HR-efterlevnad som utvecklas i takt med internationell lagstiftning

Deel bedriver verksamhet genom licensierade dotterbolag i 150+ länder, stödda av 200+ interna juridik- och efterlevnadsexperter.

Deel bedriver verksamhet genom licensierade dotterbolag i 150+ länder, stödda av 200+ interna juridik- och efterlevnadsexperter.

4.8/ 5

|

5,801 Reviews

Boka en gratis 30-minuters produktdemo

Upplev en personlig produktdemo och få alla dina frågor besvarade av våra experter.

Vi hanterar dina uppgifter ansvarsfullt. Genom att skicka in detta formulär godkänner du att vi kontaktar dig angående våra produkter och tjänster i enlighet med vår integritetspolicy.

En plattform, inga bekymmer

Deel eliminerar kaoset med en enda, sömlös lösning så att du kan fokusera på att växa och stödja ditt team.

Utan Deel

  • Jaga förändringar i regelverket över olika marknader, manuellt
  • Risk för felklassificering vid varje nyanställd eller konsult
  • Revisionsförberedelser som tar veckor och fortfarande känns osäkra

Med Deel

  • Lokala anställningskontrakt som uppdateras i enlighet med lokal lagstiftning
  • Automatiserade skattedeklarationer och övervakning av felklassificering
  • 200+ interna experter inom juridik, lön och efterlevnad
avatar image

Gratis genomgång, skräddarsydd för dig.

Betrott av 40,000+ företag, från nystartade till stora företag

Company logo 1
Company logo 2
Company logo 3
Company logo 4
Company logo 5
Company logo 6
Company logo 7
Company logo 8
Company logo 9
Company logo 10
Company logo 11
Company logo 12
Company logo 13
Company logo 14
Company logo 15
Company logo 16

Gör mer på kortare tid med färre plattformar

Upptäck risker tidigt

Flagga felklassificering, saknade dokument och föråldrade policyer innan de blir kostsamma böter.

Image

Redo för revision, alltid

Ge styrelser, investerare och revisorer en tydlig redogörelse för kontrakt, inlämningar och policyförändringar. Ingen sista minuten-panikhack.

Image

Kopplad efterlevnad

Efterlevnadskontroller körs tillsammans med löne- och HR-data i en och samma plattform, så din nästa revision tar timmar, inte veckor.

Image

Pay, manage, and equip your global team with these solutions

Hire Employees Globally (Deel EOR)

Employ global talent without setting up local entities.

$599

per employee per month

greenTick-icon

Full legal employment in 110+ countries

greenTick-icon

Support for remote, on-site & field workers

greenTick-icon

Automated onboarding & compliance

greenTick-icon

Benefits enrollment

greenTick-icon

Managed payroll, tax filings & reporting

greenTick-icon

On-demand HR & legal expertise

greenTick-icon

24/7 support

Hire Contractors (Deel Contractor)

Hire and pay global contractors compliantly.

Starting at

$49

per contractor per month

greenTick-icon

Centralized contractor management

greenTick-icon

Compliant contracts

greenTick-icon

Payments in 120+ currencies

greenTick-icon

Automated invoicing

greenTick-icon

Tax form guidance & document collection

greenTick-icon

Multi‑currency payments

Deel HR (Core HR)

Essential tools that lay your HRIS foundation

$5

per employee per month

greenTick-icon

Worker profiles

greenTick-icon

Time tracking & time off

greenTick-icon

Secure contract & document management

greenTick-icon

People analytics & dashboards

greenTick-icon

Roles, permissions & approvals

greenTick-icon

Compliance insights

greenTick-icon

AI help & insights

Deel Managed Payroll

Fully managed global & US payroll.

Starting at

$29

per employee per month

Deel runs payroll on your behalf, including:
greenTick-icon

Local tax, statutory filing & reporting

greenTick-icon

Multi-currency payroll & payments

greenTick-icon

Country-specific pay rules & calculations

greenTick-icon

Employee self-service (payslips, documents)

greenTick-icon

Integrated reporting & payroll analytics

greenTick-icon

HR & accounting integrations

Image
Image

“Tack vare Deel kan vi rekrytera lokala talanger i vilket land som helst där vi vill expandera långt innan vi etablerar en enhet där. I praktiken ger detta oss ett försprång.”

