Contractor compliance, handled for you
Misclassifying contractors means fines, back taxes, and legal exposure. Deel's Contractor of Record handles classification and compliance so your team can focus on growth, not risk.
Misclassifying contractors means fines, back taxes, and legal exposure. Deel's Contractor of Record handles classification and compliance so your team can focus on growth, not risk.
4.8/ 5
|
5669 Omdömen
Boka en kostnadsfri 30-minuters produktdemo
Upplev en personlig produktdemo och få alla dina frågor besvarade av våra experter.
One platform, zero headaches
Deel eliminerar kaoset med en enda, sömlös lösning så att du kan fokusera på att växa och stödja ditt team.
Utan del

- One misclassification case can mean fines and back pay
- Legal reviews slow every new contractor engagement to a crawl
- No system to catch classification risk before it becomes a liability
With Deel

- Deel handles the correct worker classification, so you focus on growth
- Onboard contractors in days, not weeks, with automated workflows
- Automated compliance monitoring keeps you protected, always
Betrodd av över 40 000 företag från nystartade företag till företag
Do more in less time with fewer platforms
Minimize misclassification risks
Deel acts as your agent of record handling classification so your business is protected from penalties and regulatory exposure.

Onboard in days, not weeks
Automated contracts, documentation, and payments mean contractors are set up fast without manual back-and-forth.

One platform, every worker
Manage contractors and employees in one platform – consistent workflows, payments, and reporting across your workforce.

HUR DET FUNGERAR
Ett enkelt anställningsflöde från början till slut

Börja med vem du vill anställa
Ta med kandidater till plattformen - oavsett om du hittade dem själv eller köpte dem via Talent.

Välj rätt sätt att anställa dem
Klassificera om de är anställd eller entreprenör, lokalt eller globalt, och få invandringsstöd när ett arbetsvisum behövs.

Verifiera och slutföra avtalet
Kör bakgrundskontroller, bekräfta identitet genom Remote Worker Verification och skicka kontrakt som uppfyller lokala lagar.

Ge dem nödvändigheter för första dagen
Samla in dokument, tilldela uppgifter, konfigurera kontoåtkomst och förbered utrustning i ett anslutet onboarding-flöde.

De börjar starkt. Du fortsätter att bygga.
När arbetstagaren är anställd är den fullt inställd och redo för löner, HR och dagligt arbete — med färre förseningar och mindre risk.

Hantera och stödja på ett ställe
Håll dig organiserad med centraliserade register, löneanslutningar, proaktiv efterlevnadsövervakning och användbara varningar när saker behöver uppmärksammas.
Rör dig snabbare med alla lösningar du behöver på ett och samma ställe

Deels entreprenörshantering
Driftsätt, hantera och betala konsulter enligt regelboken

Deel Employer of Record
Låt oss rekrytera globala medarbetare åt dig.

Deel Global Payroll
Konsolidera och förenkla din internationella lönehantering

Deel HR
Hantera varje steg i ditt teams resa

Deel IT
Köp och leasa utrustning för ditt team

Delar Mobility
Säkra visum för internationella anställningar utan advokatbyråer eller lokala enheter
Betala, hantera och utrusta ditt globala team med dessa lösningar
Anställa anställda globalt (del EOR)
Anställ globala talanger utan att skapa lokala enheter.
599 USD
per anställd och månad
Fullständig laglig anställning i 110+ länder
Stöd för fjärranslutna & fältarbetare på plats
Automatiserad onboarding & -efterlevnad
Förmånsregistrering
Hanterad lön, skatteanmälningar & rapportering
HR på begäran & juridisk expertis
Support dygnet runt
Hyra entreprenörer (Delentreprenör)
Hyr och betala globala entreprenörer i enlighet med kraven.
Från
49 USD
per entreprenör och månad
Centraliserad entreprenörshantering
Överensstämmande kontrakt
Betalningar i 120+ valutor
Automated invoicing
Vägledning för skatteformulär & dokumentinsamling
Betalningar i flera valutor
Del HR (Core HR)
Viktiga verktyg som lägger din HRIS grund
5 USD
per anställd och månad
Arbetarprofiler
Tidsspårning & ledig tid
Säkert kontrakt & dokumenthantering
Instrumentpaneler för personanalys &
Roller, behörigheter & godkännanden
Insikter om efterlevnad
AI-hjälp & -insikter
Dela hanterad lön
Fullt hanterad global & amerikansk lön.
Från
29 USD
per anställd och månad
Deel driver löner för dina räkning, inklusive:
Lokal skatt, lagstadgad arkivering & rapportering
Lön i flera valutor & betalningar
Landsspecifika löneregler & beräkningar
Självbetjäning för anställda (lönebesked, dokument)
Integrerad rapportering & löneanalys
HR & redovisningsintegrationer
Utmärkt global löneadmin
4.8/5 Baserat på 5,669+ reviews
Snabb support dygnet runt som håller ditt företag igång
91%
av kundproblem löstes vid första kontakten med livechatt
1 timme
för att lösa de flesta kundproblem
6 minuter
att lösa de flesta ärenden som rör EOR och entreprenörer
93%
Nöjda storföretagskunder

Kom igång med Deel i tre enkla steg
Boka en demo
Boka en demo med våra konsulter för global arbetskraft. Vi kommer att fixa ett gratiskonto till dig, vilket anpassas efter teamets behov.
Lägg till din personal
Från nyanställda till din befintliga personal – onboarda medarbetare enkelt med vår självbetjäningsplattform.
Dedikerad onboarding
Vårt dedikerade team hjälper dig att komma igång på ett smidigt sätt, från att navigera i lokala lagar till support för dina teammedlemmar.

Vanliga frågor
What is Deel’s Contractor of Record?
Deel’s Contractor of Record (COR) is a service where Deel acts as the legal contracting party for your contractors - handling worker classification, creating compliant contracts, managing payments, and monitoring compliance on your behalf. Unlike traditional AOR providers, Deel does this in days, on one platform.
How is Deel COR different from a traditional AOR?
Traditional agent of record services rely on manual approvals, slow setup, and inconsistent reporting. Our Contractor of Record combines AI-powered worker classification tools with automated contracts and global payments - onboarding contractors in up to 5 days, not weeks.
What is independent contractor misclassification?
Misclassification happens when a contractor meets the legal definition of an employee under local law triggering back taxes, unpaid benefits, and regulatory fines. In the US, UK, and EU, enforcement is tightening.
How does an AI worker classification tool work?
AI worker classification tool assess each engagement against local legal criteria before onboarding. Deel monitors regulatory changes throughout the engagement alerting you to any possible risks.
How does 1099 contractor compliance work on Deel?
For US engagements, Deel tracks payments and collects documentation needed to efile 1099 contractors accurately. Your finance team spends less time on admin, and your contractor engagements stay IRS-compliant.
What's the difference between Contractor of Record and Deel Contractor?
With Deel Contractor, your company retains classification responsibility. With Deel COR, we handle worker classification. Both run on the same platform — you choose the model based on how much risk you want to carry.
Få en demo – live eller på begäran
Deel hjälper tiotusentals företag att expandera globalt med oöverträffad snabbhet, flexibilitet och compliance. Skaffa vår globala personalplattform där du hittar allt du behöver. Den förenklar onboarding- och offboardingprocessen och allt däremellan.

© Upphovsrätt 2026. Alla rättigheter förbehållna.
