Scale your brand with White Label
Your brand, your customer relationships — resell global hiring, payroll, and compliance without building a thing.
Your brand, your customer relationships — resell global hiring, payroll, and compliance without building a thing.
4.8/ 5
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5669 Reviews
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One platform. Zero headaches.
Deel eliminates the chaos with a single, seamless solution so you can focus on growing and supporting your team.
Without Deel
- Referring clients out for global hiring — and losing the revenue.
- Building in-house takes years, millions, and dedicated infrastructure.
- Your brand is absent from the hiring experience you enable.
With Deel
- Offer global hiring, payroll, and compliance under your brand.
- Deel runs compliance and operations — you own the client relationship.
- Live in weeks — no infrastructure build, no engineering lift.
Trusted by 40,000+ companies from startups to enterprise
より少ないツールとプラットフォームで、短時間でより多くを実現
新たな収益を開拓
EOR、契約管理、および給与を自社ブランドで提供できます。新たな高利益の収益源 — インフラは不要です。
ブランドを完全に管理
カスタムドメイン、ブランド化されたメール、全体で表示されるあなたのロゴ。クライアントはDeelを目にすることはなく、関係と体験はあなたのものです。
競争優位性を獲得する
競合他社はグローバル採用に動いています。Deelのインフラで150か国以上にネイティブに提供し、先手を打ちましょう。
仕組み
開始から完了までシンプルな採用フロー
採用したい候補者から始める
自分で見つけた候補でも、Talent経由でソースした候補でも、プラットフォームに取り込みます。
適切な雇用形態を選ぶ
従業員かコントラクターか、ローカルかグローバルかを分類し、就労ビザが必要な場合は移民サポートを受けられます。
合意を確認して締結する
バックグラウンドチェックを実施し、Remote Worker Verificationで身元を確認し、現地法に準拠した契約書を送付します。
初日に必要なものを用意する
書類収集、タスク割当、アカウントアクセス設定、機器準備を一つの接続されたオンボーディングフローで行います。
順調なスタート。あなたは成長を続ける。
採用後、従業員は給与、HR、日々の業務にすぐ対応できる状態になります — 遅延やリスクを減らして。
一箇所で管理・サポート
集中管理された記録、給与連携、プロアクティブなコンプライアンス監視、注意が必要なときの役立つアラートで整理された運用が可能です。
必要なすべてのソリューションを一箇所で。より速く動けます
Deel HR
チームのあらゆる段階を管理する
Deel IT
チームのための機器を購入・リースする
Deel Employer of Record
あなたに代わってグローバルな従業員を採用します
Deel Global Payroll
国際的な給与業務を統合・簡素化する
Deel Contractor Management
契約者をコンプライアントにオンボード、管理、支払う
Deel Immigration
法律事務所や現地法人を介さずに採用者のビザを取得
これらのソリューションでグローバルチームを支払い、管理し、機器を提供
Deel HR
人員計画、報酬、パフォーマンスなどを簡素化します
Starting at
$5
従業員あたり/月
共有可能な従業員数とシナリオ
報酬レビュー・報酬計画
キャリア、サーベイ、学習ツール
人事情報システム(HRIS)の機能
Deel Payroll
自社の法人を通じて雇用された従業員向けの給与
Starting at
$29
従業員あたり/月
統合給与処理
為替管理
従業員のセルフサービスアクセス
統合レポーティングと分析
現地税規制への準拠
Deel Contractor
150以上の国で契約者をコンプライアントに管理・支払います
Starting at
$49
/month
現地向け契約書の生成
150以上の通貨での支払い
税務書類の管理
請求書の承認
経費の追跡
Deel EOR
法人を持たない国で150以上の国の従業員を採用します
Starting at
$599
/month
現地の税務・労働法への準拠
現地福利厚生の管理
現地の人事・法務専門家によるサポート
契約書の自動生成
給与処理の自動化
「Deelのおかげで、現地法人を設立するずっと前に、展開したい国で現地人材を採用できます。実質的に、それが大きなアドバンテージになっています。」
Luka Besling, HR Manager at Revolut
優れたグローバル給与
4.8/5 based on 5,669+ reviews
24/7の迅速なサポートで、ビジネスを止めません
91%
ライブチャットでの初回コンタクトで解決された顧客課題の割合
1hr
ほとんどの顧客課題を解決するまでの時間
6min
ほとんどのEORおよび契約者の課題を解決するまでの時間
93%
エンタープライズ顧客の満足度
Deelを始める3つの簡単ステップ
デモを予約
グローバル人材のコンサルタントとのデモを予約してください。チームのニーズに合った無料アカウントを用意します。
メンバーを追加
新規採用から既存の従業員まで、セルフサーブプラットフォームで簡単にオンボードできます。
専任のオンボーディング
現地法のナビゲートからチームメンバーのサポートまで、専任チームがスムーズな立ち上げを支援します。
FAQs
What is white label?
White label lets you offer global hiring, payroll, and compliance under your own brand. Deel runs the product and operations — your clients never know we're there.
Who is white label designed for?
Any business that wants to offer global hiring, payroll, and compliance under their brand — resell it, grow revenue, and stay competitive — without the engineering lift.
What products can I offer under white label?
EOR, IC, COR, Direct Employee, Deel Payroll, Deel Local Payroll and Deel Talent. Available across 150+ countries on Deel's fully owned infrastructure. Not available: PEO and US Payroll.
稼働までにどれくらいかかりますか？
ほとんどのパートナーは概ね30日程度で稼働します。セットアップにはDNS設定とブランディングが含まれ、御社側でのエンジニアリングは不要です。
Deelを自社のクライアントに再販できますか？
はい。ホワイトラベルは再販の動きに対応します — クライアントが雇用主となり、あなたが関係を管理します。各クライアントは親組織の下で別々のアカウントとして運用されます。
Deelは自社のホワイトラベルHRプラットフォームを支えられますか？
はい。Deelのホワイトラベルソリューションを使えば、HR、給与処理、採用、コンプライアンスを自社ブランドで提供できます — エンジニアリングは不要です。
ホワイトラベルとEmbeddedの違いは何ですか？
ホワイトラベルはDeelのUIをあなたのブランドで表示します — 低工数で迅速にローンチ可能です。EmbeddedはAPIを使ってDeelのインフラをあなたの製品に組み込むことを意味します。
デモを受ける — ライブまたはオンデマンド
Deelは数万社の企業が、比類のないスピード、柔軟性、コンプライアンスでグローバル展開する手助けをしています。オンボーディング、オフボーディング、その間のすべてを簡素化するオールインワンのGlobal People Platformを手に入れてください。
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