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Cómo ayudó Deel a Clara a expandir su negocio sin aumentar los gastos

Industria
Fintech
Ubicación
México
Tamaño de la empresa
201-500
Año de fundación
2020
Con Deel desde 2022
4
Días de ahorro en la contratación

Clara ayuda a las empresas a gestionar gastos como nunca antes

Clara simplifica la gestión de gastos empresariales con una solución integral compuesta por tarjetas de crédito corporativas, un producto de pago y una plataforma digital de control de gastos. Carolina Astaiza, directora global de personal de Clara, dijo: “Hacer negocios es un desafío, especialmente de la administración. Inviertes tiempo y recursos en revisar, corregir y gestionar gastos y facturación. Aquí nació Clara, ofreciendo una solución integral para que las empresas tengan una forma más fácil de ordenar y controlar las finanzas, liberando tiempo para centrarse en el núcleo de la empresa”.

Ofrecer al equipo la posibilidad de trabajar desde donde están, no donde está Clara.

Clara se fundó durante la pandemia en un entorno virtual y remoto. Desde el principio, sabían que el talento no está ligado a la ubicación, por lo que necesitaban una solución para ofrecer esa misma flexibilidad sin tantas complicaciones. A medida que crecían de su país de origen, México, a Brasil y Colombia, aprovechar la tecnología y el auge del trabajo a distancia se hizo más urgente y tangible. Astaiza explicó que el equipo quería contratar talento local y global que fuera remoto para “mostrarles que valoramos su espacio, tiempo y flexibilidad”. Tener talento cerca ya no era tan importante como llegar al mejor talento que podían.

“Con Deel, podemos contratar sin importar dónde estén las personas y, al mismo tiempo, ahorramos porque la empresa crece, pero los costos operativos siguen siendo los mismos”.

Carolina Astaiza, directora global de personal de Clara

Contrata rápidamente y con menos papeleo usando Deel, una plataforma que lo tiene todo

La agilidad y flexibilidad que ofrece Deel marcan una gran diferencia. En palabras de Astaiza, “si contrato a través de mis filiales, con el proceso de alta en la seguridad social, normalmente tardo 5 días por país. Hoy, una vez que tengo a la persona elegida, puede empezar a trabajar prácticamente al día siguiente gracias a Deel”. Astaiza no solo habla del ahorro que supone trabajar de manera remoto (espacio físico y movilidad) sino también del pago. “Antes teníamos que utilizar transferencias interbancarias para que las filiales hicieran los pagos, pero ahora Deel lo hace directamente en la moneda que elijan; no solo facilita el proceso para la empresa sino también para el talento”.

Eliminar la necesidad de una infraestructura sólida para realizar pagos globales abre la posibilidad de ahorros a escala. Astaiza dijo: “Para una nómina global, se necesitaría un mínimo de un software y un colaborador por país; esto, en promedio, nos costaría alrededor de 2,000 USD por mes. Deel nos brinda economías de escala porque nos permite contratar talento sin costos adicionales”. Agrega: “Además, esos 2,000 USD no son fijos; a medida que crece la operación, ese número crece”. Con Deel, los costos operativos de Clara siguen siendo los mismos a medida que crecen, sin incurrir nunca en gastos exponenciales. 

La función de Deel que les encanta

Claridad y simplicidad

Claridad y simplicidad

“El talento tiene toda la información a mano, puede ver el recibo de pago en cualquier momento y resolver cualquier duda sin tanta documentación”.

 

La atención está a un clic

La atención está a un clic

“La plataforma ofrece un contacto directo ininterrumpido. Cualquier duda o necesidad se resuelve de forma rápida y eficiente”.

Deel hace muy simple el crecimiento de los equipos remotos e internacionales. ¿Estás listo para empezar?

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