Gestionar la nómina de EE.UU. shouldn’t be this hard
Es probable que tu equipo esté lidiando con hasta 16 herramientas desconectadas(quizás más), desperdiciando tiempo, dinero y energía solo para mantenerse al día con el cambiante panorama laboral.
La nómina, los impuestos y el cumplimiento legal se sienten como obstáculos en lugar de impulsar el crecimiento de tu empresa.
Podemos cambiar eso.
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Una plataforma. Cero complicaciones.
Deel US Payroll elimina el caos con una solución única y fluida para que puedas enfocarte en hacer crecer y apoyar a tu equipo.
Sin Deel
- Las leyes estatales y locales complejas consumen tiempo en contratación, impuestos y cumplimiento legal.
- Los procesos manuales de nómina provocan errores, riesgos y una pesada carga administrativa.
- Los empleados carecen de un soporte confiable para los beneficios, el PTO, los gastos y las nóminas.
Con Deel
- Cálculos, presentaciones y pagos automatizados de impuestos locales, estatales y federales.
- Ciclos de pago automatizados con cálculos en tiempo real y fechas de corte flexibles.
- Los empleados pueden gestionar nóminas, datos de PTO, información fiscal y más con herramientas de autoservicio.
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Con la confianza de más de 35.000 compañías, desde startups hasta multinacionales
Haz que la nómina de EE.UU. te resulte fácil
Ahorra tiempo con la gestión de nómina automatizada
Ejecuta la nómina en minutos en vez de horas. Los cálculos en tiempo real, los cierres flexibles y los pagos fuera de ciclo mantienen todo en movimiento con menos tareas administrativas.
Mantente al tanto de las leyes mientras creces
Las normas y declaraciones fiscales multiestatales se gestionan automáticamente con actualizaciones en tiempo real integradas para que evites costosos errores e incumplimientos de plazos.
Gestiona todos los equipos en un solo lugar
Unifica la nómina con RRHH, beneficios y cumplimiento legal. Ya sea en Nueva York o en el extranjero, tienes una visión única de toda tu fuerza laboral.
Todas las soluciones que necesitas gestionar en una sola plataforma
Contrata
Expándete a nuevos mercados sin la molestia de las entidades locales. Las soluciones de EOR y contratistas de Deel te permiten incorporar a los mejores talentos de más de 150 países, todo mientras cumples con las normativas.
Pagar
Consolida la nómina para empleados y contratistas en una sola plataforma. Asegura pagos precisos y puntuales con cobertura integrada de impuestos, beneficios y cumplimiento en más de 100 países.
Gestionar
Con todas las herramientas para la incorporación, vacaciones, gastos y más en un solo lugar, adaptadas según el tipo de trabajador y su ubicación, reducirás costos y obtendrás mayor visibilidad de datos.
Engage
Fomenta una cultura conectada e impulsa la productividad con nuestro sistema de gestión del talento. Empodera a tu equipo con reuniones 1:1, hojas de ruta profesionales, cursos de capacitación, encuestas y mucho más.
Ahorra en costos y tiempo de administración
150
horas
ahorradas en cumplimiento legal al contratar
52 %
ahorro en tarifas
$500,000 USD
ahorrados anualmente
Muévete más rápido con todas las soluciones que necesitas en un solo lugar
Deel Global Payroll
Consolida y simplifica tus operaciones internacionales de nómina
Deel Contractor
Incorpora, gestiona y paga a contratistas de manera legal
Deel Employer of Record
Permítenos contratar empleados globales en tu nombre
Deel PEO
Permítenos encargarnos de los riesgos de cumplimiento legal de RRHH y de la administración de RRHH para tus equipos en EE.UU.
Permítenos contratar empleados globales por ti
Obtén visados para contrataciones internacionales sin bufetes de abogados ni entidades locales
Deel HR
Gestiona cada etapa del recorrido de tu equipo
Deel Engage
Retén al mejor talento con trayectorias profesionales, retroalimentación y cursos de aprendizaje
deel it
Compra, arrienda, protege y gestiona equipos y apps
Paga, gestiona y equipa a tu equipo global con estas soluciones
Deel HR
Simplifica la planificación de personal, la compensación, el rendimiento y mucho más.
