Avoid misclassification risks with Deel Contractor of Record
Reduce the risk of worker misclassification, no matter where you source talent. As your agent of record, we take on liability so you can focus on growing your global workforce.
Reduce the risk of worker misclassification, no matter where you source talent. As your agent of record, we take on liability so you can focus on growing your global workforce.
4.8/ 5
|
5669 Reviews
Boek een gratis productdemo van 30 minuten
Ervaar een gepersonaliseerde productdemo en laat al uw vragen beantwoorden door onze experts.
Trusted by 35,000+ companies from startups to enterprise businesses
Wij nemen de aansprakelijkheid op ons, terwijl jij je op groei concentreert

Classificatie van werknemers

Verbeterde juridische bescherming

Lokale contracten

Lokale experts in huis
Bied de beste ervaring voor freelancers en profiteer van Doorlopende compliance™
Beheer alles — van gelokaliseerde contracten en achtergrondcontroles tot wereldwijde betalingen en apparatuur — op één plek. In tegenstelling tot andere tussenpersonen stelt Deel u in staat internationale nieuwe medewerkers binnen enkele dagen te onboarden terwijl de administratielast afneemt. Bovendien krijgt u toegang tot geautomatiseerde facturen, one-click betalingen en HR-informatiesysteem (HRIS)-integraties.
- Betere bescherming met dezelfde flexibiliteit
- Snel te implementeren en eenvoudig in gebruik

Start met het laten groeien van uw wereldwijde personeelsbestand met Deel Contractor of Record in 3 stappen
- Worker Classification: We beoordelen de juiste classificatie van uw personeelsbestand en adviseren of de betrokken personen freelancers of werknemers moeten zijn.
- Contract Creation: Deel verzorgt het aannemen en de HR-administratie namens u. We stellen lokaal conforme contracten op en verzamelen alle benodigde documentatie.
- Manage All Things HR: Zodra alles is ingesteld, kunnen de klant en de freelancer één platform gebruiken om documentatie, verlof, betalingsgoedkeuringen en meer te beheren.

Weet u niet zeker of uw teamlid een freelancer of een werknemer is?
Misclassificatie van werknemers is de (vaak illegale) praktijk om werkers als zelfstandigen te classificeren terwijl ze aan de criteria voldoen om als vaste werknemers te worden beschouwd. De algemene gevolgen van foutieve arbeidsclassificatie zijn boetes voor belasting- en federale wetsovertredingen en een beschadigde reputatie.

FAQs
What is an agent of record?
Een agent of record (AOR) is een derde partij die organisaties helpt bij het op conforme wijze classificeren, onboarden en betalen van freelancers wereldwijd.
Are there any extra fees to be aware of?
Elk Deel Contractor of Record-contract vereist een borg ter hoogte van één maand van de betaling aan een freelancer. Omdat wij de freelancer hebben aangenomen, zijn we wettelijk verplicht die te betalen, zelfs als een klant ons niet betaalt. Omdat Deel alle aansprakelijkheid en schadeloosstelling voor een freelancer op zich neemt, vragen we één maand borg van het loon van de freelancer en een Deelvergoeding als reserve voor noodgevallen.
How is Deel Contractor of Record different from traditional AORs, and how can it help minimize my risk of misclassifying employees?
Er zijn veel tussenpersonen die contractaanname aanbieden. De meeste zijn echter traditionele uitzendbureaus, wat leidt tot langere opzettermijnen, hogere kosten en tijdsintensief beheer, vaak inclusief handmatige goedkeuringen en inconsistente rapportage. Deel Contractor of Record tilt traditioneel inhuren van freelancers naar een nieuw niveau, waardoor klanten freelancers wereldwijd kunnen aannemen en beheren via Deel-entiteiten met recordtempo (tot 7 dagen) met nul risico op foutieve arbeidsclassificatie.
How to set up Deel Contractor of Record for your company?
Neem contact op en we werken met u samen om uw aanwervingsdoelen te begrijpen en uw geschiktheid voor Deel Contractor of Record te bepalen. Als het geschikt is voor uw team, stellen we een Master Services Agreement en een Scope of Work op tussen uw bedrijf en Deel. Zodra het contract door beide teams is beoordeeld en ondertekend, kunt u zoveel Contractor of Record-overeenkomsten aanmaken als nodig. Wij zullen vervolgens een standaard Deel-overeenkomst tekenen met de freelancer die u onboardt. Nadat beide partijen hebben getekend, ontvangt de freelancer een uitnodiging om het platform te gebruiken en vanaf dat moment regelen wij alles – salarisadministratie, facturen, beëindigingen en meer – zodat u zich kunt richten op het benutten van wereldwijd talent.
Hoe lang duurt het om Deel Contractor of Record op te zetten?
De opzetduur varieert afhankelijk van de tijd die uw bedrijf nodig heeft om een Master Service Agreement te beoordelen en te ondertekenen. Zodra dit is afgerond, duurt het doorgaans tot 5 dagen om een freelancer op het platform op te zetten en te onboarden.
Wat als Deel Contractor of Record niet geschikt is?
Onze experts beoordelen de locatie van de freelancer, functiebeschrijving en werkopzet om te bepalen of u in aanmerking komt voor Deel Contractor of Record. Als de zakelijke relatie tussen uw bedrijf en de freelancer niet in aanmerking komt voor Deel Contractor of Record, zullen we onze beschikbare EOR-oplossingen voorstellen.
Deel maakt het moeiteloos om teams op afstand en internationaal uit te breiden
150+
landen
40,000+
klanten
$20B+
compliant verwerkte wereldwijde loonadministratie
90+
NPS voor enterprise-klanten
© Copyright 2026. All Rights Reserved.
