Pare de Gerenciar Talentos em Cinco Ferramentas Separadas
Reúna desempenho, metas, aprendizagem e desenvolvimento de carreira em um único sistema de gestão de talentos conectado, baseado nos dados de RH que você já possui.
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Um Sistema Conectado Onde Antes Existiam Cinco Ferramentas
Uma ferramenta para pesquisas, outra para avaliações e um LMS separado. O Engage substitui essa pilha fragmentada e a conecta aos seus dados de RH.
Sem Deel

- Avaliações de desempenho registradas em planilhas sem acompanhamento.
- Aprendizagem atribuída em uma ferramenta, trajetórias profissionais em outra.
- A integração depende de alguém lembrar de enviar um link.
Com Deel

- Avaliações são executadas automaticamente, com pontuações integrando-se diretamente aos ciclos da folha de pagamento.
- Aprendizagem, trajetórias profissionais e metas gerenciadas em um único sistema.
- Integração e aprendizagem vinculadas ao mesmo registro do trabalhador usado pela folha de pagamento.
Confiada por mais de 40.000 empresas, de startups a empresas de grande porte
Tudo o Que Você Precisa Para o Desenvolvimento de Talentos
Economize Horas das Equipes de RH em Cada Ciclo
Automatize avaliações, pesquisas e atribuições de aprendizagem, para que as equipes de RH executem processos de talentos mais estratégicos sem aumentar o quadro de funcionários ou a sobrecarga administrativa.

Dê Aos Gestores Contexto Completo
Metas, histórico de avaliações, planos de desenvolvimento e sinais de engajamento em um só lugar, para que os gestores entrem em cada 1:1 sabendo exatamente a situação de cada pessoa.

Mostre Aos Colaboradores Para Onde Eles Estão Indo
Trajetórias profissionais baseadas em competências, planos de desenvolvimento e aprendizagem vinculam-se a cada função, de modo que o crescimento seja um conjunto visível de etapas, não uma promessa abstrata.

Avance Mais Rápido Com Todas As Soluções De Que Você Precisa Em Um Só Lugar

Deel HR
Gerencie cada etapa da jornada da sua equipe

Deel Employer of Record
Permita Que Contratemos Funcionários Globais Em Seu Nome

Deel Contractor Management
Realize o onboarding, gerencie e pague prestadores de serviços em conformidade

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Consolide e simplifique suas operações de folha de pagamento internacional

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Obtenha vistos para contratações internacionais sem escritórios de advocacia ou entidades locais
Excelente folha de pagamento global
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FAQs
What does talent management system software like Engage do?
O software de gestão de talentos reúne os processos centrais de pessoas que normalmente ficam distribuídos por várias ferramentas em um único sistema conectado. Com o Engage, isso significa:
- Avaliações de desempenho: execute ciclos estruturados de 360° com autoavaliação, revisão por pares, avaliação do gestor e feedback ascendente, com lembretes automáticos e acompanhamento de progresso em tempo real
- Metas e OKRs: defina os objetivos da empresa e os distribua por equipes e indivíduos, para que todos trabalhem nas mesmas prioridades
- Aprendizagem e desenvolvimento: construa e atribua cursos por função ou família de cargos, acompanhe as conclusões e feche lacunas de competências sem um LMS separado
- Trajetória profissional: defina estruturas de competências claras para que os colaboradores saibam exatamente o que é esperado em cada nível e como é o avanço
- Pesquisas e engajamento: realize pesquisas rápidas (pulse) e eNPS, analise resultados por equipe ou tempo de casa e identifique o desengajamento antes que se torne rotatividade
O que torna o Engage diferente de uma ferramenta de talentos independente é onde ele é executado. Como está integrado ao Deel HR, cada um desses processos utiliza dados de trabalhadores em tempo real, e cada insight se conecta às decisões de remuneração, quadro de funcionários e integração que se seguem.
What does Engage actually replace, and what does it cost to consolidate?
O Engage normalmente substitui alguma combinação de: uma ferramenta de avaliação de desempenho, um LMS independente, uma ferramenta de pesquisa e documentação de trajetórias profissionais em planilhas ou Notion.
Além dos custos de licença, o custo menos visível é a sobrecarga administrativa de manter ferramentas separadas, gerenciar integrações e reconciliar dados manualmente entre sistemas. O Engage consolida tudo em um módulo dentro do Deel HR, com o benefício adicional de que os insights de cada capacidade alimentam as outras, em vez de permanecerem em plataformas separadas que não se comunicam.
How is Engage different from standalone talent management tools ?
A maioria das ferramentas de gestão de talentos é independente. Elas ficam fora do seu ecossistema de RH e exigem sincronização manual, integrações ou entrada duplicada de dados. O Engage está integrado ao Deel HR, o que significa que avaliações, metas, aprendizagem e pesquisas são executadas nos mesmos registros de trabalhador usados pelo seu HRIS, pela folha de pagamento e pelas ferramentas de remuneração.
Já Temos um HRIS. Podemos Usar o Engage Sozinho?
Sim. O Engage integrará ao seu HRIS existente. No entanto, você precisará configurar o HRIS da Deel, pois ele é a base obrigatória para todas as soluções Deel HR, permitindo que você aproveite funcionalidades como arquitetura de cargos e automação de fluxos de trabalho.
Our team is small. Is Engage overkill for us?
O Engage é projetado para equipes a partir de cerca de 50 pessoas, tipicamente aquelas que superaram avaliações ad hoc em Google Forms, pesquisas pontuais no Typeform e trajetórias profissionais escritas no Notion.
Se você conduz qualquer tipo de processo de talentos manualmente hoje, o Engage substitui isso por ciclos estruturados e automatizados que demandam menos tempo para serem executados e geram dados que você pode realmente usar. A maior parte da configuração usa modelos assistidos por IA, e os fluxos de trabalho são executados automaticamente após a configuração.
Posso Adquirir Um Único Módulo do Engage?
Não, o Engage é vendido apenas como um sistema tudo em um.
Can I purchase a single Engage module?
No, Engage is only sold as an all-in-one system.
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