Contrate, gerencie, pague e equipe qualquer pessoa, em qualquer lugar.
O Que Você Gostaria De Fazer Com Deel?
Deel traz uma mudança significativa.
— Shiv Verma, Vice-presidente Financeiro Sênior
Com a confiança de 40.000+ empresas, de startups a grandes corporações
Faça mais em menos tempo com menos ferramentas e plataformas
Elimine Atrasos e Erros na Folha de Pagamento
Execute uma folha de pagamento global precisa em minutos. Nossa equipe interna cuidará das deduções fiscais, declarações e mais para você, economizando tempo.

Evite multas dispendiosas
Desde a localização de documentos e a classificação de trabalhadores até alertas sobre alterações na legislação local, nossas ferramentas de conformidade integradas mantêm você atualizado.

Ganhe Tempo Com Um HRIS Abrangente
Consolide e automatize suas operações de RH globais, incluindo informações dos trabalhadores, licenças, despesas, relatórios, desempenho e mais.

Como Funciona
Um fluxo de contratação simples do início ao fim

Comece Com Quem Quer Contratar
Traga candidatos para a plataforma — quer os tenha encontrado diretamente, quer os tenha obtido através do Talent.

Escolha a Forma Certa Para os Contratar
Classifique se são trabalhadores ou trabalhadores independentes, localmente ou globalmente, e obtenha apoio ao visto quando for necessário um visto de trabalho.

Verifique E Finalize O Acordo
Realize verificações de antecedentes, confirme a identidade através da Verificação de Trabalhador Remoto e envie contratos que cumpram as leis locais.

Dê-Lhes O Essencial Para O Primeiro Dia
Recolha documentos, atribua tarefas, configure acessos às contas e prepare o equipamento num único fluxo de integração conectado.

Eles Começam Fortes. Você Continua A Construir.
Uma vez contratado, o trabalhador está completamente configurado e pronto para o processamento salarial, RH e o trabalho diário — com menos atrasos e menor risco.

Gerir e Apoiar Num Só Lugar
Mantenha-se organizado com registos centralizados, ligações ao processamento salarial, monitorização proativa de conformidade e alertas úteis quando algo requer atenção.
Avance mais rápido com todas as soluções de que você precisa em um só lugar

Consolide e simplifique suas operações de folha de pagamento internacional

Integre, gerencie e pague prestadores de serviços em conformidade

Deixe-nos contratar funcionários globais em seu nome

Obtenha vistos para contratações internacionais sem escritórios de advocacia ou entidades locais

Compre e alugue equipamentos para sua equipe

Gerencie cada etapa da jornada da sua equipe
Pague, gerencie e equipe seu time global com estas soluções
Contrate funcionários
Contrate funcionários globalmente sem abrir uma entidade local. O Deel EOR gerencia contratos, folha de pagamento, benefícios e conformidade.
A partir de
US$ 125
por funcionário de PEO nos EUA/mês
US$ 599
por funcionário de EOR/mês
O que está incluído?
EOR: contratação em conformidade em 130+ países
PEO nos EUA: coemprego nos 50 estados com benefícios incluídos
Suporte a equipes remotas, presenciais e em campo
Folha de pagamento gerenciada, declarações fiscais e relatórios para funcionários via EOR e PEO
Benefícios competitivos em vários países e nos EUA, incluindo assistência médica, odontológica e oftalmológica, saúde mental, fertilidade e plano 401(k)
Onboarding e conformidade automatizados
Especialistas em RH, questões jurídicas e fiscais sob demanda
O que está incluído?
Gestão centralizada de prestadores de serviços
Pagamentos em 120+ moedas
Faturas automáticas
Suporte com formulários fiscais e coleta de documentos
Pagamentos em várias moedas
Conformidade na classificação de profissionais
Essencial
Comece com um único sistema para gerenciar toda a sua força de trabalho global.
US$ 5
por profissional/ciclo
O que está incluído?
Perfis de funcionários e organograma
Funções e permissões
Licenças e aprovações
Controle de ponto e frequência
Estrutura de cargos
Canal de denúncias anônimas
Conformidade com a legislação local
Análises com IA e relatórios
Deel Payroll
Gerencie a folha de pagamento em 130+ países, com conformidade integrada.
US$ 29
por funcionário/mês
O que está incluído?
Folha de pagamento em 130+ países
Declarações fiscais, obrigações legais e conformidade local
Processamento em várias moedas e relatórios em tempo real
Automação com IA integrada à folha de pagamento
Deel Payroll Manager dedicado
Excelente folha de pagamento global
4,7/5 baseado em 16.182 avaliações
Suporte rápido 24/7 para sua operação não parar
91%
dos problemas resolvidos no primeiro contato via chat
1h
para resolver a maioria dos problemas de clientes
6min
para resolver problemas de EOR e de prestadores
93%
de satisfação dos clientes Enterprise

