractor of Record ?
Deel’s Contractor of Record (COR) est un service où Deel agit en tant que partie contractante légale pour vos prestataires — prenant en charge la classification des travailleurs, la rédaction de contrats conformes, la gestion des paiements et la surveillance de la conformité en votre nom. Contrairement aux fournisseurs AOR traditionnels, Deel réalise tout cela en quelques jours, sur une seule plateforme.
En Quoi Deel COR Est-Il Différent D'Un AOR Traditionnel ?
Les services traditionnels d'agent de référence reposent sur des approbations manuelles, des mises en place lentes et un reporting incohérent. Notre Contractor of Record combine des outils de classification des travailleurs alimentés par l'IA, des contrats automatisés et des paiements mondiaux — intégrant les prestataires en 5 jours maximum, et non en semaines.
Qu'Est-Ce Que L'Erreur De Classification Des Travailleurs Indépendants ?
Une erreur de classification se produit lorsqu'un prestataire correspond à la définition légale d'un employé au regard du droit local, ce qui entraîne des rappels de salaire, des avantages non payés et des amendes réglementaires. Aux États‑Unis, au Royaume‑Uni et dans l'UE, l'application de la réglementation se renforce.
Comment fonctionne un outil de classification des travailleurs par IA ?
Un outil de classification des travailleurs alimenté par l'IA évalue chaque engagement au regard des critères juridiques locaux avant l'intégration. Deel surveille les évolutions réglementaires tout au long de la mission et vous alerte en cas de risques éventuels.
Comment fonctionne la conformité des prestataires 1099 sur Deel ?
Pour les missions aux États-Unis, Deel suit les paiements et recueille la documentation nécessaire pour télédéposer correctement les 1099 des prestataires. Votre équipe financière passe moins de temps sur l’administratif, et vos missions avec des prestataires restent conformes à l’IRS.
Quelle est la différence entre Contractor of Record et Deel Contractor ?
Avec Deel Contractor, votre société conserve la responsabilité de classification. Avec Deel COR, nous prenons en charge la classification des travailleurs. Les deux fonctionnent sur la même plateforme — vous choisissez le modèle en fonction du niveau de risque que vous souhaitez assumer.
Obtenez une démo — en direct ou à la demande
Deel aide des dizaines de milliers d'entreprises à se développer à l'international avec une rapidité, une flexibilité et une conformité incomparables. Obtenez notre plateforme globale tout-en-un pour la gestion des collaborateurs, qui simplifie l'intégration, la sortie et tout le reste entre les deux.
© Copyright 2026. All Rights Reserved.