Tornar-se um empregador multinacional costumava exigir a abertura de entidades internacionais ou precisar lidar com vistos de funcionários e serviços de realocação. Mas, um EOR oferece uma solução mais simples.
Você está procurando explorar um novo mercado, contratar um funcionário internacional específico, aumentar seus fluxos de receita ou dar à sua empresa uma vantagem competitiva de contratação? Um EOR pode ajudá-lo a atingir seus objetivos de expansão global enquanto permanece em conformidade com leis e regulamentos internacionais complexos.
O serviço de EOR da Deel trouxe resultados impressionantes para nossos clientes globais:
- A Nium economizou mais de 12 meses de esforço ao expandir para novos países
- O Teamflow economizou uma semana de trabalho administrativo por mês
- A Project44 economizou cerca de $500.000 por ano, desde que mudou para a Deel e está protegida de qualquer problema com o Deel Shield
Este guia começa cobrindo os pontos básicos do que é um EOR e quais são os serviços comumente oferecidos. Vamos explorar como o uso de um EOR pode impactar tudo, desde o tempo que você gasta para contratar até os riscos de erro de classificação. E, também percorreremos tudo o que você precisa saber ao buscar um Employer of Record.