Simplifique suas contratações globais em três passos simples
Entre em contato com nossos especialistas
Fale com um especialista para agendar uma demonstração. Nós criaremos uma conta gratuita pronta para atender às necessidades da sua equipe.
Adicione os profissionais da sua equipe
De novas contratações à sua força de trabalho existente, faça o onboarding com facilidade e agilidade usando nossa plataforma de autoatendimento.
Integração dedicada
Desde a orientação sobre a legislação local até o suporte aos membros do seu time, nossa equipe dedicada ajudará você a configurar tudo sem dificuldades.

FAQs
Vocês oferecem serviços de folha de pagamento nos EUA e de PEO?
Sim, nos EUA fornecemos tanto PEO (Organização Profissional de Empregadores) quanto serviços de folha de pagamento.
Como funciona a relação com o Empregador Registrado (EOR)?
Quando você usa um Empregador Registrado, ele assume oficialmente o papel de empregador legal para quaisquer indivíduos que você contrate: esses funcionários firmam contratos com o Empregador Registrado em vez de com sua própria empresa.
Enquanto você mantém o controle de definir os salários dos funcionários, determinar suas tarefas diárias e avaliar seu desempenho, o Empregador Registrado assume todas as responsabilidades legais pela sua força de trabalho e gerencia todos os aspectos relacionados ao emprego, como a elaboração de contratos de trabalho, a administração de salários e benefícios, e a gestão das obrigações fiscais sobre a folha de pagamento para garantir a conformidade com as leis trabalhistas locais ao contratar internacionalmente.
Você Pode Pagar Os Salários E Impostos Dos Meus Funcionários Em Meu Nome?
Dependendo do país, podemos pagar as obrigações ao governo e aos seus funcionários em seu nome. Se você tiver que efetuar o pagamento, forneceremos os arquivos de pagamento para ajudar a agilizar a execução.
O que é um prestador de serviços internacional? Como eu contrato um?
Um prestador de serviços internacional é um profissional autônomo que oferece serviços a clientes por projeto ou por prazo determinado. Prestadores de serviços internacionais podem estar localizados em qualquer lugar do mundo e são responsáveis por seus próprios impostos e benefícios.
Contratar prestadores de serviços internacionais oferece flexibilidade e escalabilidade às empresas que desejam expandir globalmente, pois permite buscar, contratar e integrar rapidamente talentos essenciais em todo o mundo.
Para contratar um prestador de serviços internacional, é fundamental simplificar os processos de contratação, gestão e pagamento. Além disso, é preciso estar atento aos riscos de erro de classificação, já que diferentes países têm definições distintas de prestadores de serviços. Utilize a avaliação de erro de classificação com tecnologia de IA da Deel e avalie potenciais prestadores de serviços com mais de 90% de precisão.
How do I pay an international contractor through Deel?
Pagar prestadores de serviços ao redor do mundo pode ser um processo complexo que exige tempo e atenção da sua equipe. Com Deel, você pode pagar facilmente prestadores de serviços em mais de 150 países, em mais de 120 moedas e usando mais de oito métodos de pagamento. Além disso, você pode usar o Deel para pagar seus prestadores em massa e automatizar o processo de faturamento, permitindo que você pague os prestadores de serviços de forma simples e pontual.
Como A Deel EOR Lida Com Benefícios?
Cada país tem seu próprio conjunto de leis que estabelecem os benefícios que devem ser fornecidos aos funcionários. Eles variam desde cobertura de saúde e seguro-desemprego até seguros e previdência social. A Deel existe para garantir que cada funcionário receba todos os benefícios locais necessários, além de quaisquer benefícios opcionais que o empregador deseje oferecer.
Como a Deel garante a conformidade com as leis fiscais e trabalhistas em diferentes países?
Temos uma equipe de especialistas locais em mais de 100 países que se mantém atualizada sobre as leis e regulamentos locais para garantir conformidade.
Solicite uma demonstração — ao vivo ou sob demanda
A Deel ajuda dezenas de milhares de empresas a expandir globalmente com velocidade, flexibilidade e conformidade incomparáveis. Obtenha nossa Global People Platform tudo-em-um, que simplifica a forma como você realiza a integração, o desligamento e todas as demais etapas.

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