全50州で法令遵守された米国の給与管理を行う
- 単一のプラットフォームで米国および国際チームに支払いができます
- Deelに税務申告と支払いをお任せください
- 即時の賃金と税金計算を取得
- 銀行口座への直接振込と給与明細を会計ソフトと同期
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スタートアップから大企業まで35,000社以上に信頼されています
完全な柔軟性でビジネスをグローバルに拡大
他の米国給与プラットフォームとは異なり、Deelは従業員の居場所に関係なく、ワークフォース全体の給与と人事業務を扱えます。
- 複数プラットフォームの手数料を回避
- ニーズに合わせてレポートをカスタマイズ
- 無料の人事情報システム(HRIS)で時間と人事管理コストを節約
- 安心して事業を拡大
- AI対応のコンプライアンスを活用
コンプライアンスのリーダー — 米国給与管理など幅広く対応
Deelは最新の米国給与規制の変更を積極的に監視し、課題になる前に対応策を提示する唯一の給与ソフトウェアです。支払い、税金、福利厚生など、上から下まで法令遵守を維持します。
- 法令遵守のオンボーディングとオフボーディング
- 当局への現地申告
- 従業員福利厚生と給与控除
- 給与明細の作成と配信
米国給与をすばやく簡単に導入
米国の給与と福利厚生管理をすばやく簡素化できます—専任の導入チームが迅速でシームレスな移行を支援します。
- 既存の給与データ、従業員情報、および州と給与エンティティ登録をインポート
- 給与スケジュールと支払日（例：月次、半月ごと、隔週）を選択し、承認者を追加
- 賃金と税金を即時に計算
- 銀行口座への直接振込と給与明細を会計ソフトと同期
コンプライアンスのリーダー — 給与管理をはじめ幅広く対応
Deelは最新の給与規制の変更を積極的に監視し、問題になる前に推奨アクションとともにフラグを立てる唯一のプラットフォームです。支払い、税金、福利厚生など、上から下まで法令遵守を維持します。
従業員福利厚生と給与控除
給与明細の作成と配信
当局への現地申告
データを{{INTEGRATIONS}}の連携で自動化・同期
現地対応の契約書とドキュメント
法令遵守のオンボーディングとオフボーディング
直接雇用の従業員に正確かつタイムリーな給与を確実に支給
Deelの米国給与サービスは、成長企業が直接雇用の従業員に対してスムーズかつ法令遵守のもとで支払いを行えるようにし、税務申告や支払い、福利厚生管理、人事などを全50州で効率化します。
Deelならリモートや国際的なチームの拡大が簡単です
150以上
国
40,000以上
顧客
$20B以上
法令に準拠して処理されたグローバル給与
90以上
エンタープライズ顧客のNPS
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