Embauchez des employés dans le monde entier avec le PEO mondial de Deel
Plongez sur les marchés mondiaux, évoluez rapidement et offrez des avantages et une expérience de classe mondiale à votre équipe de rêve internationale.
Découvrir
Plus de 35 000 entreprises, des startups aux grands groupes, ont choisi Deel
Avant
Avant Deel, la croissance à l’échelle mondiale était très complexe, coûteuse et chronophage.
❌ Il fallait ouvrir une entité commerciale locale
❌ La mise en place a pris plus de 6 mois
❌ Cela coûterait 200 000 dollars par pays
❌ Les frais administratifs de la paie dépassent 90 000 $ par an
Maintenant
Deel vous évite les difficultés liées au recrutement et des centaines de milliers de dollars en installation.
- Vous n’avez pas besoin de créer une entité commerciale locale
- Installez-vous en une semaine maximum et commencez à recruter
- Économisez plus de 200 000 $ sur les coûts d’installation
- Aucuns frais de gestion de la paie
Comment ça fonctionne ?
Deel gère toute la complexité et la responsabilité, vous vous concentrez sur la croissance
Nos services mondiaux de portage salarial et de portage salarial vous ouvrent des portes pour embaucher dans des pays où vous n’avez jamais opéré ou où vous ne possédez pas d’entité.
Rencontrez des collaborateurs potentiels dans plus de 150 pays
Nos entités juridiques présentes dans plus de 150 pays et notre assistance spécialisée pour les visas vous permettent d’onboarder très rapidement des employés où vous voulez.
Laissez-nous assumer la responsabilité de l’embauche
Nous nous occupons de tout pour que vous soyez en conformité en ce qui concerne les contrats, le salaire minimum, les avantages sociaux, les licenciements et autres lois locales.
Gagnez du temps sur la gestion de la paie
Payez tout le monde en un seul paiement groupé et nous nous occuperons des tâches difficiles comme les déductions fiscales, les pensions, les avantages sociaux et les frais gouvernementaux.
Pourquoi choisir Deel ?
Deel est la meilleure plateforme d’embauche mondiale sur le marché, point final.
Qu’il s’agisse de créer vos propres entités ou de gérer la paie de vos collaborateurs, nous faisons tout en interne. L’intérêt pour vous ? Des tarifs transparents, une qualité de service constante et une plateforme centralisée.
| Autres plateformes | ||
|---|---|---|
| Recrutez dans la plupart des pays. |  | Aucune autre plateforme ne possède autant d’entités que nous. Certaines ont même exclusivement recours à des prestataires extérieurs. |
| Onboarding | |  |
| Options de paiement | | |
| Modifications de contrat | | |
| Intégrations | | |
| Support client | | |
| Assistance dans l’application | | |
Logiciel EOR n° 1 selon G2
Été 2024
Everest Group
Leader du marché EOR
Leader du marché EOR
7e au classement Top Company 2022
Forbes
Classement Cloud 100 2023
Les raisons de choisir Deel pour votre portage salarial mondial sont claires
1 m et 15 s
de délai de réponse, avec une assistance disponible 24/7
200
experts internes de la paie, de la fiscalité et du droit
150
entités Deel dans le monde entier pour embaucher et payer vos équipes où qu’elles soient
86 heures
gagnées chaque mois par les clients, grâce à l’automatisation des tâches RH
15+
méthodes différentes pour payer vos équipes
+ 210 000 $
d’économies réalisées en évitant de devoir créer une entité par pays
35,000+
De la start-up au grand groupe, plus de 35 000 entreprises ont choisi Deel
68+
Intégrations avec votre tech stack
La lenteur de votre processus de recrutement à l’international vous coûte cher.
Vous passez à côté des avantages concurrentiels qu’offre un vivier de talents international
Votre implantation sur de nouveaux marchés est trop lente, et vous perdez l’avantage du « premier arrivé »
Résoudre ce problème vous-même mobilise un temps de gestion phénoménal
Lancez-vous facilement avec Deel
Réservez une démo rapide du produit, pendant laquelle nous créerons votre compte Deel
Appel de 30 minutes pour découvrir le fonctionnement de Deel.
Entrez les informations de votre entreprise dans Deel, notamment sur le paiement
Cela prend généralement moins de 5 minutes.
Voici pourquoi des milliers de clients apprécient Deel
« C’est un excellent portail EOR multipays ! Le service client a parfaitement géré les différences culturelles au sein de nos équipes internationales. C’est un point essentiel, peut-être même le plus important, lorsqu’on gère des collaborateurs dans plusieurs pays.
Mohan Mundkur
Responsable financier
« Deel EOR nous a permis de recruter facilement plus de 40 professionnels dans plus de 9 pays tels que l'Argentine, la Colombie, la République dominicaine, le Brésil, le Panama, le Paraguay, les États-Unis, le Pérou et le Chili »
David Holguín
Benefits and Mobility Manager
« Des points juridiques à régler ont retardé notre installation au Brésil. Heureusement, Deel EOR nous a permis de déployer rapidement notre équipe, de poursuivre l’activité et d’effectuer les paiements en temps voulu. »
Tom Brady
Head of Strategic Resourcing Relationships
« Même si nous avions tenté de créer une entité locale en Allemagne, nous n’aurions jamais atteint nos objectifs de développement à temps. Il nous fallait une solution rapide et conforme comme Deel EOR. »
Junya Hiroshima
Kyoto Fusioneering
Des leaders de l’industrie recrutent déjà facilement à l’international grâce à Deel. Allez-vous faire comme eux ?
Nos experts du recrutement à l’international peuvent vous expliquer comment Deel fonctionne et répondre à vos questions sur le recrutement. Ensuite, vous pourrez procéder à vos premières embauches !
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