Luka Besling, HR-Chef På Revolut

Jeremy C.

Den bästa lösningen för lönehantering, punkt. Vi har använt varenda lönehanteringslösning - Gusto, Rippling, och så vidare - Deel ...

Verified User in Telecommunications

Deel har revolutionerat hur jag sköter lönehanteringen. Det är pålitligt, användarvänligt och kostnadseffektivt, vilket gör det ti...

Verified User in Translation and Localization

Deel har varit en verklig spelväxlare för mig! Deras plattform är otroligt användarvänlig. Från att effektivisera min lönehanterin...

Kanshobi S.

Enkelt den bästa plattformen för global lönehantering. Administration som tidigare tog dagar tar nu 5 minuter.

Evelyn N.

Deels juridiska team sätter guldstandarden inom EOR-tjänster. Detta har varit en spelväxlare för mitt företag och gjort det möjlig...

Keysa Y.

Vi skulle inte kunna behålla vårt distribuerade team utan Deels EOR-tjänster. Och när vi har några utmaningar är vår kundansvarige...

Sparsh S.

Jag älskar funktionen för penningöverföring. Med ett klick kan du överföra pengar till vilken bank som helst i världen.

Jose Mario L.

Ett oumbärligt verktyg för global lönehantering. Med Deel kan du skicka pengar från var som helst i världen och få dem överförda s...

Mohammed H.

Det bästa valet för företag som verkar internationellt: underlättar lönehanteringen enligt lokala regler och eliminerar en stor ut...

Juan Pablo C.

Den bästa och mest flexibla globala betalningsplattformen på marknaden.

Snabb 24/7-support som håller ditt företag igång

91%

av kundärenden lösta vid första kontakten via livechatt

1hr

för att lösa de flesta kundärenden

6min

för att lösa de flesta EOR- och konsultärenden

93%

Företagskundernas nöjdhet

Image

Kom igång med Deel i tre enkla steg

1

Boka En Demo

Boka en demo med våra konsulter för global arbetsstyrka. Vi skapar ett gratis konto åt dig som är redo att passa ditt teams behov.

2

Lägg till dina medarbetare

Från nyanställningar till din befintliga arbetsstyrka — genomför introduktion smidigt med vår självbetjäningsplattform.

3

Dedikerad introduktion

Från vägledning kring lokala lagar till stöd för dina teammedlemmar — vårt dedikerade team hjälper dig att komma igång sömlöst.

Image

FAQs

På Deel är regelefterlevnad grundläggande för vår mission att förenkla arbete globalt. Vårt ramverk utvecklas i takt med globala regulatoriska krav och täcker riskhantering, due diligence, transaktionsövervakning, sanktionskontroller och regulatorisk rapportering.

De flesta företag sköter HR och lönehantering i upp till 16 fristående verktyg, vilket innebär spridda data, manuella överlämningar och revisionsproblem. Deel kopplar regelefterlevnadskontroller direkt till din lönehantering och HR-data, så att inget faller mellan stolarna.

Deel klassificerar automatiskt anställda och övervakar kontinuerligt felklassificeringar, saknade dokument och föråldrade policys. Fånga problem tidigt, innan de leder till kostsamma påföljder.

Deel övervakar kontinuerligt regulatoriska och licensrelaterade förändringar i alla länder där du är verksam, så att dina kontrakt och inlämningar hålls uppdaterade utan manuell övervakning.

Deel skapar anställningskontrakt som följer lokala regler i över 150 länder och håller dem uppdaterade när regelverket ändras. Mindre tid på att följa regler, mer tid åt att driva verksamheten.

Deel kopplar löpande regelefterlevnadskontroller till din löne- och HR-data, och ger dig en tydlig, uppdaterad överblick över kontrakt, inlämningar och policyändringar redo för revisorer, investerare eller styrelsegranskningar.

Deel samarbetar med leverantörer i toppklass för att upptäcka och förebygga penningtvätt, finansiering av terrorism och andra ekonomiska brott, och uppfyller internationella regelefterlevnadsstandarder i varje transaktion.

Få en demo — live eller på begäran

Deel hjälper tiotusentals företag att expandera globalt med oöverträffad hastighet, flexibilitet och regelefterlevnad. Skaffa vår allt-i-ett Global Personalplattform som förenklar hur du introducerar, avslutar anställningar och allt däremellan.