Faster, compliant US payroll—built for you
Grow your company with payroll confidence and built-in, automated compliance and support across all 50 US states. Let our team manage your US payroll, or run it yourself.
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4.8/ 5
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5645 리뷰
무료 30분 서비스 데모를 예약하세요
가장 적합한 서비스를 직접 경험해 보고 Deel 전문가의 상담을 받으세요
One platform, zero headaches
Deel은 원활한 단일 솔루션으로 혼란을 제거하여 팀의 성장과 지원에 집중할 수 있도록 도와줍니다.
딜 없이

- Complex state & local laws drain time on hiring, taxes, and compliance
- Manual payroll processes cause errors, risks, and heavy admin burden
- Employees lack reliable support for benefits, PTO, expenses, and payslips
Deel을 통한

- Automated payroll processing and tax calculations, filings and payments, and flexible cut-offs
- Our AI agent, Payroll Detective, flags errors well in advance
- 직원들은 셀프 서비스 도구를 사용하여 급여명세서, PTO 데이터, 세금 정보 등을 관리할 수 있습니다.
스타트업부터 대기업까지 40,000개 이상의 기업이 신뢰하고 있습니다.
미국 급여를 간편하게 처리하세요
자동 급여 지급으로 시간 절약
몇 시간이 아닌 몇 분 만에 급여를 실행하세요. 실시간 계산, 유연한 컷오프, 오프사이클 실행을 통해 관리자는 적은 비용으로 업무를 처리할 수 있습니다.

Rely on automated and proactive compliance
Early compliance checks help you avoid penalties and last-minute corrections and ensure predictable, accurate payroll cycles.

한 곳에서 모든 팀 관리
급여를 HR, 복리후생, 규정 준수와 통합하세요. 뉴욕에 있든 해외에 있든 전체 인력을 한 번에 파악할 수 있습니다.

운영 방식
처음부터 끝까지 간단한 채용 흐름

고용하려는 사람부터 시작하세요.
후보자를 직접 찾았든 Talent를 통해 찾았든 플랫폼으로 데려오세요.

올바른 채용 방법 선택
직원인지 계약자인지, 현지 또는 전 세계인지 분류하고 취업 비자가 필요한 경우 이민 지원을 받을 수 있습니다.

계약 확인 및 마무리
신원 조회를 실행하고, 원격 작업자 인증을 통해 신원을 확인하고, 현지 법률을 준수하는 계약서를 보내세요.

첫날 필수품 제공
하나의 연결된 온보딩 흐름에서 문서를 수집하고, 작업을 할당하고, 계정 액세스 권한을 설정하고, 장비를 준비하세요.

강력하게 시작하세요. 계속 구축하세요.
일단 채용된 직원은 급여, 인사, 일상 업무를 위한 모든 준비가 완료되어 지연과 위험을 줄일 수 있습니다.

한 곳에서 관리 및 지원
중앙 집중식 기록, 급여 연결, 사전 규정 준수 모니터링, 주의가 필요할 때 유용한 알림을 통해 체계적으로 관리하세요.
필요한 모든 솔루션을 한곳에 모아 보다 신속하게 업무를 처리하세요

Deel Global Payroll
국제 급여 업무 통합 및 간소화

Deel HR
팀 여정 전 과정을 체계적으로 관리

Deel Employer of Record
글로벌 인재 채용 대행 서비스

Deel IT
팀을 위한 업무 기기 구매 및 임대

Deel의 프리랜서 관리
프리랜서 온보딩부터 급여까지, 규정 완벽 준수

Deel Mobility
로펌 또는 현지 법인 없이 해외 인재 비자 확보
다음 솔루션을 통해 글로벌 팀에 급여를 지급하고, 관리하고, 장비를 제공하세요.
Deel HR
인력 계획, 보상, 성과 관리 등 간소화
시작 가격
$5
직원당/월
공유 가능한 인력 수, 시나리오
보상 관리 및 계획
커리어 관리, 설문조사, 학습 지원 도구
HRIS 기능
Deel Payroll
자체 법인을 통해 채용한 직원의 급여 관리
시작 가격
$29
직원당/월
통합 급여 처리
환율 관리
직원 셀프서비스 액세스
통합 보고 및 분석
지역별 세금 규정 준수
Deel Contractor
150개국 이상에서 프리랜서 관리 및 급여 지급 규정 완벽 준수
시작 가격
$49
/월
지역별 규정에 맞춘 계약서 생성
150개 이상의 통화로 급여 지급
세무 문서 관리
인보이스 승인
경비 관리
Deel EOR
법인이 없는 150개 이상의 국가에서 직원 채용
시작 가격
$599
/월
국가별 세금 및 노무 규정 준수
지역별 복리후생 관리
현지 인사 및 법률 전문가 지원
계약 생성 자동화
자동 급여 처리
우수한 글로벌 인재
4.8/5 기반 5,645+ 리뷰
24시간 연중무휴 빠른 지원으로 비즈니스 성장 가속화
91%
실시간 채팅을 통한 최초 문의 시 고객 문제가 해결된 비율
1시간
대부분의 고객 문제를 해결하는 데 걸린 시간
6분
대부분의 EOR 및 프리랜서의 문제를 해결하는 데 걸린 시간
93%
기업 고객 만족도