A partir de
$15
por empleado al mes
Recuento de personal y escenarios compartibles
Revisión y planificación de compensaciones
Herramientas para carrera, encuestas y aprendizaje
Conéctate con socios de personal
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Deel Global Payroll
Nómina para empleados contratados a través de tus propias entidades.
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$29
por empleado al mes
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Reportes y análisis integrados
Cumplimiento de normativas fiscales locales
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Tu base para gestionar TI a escala mundial.
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Flujos de trabajo sincronizados con HRIS
Herramientas de informes y auditoría
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Diseña planes de equity competitivos, expande tu negocio a nivel mundial y protege los datos.
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Protección de datos
Consultoría de privacidad
Cumplimiento fiscal y laboral local
Planes de equity adaptados y legales
Representación del GDPR
“Gracias a Deel, podemos contratar talento local en cualquier país donde queremos expandirnos mucho antes de establecer la entidad allí. Efectivamente, esto nos da una ventaja inicial”.
Lukas Besling, gerente de RRHH de Revolut
Excelente RRHH global
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Desde nuevas contrataciones hasta tu equipo actual, gestiona incorporaciones sin esfuerzo con nuestra plataforma de autoservicio.
Onboarding dedicado
Desde el cumplimiento de leyes locales hasta el soporte a tu equipo, nuestro equipo especializado te ayudará a configurarlo todo sin complicaciones.
Preguntas frecuentes
¿Existe algún impuesto sobre la nómina en EE.UU.?
Sí, hay un impuesto sobre la nómina en EE.UU. Incluye los impuestos que pagan los empleados y los empleadores sobre sueldos, propinas y salarios. Abarca los impuestos federales, estatales y locales sobre la renta, así como la parte del empleado de los impuestos del Seguro Social y Medicare (FICA). Tanto los empleadores como los empleados deben pagar una parte equivalente de los impuestos sobre el Seguro Social y Medicare, con la tasa de impuesto del Seguro Social del 12.4% y la tasa tributaria de Medicare del 2.9%, pagada en partes iguales por empleadores y empleados.
¿Cómo mantiene Deel el compliance de las nóminas para mi negocio en EE.UU.?
Ya sea que operes en California, Nueva York o en cualquiera de los estados intermedios, te tenemos cubierto. Para los 50 Estados, Deel calculará y presentará automáticamente los impuestos de nómina con el IRS y con agencias locales, estatales y federales por ti, junto con los formularios W-2, W-4, así como los de nuevos empleados y de rescisión necesarios. También ofrecemos herramientas de recursos humanos, como la verificación digital i-9, para facilitar la incorporación de nuevos empleados conforme a la normativa, y ofrecemos asistencia ininterrumpida para ayudarte en cada paso del camino. Además, los clientes pueden utilizar nuestra herramienta de supervisión proactiva, el Compliance Hub, para mantenerse al tanto de las actualizaciones de compliance que tengan impacto, ya sea para clientes de pequeñas empresas o de talla empresarial.
¿Cómo se gestionan los beneficios con la nómina en EE.UU.?
Con nuestro administrador de beneficios integrado, Deel consolidará todos los beneficios en un único sistema de RR. HH. para que toda la información clave y las deducciones se sincronicen y automaticen en tu nómina. Tus empleados pueden gestionar fácilmente su inscripción directamente desde la plataforma Deel. Puedes utilizar tu propio agente preferido, o bien Deel puede remitirte a un socio proveedor de beneficios para configurar y administrar tu programa de beneficios.
¿Cuántas veces puedo hacer la nómina en un mes con Deel?
Puedes gestionar la nómina mensual, quincenal o bimensual, y también puedes gestionar la nómina fuera del ciclo según sea necesario. A diferencia de otros servicios de nómina, no cobramos por pagos fuera del ciclo con nóminas en EE.UU.
¿Deel maneja los formularios W-2 para mis empleados?
Sí. Deel generará de manera automática estos documentos y se encargará de presentarlos ante las respectivas autoridades fiscales, generalmente el IRS y la Administración del Seguro Social. Luego distribuiremos los formularios W-2 a los empleados a finales de año.
Solicita una demostración, ya sea en vivo o bajo demanda
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