从初创公司到企业业务，Deel 受到 40,000 家公司的信赖
Deel Contractor of Record 让我们在世界任何地方雇用承包商时都能高枕无忧。 我再也不用担心遵守规定的问题了，感觉安全多了。
Chloe Riesenberg，Project44 人事专员
老办法
在 Deel 之前，全球招聘一直伴随着风险和复杂性。
将员工错误地归类为承包商可能会导致毁灭性的罚款
❌ 始终遵守不断变化的法律要求令人难以承受
❌ 一次失误可能会使公司声誉受损，无法挽回
新方法
Deel 承担责任，而您则专注于发展
- 我们对您的劳动力分类进行评估，并就团队成员应是承包商还是雇员提供明确指导
- 我们的 "持续合规™ "系统可监控法律变化并为您提供前瞻性建议
- 在 Deel，我们承担工人分类的责任，使您的企业得到保护，没有压力
如何运作
使用 Deel Contractor of Record 引导您的全球员工队伍扬帆起航
工作人员分类
我们会评估您的员工队伍是否分类正确，并就相关员工应该是合同工还是员工向您提供建议。
合同创建
Deel 代您处理招聘和人力资源管理事宜。我们将创建符合当地法规的合同并收集所有必要的文件。
管理所有人力资源事宜
设置完成后，客户和合同工可以一站式管理文件、休假、付款审批等事宜。
为什么要选择 Deel
目前市场上遥遥领先的全球招聘平台。
从建立实体到管理薪资，Deel 凡事都会亲力亲为，从不假手于人，因此能够提供透明的价格方案和稳定的服务品质，并在平台上管理更多事务。
| 其他平台 | ||
|---|---|---|
| 人才招聘的国家/地区数量最多。 |  | 没有哪个平台像我们一样拥有这么多自营实体。有些平台甚至完全依赖第三方供应商。 |
| 入职 | |  |
| 付薪方式 | | |
| 合同修订 | | |
| 集成 | | |
| 客户支持 | | |
| 应用内支持 | | |
选择 Deel 作为您的记录承包商的理由显而易见
超过 200 名
内部税务、薪资和法律专家
86 小时
客户每月通过自动执行人力资源管理流程节省的时间
42 秒
全天候应用程序内支持的平均首次响应时间
超过 15 种
灵活的付款方式为您的团队付款
您在全球范围内招聘、管理人力资源和薪酬所需的一切
Deel HR
全球首创的一体化人力资源平台，可随业务发展而扩展
起价
15 美元
每位员工/月
让管理人员了解员工人数& 角色成本
大规模开展透明的薪酬审查
参与绩效、调查、& 学习工具
使用人力资源信息系统的核心功能，如请假、支出、文件管理和审批--所有这些功能均免费包含在内
Deel Payroll
为通过自己的实体雇用的员工发放工资。
起价
29 美元
每位员工/月
内部薪资专家
可靠快速的全天候支持
每个国家/地区有一位联络员
制作和发送工资单
薪资与纳税
员工福利和扣款
在当地向有关部门备案
可定制的报告
Deel Contractor
对 150 多个国家的承包商进行合规管理和支付。
起价
49 美元
/月
利用人工智能工具、符合当地要求的合同和当地法律指导，避免错误分类风险
自动收集当地税务协议文件
使用 15 种以上灵活的付款方式，以 120++ 种货币为您的团队一次性批量付款
自动处理发票、费用、休假等事宜
Deel EOR
在您没有实体的 150 多个国家招聘员工。
起价
599 美元
/月
雇用国际员工，让我们帮您处理当地的薪资、福利、税务和合规事宜
针对每个国家/地区量身定制具有竞争力的福利待遇
获得 200 多名当地人力资源和法务专家的支持
全天候支持和专门的 CSM 经理
68++ 集成人力资源、财务等功能
为什么全球 40,000 多家公司使用 Deel 进行全球招聘
"我们改用 Deel 的主要原因是其合规能力。 我们需要一个平台，能够在我们没有实体的市场快速促进招聘和入职。
Carolyn Choo
人事副总裁
“无形的价值在于使用 Deel 来处理全球招聘和运营工资流程的所有合规方面，与我们自己处理相比，它为 Telin 节省了大量时间。”
Doni Adriansyah
首席财务官兼风险经理
"我们曾担心所有的合规问题，但现在我们知道，我们可以信任 Deel 来管理在美国招聘的复杂性。 为了我们的员工和企业，我们必须百分之百地做好这件事。
马修-布坎南
联合创始人
常见问题
Deel Contractor of Record 与传统的 AOR 有何不同？它如何帮助我最大程度地降低员工分类错误的风险？
有很多 AOR 提供合同招聘服务。但大多数 AOR 都是传统的人事代理公司，导致准备时间较长、费用较高、管理费时费力——通常是因为人工审批和报告不一致。Deel Contractor of Record 将传统的合同工招聘提升到一个新的水平，使客户能够以创纪录的速度（最长不超过 7 天）使用 Deel 实体在全球招聘和管理合同工，而且还没有错误分类风险。
什么是记录代理？
记录代理 (AOR) 是指帮助组织在世界各地合规地对合同工进行分类、为其办理入职和向其支付薪酬的第三方。
有额外费用需要留意吗？
每份 Deel Contractor of Record 合同均需押付合同工一个月的薪酬。由于我们已经雇用了合同工，因此即使客户不向我们付款，我们也有法律义务向合同工支付薪酬。由于 Deel 对合同工负全责并且承担赔偿责任，因此我们要求押付合同工一个月的工资和 Deel 费用，以备不时之需。
如何为贵公司设置 Deel Contractor of Record？
请与我们联系，以便我们充分了解您的招聘目标和需求，确定您是否符合使用 Deel Contractor of Record 的条件。如果 Deel Contractor of Record 适合您的团队：
- 我们将制定一份协议双方为贵公司和 Deel 的主服务协议并说明工作范围。一旦我们的团队审核并签署了合同，您就可以根据需要签订任意数量的 Contractor of Record 协议。
- 接下来，我们会与您通过 Deel Contractor of Record 引进的合同工签署一份 Deel 标准协议。双方（Deel 和合同工）签署合同后，合同工将收到加入平台的邀请。
- 之后，我们会处理剩下的事情。薪资、发票、离职等事宜均由我们处理，因此您可以在全世界招贤纳士。
设置 Deel Contractor of Record 需要多长时间？
设置时间根据贵公司审核和签署主服务协议所需的时间而有所不同。完成后，通常需要长达 5 天的时间来搭建平台并将合同工引入平台。
如果 Deel Contractor of Record 不合适怎么办？
我们的专家将审查合同工的地点、工作描述和工作设置，确定是否符合使用 Deel Contractor of Record 的条件。如果贵公司与合同工之间的业务关系不符合使用 Deel Contractor of Record 的条件，我们将向您推荐其他可行的 EOR 解决方案。
