One platform. Every worker. Global payroll done right.
Run payroll for any worker type across 130+ countries with built-in compliance, automated calculations, and all entities running from one place.
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4.8/ 5
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One platform, zero headaches
Deel eliminates the chaos with one seamless solution, so you can focus on growing and supporting your team.
Sem a Deel

- Payroll spread across multiple vendors, each with its own system and reporting
- No single source of truth across entities, countries, and worker type
- Compliance gaps as local tax laws change and teams scale into new markets
Com a Deel

- All entities, countries, and worker types run from one platform
- Deel's AI Payroll Detective monitors every run and flags anomalies, duplicates, and compliance risks — before you approve
- Full payroll visibility and control, whether your team runs it or ours does
Com a confiança de mais de 40.000 empresas, desde startups a grandes corporações.
Simplifique a folha de pagamento global
Self-serve or managed
Managed or self-serve. Let our team manage payroll, or run it yourself.

Compliance built in
Local tax laws and statutory changes are applied automatically, so every payroll run stays current.

One view across all entities
See payroll status, variances, and costs across every country and worker type — in a single dashboard.

COMO FUNCIONA
Um processo de contratação simples do início ao fim.

Comece por definir quem você deseja contratar.
Traga candidatos para a plataforma — quer você os tenha encontrado por conta própria ou os tenha recrutado através da plataforma Talent.

Escolha a forma correta de contratá-los.
Classifique se são funcionários ou contratados, se atuam localmente ou globalmente, e obtenha suporte de imigração quando for necessário um visto de trabalho.

Verificar e finalizar o contrato
Realizar verificações de antecedentes, confirmar a identidade por meio da Verificação de Trabalhador Remoto e enviar contratos que atendam às leis locais.

Dê a eles o essencial para o primeiro dia.
Reúna documentos, atribua tarefas, configure o acesso à conta e prepare o equipamento em um único fluxo de integração conectado.

Eles começam com tudo. Você continua construindo.
Uma vez contratado, o trabalhador está totalmente integrado e pronto para o processamento da folha de pagamento, RH e trabalho diário — com menos atrasos e menos riscos.

Gerencie e ofereça suporte em um só lugar.
Mantenha-se organizado com registros centralizados, integração com a folha de pagamento, monitoramento proativo de conformidade e alertas úteis quando algo precisar de atenção.
Avance mais rápido com todas as soluções de que você precisa em um único lugar

Deel Global Payroll
Consolide e simplifique suas operações de folha de pagamento internacional

Deel HR
Gerir todas as fases do percurso da tua equipa

Gestão de prestadores de serviços da Deel
Integre, gerencie e pague prestadores de serviços em conformidade

Deel Employer of Record
Deixa a gente contratar funcionários globais para você.

Deel IT
Compre e alugue equipamentos para sua equipe

Deel Mobility
Obtenha vistos para contratações internacionais sem precisar de escritórios de advocacia ou entidades locais
Pague, gerencie e equipe sua equipe global com essas soluções.
Deel HR
Simplifique o planejamento da força de trabalho, a remuneração, o desempenho e muito mais
A partir de
$5
por funcionário/mês
Contagem de pessoal compartilhável, cenários
Revisões e planejamento de remuneração
Ferramentas de carreira, pesquisa e aprendizado
Recursos do SIRH
Deel Payroll
Folha de pagamento para funcionários contratados por meio de suas próprias entidades
A partir de
$29
por funcionário/mês
Processamento unificado da folha de pagamento
Gerenciamento de taxas de câmbio
Acesso ao autoatendimento dos funcionários
Relatórios e análises integrados
Conformidade com a regulamentação tributária local
Deel Contractor
Gerencie e pague prestadores de serviços em conformidade em mais de 150 países.
A partir de
$49
/mês
Geração de contratos localizados
Pagamentos em mais de 150 moedas
Gerenciamento de documentos fiscais
Aprovações de fatura
Rastreamento de despesas
Deel EOR
Contrate funcionários em mais de 150 países onde você não possui entidades
A partir de
$599
/mês
Conformidade tributária e trabalhista local
Administrador de benefícios localizados
Suporte de RH local e de especialistas jurídicos
Geração automatizada de contratos
Processamento automatizado da folha de pagamento
RH de excelência global
4.8/5 Com base em 5,645+ avaliações
Suporte rápido 24 horas por dia, 7 dias por semana, que mantém seu negócio em movimento
91%
dos problemas dos clientes são resolvidos no primeiro contato com o chat em tempo real
1 hora
para resolver a maioria dos problemas dos clientes
6 min
para resolver a maioria dos problemas de EOR e contratados
93%
de satisfação dos clientes empresariais

Comece com a Deel em três etapas fáceis
Agende uma demo
Agende uma demonstração com nossos consultores de força de trabalho internacionais. Vamos te fornecer uma conta gratuita pronta para atender às necessidades da sua equipe.
Adicione seu pessoal
Desde novas contratações até sua força de trabalho existente, integre-se facilmente com nossa plataforma de autoatendimento.
Integração dedicada
Desde a navegação pelas leis locais até o suporte para os membros da sua equipe, nossa equipe dedicada ajudará você a se preparar de forma transparente.

Perguntas Frequentes
What is global payroll, and how does Deel handle it?
Global payroll is the process of paying employees across multiple countries through your own legal entities, each with its own tax rules, statutory requirements, and local compliance obligations. Deel consolidates this into one platform, automating calculations, applying local rules, and giving you full visibility across every entity and country.
Quanto tempo leva a implementação?
SMB customers will typically go live within 1–2 weeks. Larger or multi-entity organizations follow a phased rollout with a dedicated implementation manager and clear country playbooks.
How does Deel handle migration from our existing payroll system?
Deel's implementation team manages the full migration (employee records, historical payroll data, and entity configuration) so you don't need to rip and replace your current setup.
Can Deel integrate with our HRIS and finance systems?
Yes. Deel connects with Workday, SAP, Oracle, Okta, BambooHR, HiBob, and NetSuite. Worker data flows automatically with no exports or spreadsheets required.
How does Deel support payroll governance and controls for large teams?
Deel gives you configurable approval workflows, role-based access controls, and full audit trails across every payroll cycle and entity, so the right people approve the right things, every time.
What is the difference between self-serve and managed payroll?
With self-serve, your team runs payroll directly in Deel, configuring rules, approvals, and cutoffs by country, with built-in compliance enforced automatically in the background. With managed payroll, a dedicated Payroll Relationship Manager owns execution end-to-end: processing, compliance, filings, and coordination with in-country experts every cycle. Both models run on the same platform.
How does Deel handle multi-entity payroll?
Deel consolidates payroll across all your legal entities and countries into one platform, with unified reporting, cross-entity visibility, and the flexibility to run different payroll models per entity.
What security and compliance certifications does Deel hold?
Deel is SOC 2 Type II certified, ISO 27001 certified, and GDPR compliant — with regular penetration testing — built to meet the standards of the most regulated enterprises.
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