간단한 3단계로 Deel 시작하기
서비스 시연 예약
Deel의 글로벌 인력 컨설턴트 진행하는 데모를 예약하세요. 귀사의 팀에 적합한 무료 계정을 설정해 드립니다.
인력 추가
신입 직원부터 기존 인력까지 Deel의 셀프 서비스 플랫폼을 통해 쉽고 편하게 온보딩하세요.
전담 온보딩 담당자
현지 법률 확인부터 팀원 지원까지 Deel의 전담 팀이 원활한 설정을 위해 도움을 드립니다.

자주 묻는 질문
How is self-serve payroll different than managed payroll?
Self-serve: Ideal for US-based teams with established payroll expertise. Best if your needs are straightforward—like paying salaried or exempt employees in one or a few states—and you want a fast, automated way to handle calculations, taxes, and filings yourself without adding complexity.
Managed: Ideal for global companies or teams without US payroll expertise. Includes a dedicated Deel Payroll Manager who handles and oversees payroll. Best if you’re hiring across multiple states, paying hourly workers, or managing more complex payroll inputs.
미국 급여는 어떻게 지급되나요?
미국 급여에는 일반적으로 다음이 포함됩니다:
- 직원 및 세금 설정 정보 수집
- 총 임금 계산하기
- 연방, 주 및 지방 세금 공제
- 원천징수 혜택 및 기타 공제
- 직원 급여 지급
- 급여세 신고 및 고용주 부채 제출
- 보고서 및 직원 세금 양식(예: W-2) 작성
주마다, 그리고 많은 도시마다 세금 규정이 다르기 때문에 기업들은 미국 급여 서비스, 온라인 급여 시스템 또는 신뢰할 수 있는 급여 회사에 의존하여 규정을 준수하고 있습니다. 최신 온라인 급여 서비스를 사용하면 50개 주 전체에서 계산, 세금 신고를 자동화하고 안전하게 급여를 처리할 수 있습니다.
미국 팀에 적합한 급여 서비스 제공업체를 선택하려면 어떻게 해야 하나요?
찾습니다:
- 연방법, 주법, 지방법 전반에 걸친 자동화된 규정 준수
- 실시간 계산 및 투명한 급여 보고
- 여러 주에 있는 직원을 지원할 수 있는 기능
- HRIS, 복리후생, 회계 및 시간 추적과의 통합
- 전문가 검토 또는 지원 옵션
- 미국 외 지역에서 근로자를 고용하는 경우의 확장성
Deel은 글로벌 팀과 미국 급여 서비스 모두를 위한 단일 플랫폼을 제공함으로써 이러한 모든 사항을 충족하므로 기존 급여 회사나 현지 급여 회사에 대한 강력한 대안이 될 수 있습니다.
How does Deel help ensure US payroll compliance?
For all 50 states, Deel will accurately & automatically calculate and file payroll taxes with the IRS and with local, state and federal agencies on your behalf, along with necessary W-2, W-4, new hire and termination filings. We also offer human resources tools like digital I-9 verification to facilitate compliant new hire onboarding, and have 24/7 support to help you at every step of the way. Plus, clients can use our proactive monitoring tool, the Compliance Hub, to stay informed about compliance updates that are impactful, whether you’re a small business or enterprise.
How are benefits managed with Deel Payroll?
With our built-in Benefits Administration, Deel will consolidate all benefits into a single HR system so that all key information and deductions are synced and automated into your payroll. Your employees can easily manage their enrollment directly from the Deel platform. You can either use your own preferred broker. Deel can refer you to a benefits provider partner like Employee Navigator or Thatch to set up and manage your benefits program.
Deel을 사용하여 한 달에 몇 번이나 급여를 지급할 수 있나요?
ou can run payroll monthly, semi-monthly, or bi-weekly, and can also run off-cycle payroll as needed. Unlike other payroll services, we do not charge for off-cycle payments with US payroll.
Deel은 자사 직원을 위한 W-2 양식을 처리해 주나요?
예. Deel은 관련 문서를 자동으로 생성하여 해당 세무 당국(일반적으로 IRS 및 사회 보장국)에 제출하며 연말에 직원들에게 W-2를 배포합니다.
데모 받기 — 실시간 또는 온디맨드
Deel은 수만 개의 기업이 탁월한 속도, 유연성, 규정 준수를 통해 전 세계로 확장할 수 있도록 지원합니다. 온보딩, 오프보딩 및 기타 모든 과정을 간소화하는 올인원 글로벌 인재 플랫폼을 만나보세요.

