Embauchez des employés dans le monde entier avec le PEO mondial de Deel

Plongez sur les marchés mondiaux, évoluez rapidement et offrez des avantages et une expérience de classe mondiale à votre équipe de rêve internationale.

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Découvrir

Nous respectons vos données. En soumettant ce formulaire, vous acceptez que nous vous contactions au sujet de nos produits et services, conformément à notre politique de confidentialité.

Plus de 35 000 entreprises, des startups aux grands groupes, ont choisi Deel

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Avant

Avant Deel, la croissance à l’échelle mondiale était très complexe, coûteuse et chronophage.

❌ Il fallait ouvrir une entité commerciale locale
❌ La mise en place a pris plus de 6 mois
❌ Cela coûterait 200 000 dollars par pays
❌ Les frais administratifs de la paie dépassent 90 000 $ par an

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Maintenant

Deel vous évite les difficultés liées au recrutement et des centaines de milliers de dollars en installation.

  • Vous n’avez pas besoin de créer une entité commerciale locale
  • Installez-vous en une semaine maximum et commencez à recruter
  • Économisez plus de 200 000 $ sur les coûts d’installation
  • Aucuns frais de gestion de la paie
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Comment ça fonctionne ?

Deel gère toute la complexité et la responsabilité, vous vous concentrez sur la croissance

Nos services mondiaux de portage salarial et de portage salarial vous ouvrent des portes pour embaucher dans des pays où vous n’avez jamais opéré ou où vous ne possédez pas d’entité.

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Rencontrez des collaborateurs potentiels dans plus de 150 pays

Nos entités juridiques présentes dans plus de 150 pays et notre assistance spécialisée pour les visas vous permettent d’onboarder très rapidement des employés où vous voulez.

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Laissez-nous assumer la responsabilité de l’embauche

Nous nous occupons de tout pour que vous soyez en conformité en ce qui concerne les contrats, le salaire minimum, les avantages sociaux, les licenciements et autres lois locales.

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Gagnez du temps sur la gestion de la paie

Payez tout le monde en un seul paiement groupé et nous nous occuperons des tâches difficiles comme les déductions fiscales, les pensions, les avantages sociaux et les frais gouvernementaux.

Pourquoi choisir Deel ?

Deel est la meilleure plateforme d’embauche mondiale sur le marché, point final.

Qu’il s’agisse de créer vos propres entités ou de gérer la paie de vos collaborateurs, nous faisons tout en interne. L’intérêt pour vous ? Des tarifs transparents, une qualité de service constante et une plateforme centralisée.

Autres plateformes
Recrutez dans la plupart des pays.
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Nous possédons plus de 150 entités locales.
Aucune autre plateforme ne possède autant d’entités que nous. Certaines ont même exclusivement recours à des prestataires extérieurs.
Onboarding
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Onboarding très rapide : 2-3 jours
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Durée de l’onboarding : 2-3 semaines
Options de paiement
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Plus de 15 options de paiement pour votre équipe
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La plupart des autres plateformes proposent uniquement le virement bancaire ou une carte de débit
Modifications de contrat
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Modifiez les contrats rapidement et facilement, directement sur la plateforme
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Sur d’autres plateformes, les demandes de modifications doivent se faire par e-mail
Intégrations
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Plus de 68 intégrations pour réduire les tâches manuelles sur vos plateformes RH préférées
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Peu d’intégrations disponibles
Support client
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Dedicated Customer Success Manager
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La plupart n’offrent pas ce niveau d’assistance
Assistance dans l’application
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Assistance 24/7 via l’application
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Le plus souvent, l’assistance se fait par e-mail uniquement, et sous 24 heures
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Logiciel EOR n° 1 selon G2

Été 2024

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Everest Group

Leader du marché EOR

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Leader du marché EOR

7e au classement Top Company 2022

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Forbes

Classement Cloud 100 2023

Les raisons de choisir Deel pour votre portage salarial mondial sont claires
1 m et 15 s

de délai de réponse, avec une assistance disponible 24/7

200

experts internes de la paie, de la fiscalité et du droit

150

entités Deel dans le monde entier pour embaucher et payer vos équipes où qu’elles soient

86 heures

gagnées chaque mois par les clients, grâce à l’automatisation des tâches RH

15+

méthodes différentes pour payer vos équipes

+ 210 000 $

d’économies réalisées en évitant de devoir créer une entité par pays

35,000+

De la start-up au grand groupe, plus de 35 000 entreprises ont choisi Deel

68+

Intégrations avec votre tech stack

La lenteur de votre processus de recrutement à l’international vous coûte cher.

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Vous passez à côté des avantages concurrentiels qu’offre un vivier de talents international
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Votre implantation sur de nouveaux marchés est trop lente, et vous perdez l’avantage du « premier arrivé »
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Résoudre ce problème vous-même mobilise un temps de gestion phénoménal
Lancez-vous facilement avec Deel
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Réservez une démo rapide du produit, pendant laquelle nous créerons votre compte Deel

Appel de 30 minutes pour découvrir le fonctionnement de Deel.

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Entrez les informations de votre entreprise dans Deel, notamment sur le paiement

Cela prend généralement moins de 5 minutes.

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Créez un contrat et commencez à recruter à l’international.

C’est aussi simple que cela !

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Voici pourquoi des milliers de clients apprécient Deel

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« C’est un excellent portail EOR multipays ! Le service client a parfaitement géré les différences culturelles au sein de nos équipes internationales. C’est un point essentiel, peut-être même le plus important, lorsqu’on gère des collaborateurs dans plusieurs pays.

Mohan Mundkur

Responsable financier

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« Deel EOR nous a permis de recruter facilement plus de 40 professionnels dans plus de 9 pays tels que l'Argentine, la Colombie, la République dominicaine, le Brésil, le Panama, le Paraguay, les États-Unis, le Pérou et le Chili »

David Holguín

Benefits and Mobility Manager

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« Des points juridiques à régler ont retardé notre installation au Brésil. Heureusement, Deel EOR nous a permis de déployer rapidement notre équipe, de poursuivre l’activité et d’effectuer les paiements en temps voulu. »

Tom Brady

Head of Strategic Resourcing Relationships

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« Même si nous avions tenté de créer une entité locale en Allemagne, nous n’aurions jamais atteint nos objectifs de développement à temps. Il nous fallait une solution rapide et conforme comme Deel EOR. »

Junya Hiroshima

Kyoto Fusioneering

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Des leaders de l’industrie recrutent déjà facilement à l’international grâce à Deel. Allez-vous faire comme eux ?

Nos experts du recrutement à l’international peuvent vous expliquer comment Deel fonctionne et répondre à vos questions sur le recrutement. Ensuite, vous pourrez procéder à vos premières embauches !

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Réservez une démo gratuite de 30 minutes

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