Precios

Precios transparentes y justos que crecen con tu empresa

Ya sea que quieras contratar a un contratista, formar un equipo global o procesar la nómina dondequiera que tengas entidades — puedes hacerlo todo con Deel.

Encuentra talento

Equipos que quieren buscar, filtrar y contratar candidatos sin cambiar de herramienta. ATS (Applicant Tracking System) y Talent funcionan de forma independiente o con cualquier otro producto de contratación.

A Partir De

$14por trabajador por mes

¿Qué incluye?

  • Publicación de ofertas y visibilidad completa del pipeline por etapa
  • Cribado con IA, generación de ofertas y programación de entrevistas
  • Resúmenes de entrevistas y retroalimentación con IA
  • Acceso a un marketplace de talento verificado o socios de talento
  • Gestión integral de candidatos
  • Integraciones con LinkedIn, Google Workspace y suites de productividad

Contrata contratistas

Equipos que quieren contratar contratistas independientes en cualquier lugar. Adminístralos tú mismo como Contratista, o permite que Deel actúe como Contractor of Record para minimizar riesgos de clasificación errónea.

A Partir De

$49por colaborador externo al mes
$325por contratista of record por mes

¿Qué incluye?

  • Gestión centralizada de contratistas
  • Pagos en más de 120 monedas
  • Facturación automatizada
  • Asesoría en formularios fiscales y recopilación de documentos
  • Pagos multimoneda
  • Cumplimiento en clasificación de trabajadores
Most popular

Contrata empleados a tiempo completo

Equipos que quieren contratar empleados a tiempo completo en cualquier lugar del mundo. Usa Empleador Registrado (EOR) para contratar en el extranjero sin entidad local, o PEO para coemplear a tu equipo en EE. UU. a través de tu propia entidad estadounidense.

A Partir De

$125por empleado PEO en EE. UU. por mes
$599por empleado EOR por mes

¿Qué incluye?

  • EOR: Empleo legal completo en más de 130 países
  • US PEO: Coempleo en los 50 estados de EE. UU. con beneficios incluidos
  • Modalidades remotas, en sitio y para trabajadores de campo
  • Nómina administrada, presentación de impuestos e informes para empleados EOR y PEO
  • Beneficios competitivos globales y en EE. UU.—salud, dental, visión, salud mental, fertilidad y 401(k)
  • Incorporación y cumplimiento automatizados
  • Expertise en RR.HH., legal y fiscal disponible bajo demanda

Contrata globalmente

A quién va dirigido

Ideal para equipos que realizan sus primeras contrataciones internacionales, ya sean empleados o contratistas, sin tener que establecer entidades locales.

Recomendado para esta etapa

  • Contratista
  • Empleador Registrado (EOR)
  • Talento

Escala cumpliendo la normativa

A quién va dirigido

Ideal para equipos en expansión que desean que Deel asuma el cumplimiento y el riesgo de clasificación tanto de contratistas como de empleados.

Recomendado para esta etapa

  • Contractor of Record
  • PEO
  • EOR
  • ATS y Talent

Para empresas con trabajadores en múltiples países

A quién va dirigido

Ideal para equipos empresariales que gestionan un programa de contratación global con necesidades avanzadas en materia legal, de cumplimiento y de reclutamiento.

Recomendado para esta etapa

  • Contratista Registrado
  • EOR
  • Configuración, Gestión o Cierre de Entidades

FAQs

Deel ofrece precios flexibles según tus necesidades de contratación. Ya sea que contrates contratistas, empleados a tiempo completo a través de nuestra solución Employer of Record, o gestiones la Nómina global, nuestros precios están diseñados para ser transparentes y escalables. Solo pagas por los servicios que usas: sin cargos ocultos.

No, Deel ofrece precios claros y transparentes sin cargos sorpresa. Todos los costos, incluido el cumplimiento legal local, nómina, y la gestión de beneficios, están incluidos en el precio cotizado.

Contratar internacionalmente a través de Deel puede ser significativamente más rentable que crear entidades en varios países o trabajar con proveedores locales dispersos. Deel consolida todo: contratos, cumplimiento legal, nómina y beneficios, en una única plataforma de RR.HH., reduciendo la carga administrativa y los costos inesperados.

Con el servicio EOR de Deel, tu tarifa cubre:

  • Proceso de incorporación del empleado y cumplimiento legal local.

  • Procesamiento de nómina y declaraciones de impuestos.

  • Gestión de beneficios (salud, pensiones, etc.).

  • Soporte continuo de RR.HH. y apoyo legal.

Esto significa que no tienes que preocuparte por crear una entidad local ni por manejar requisitos legales complejos.

No. Deel ofrece precios flexibles mes a mes sin compromisos a largo plazo. Puedes aumentar o reducir tu equipo según lo necesites.

Puedes cancelar en cualquier momento. Para empleados EOR, aplicarán las leyes laborales locales, y Deel puede ayudar a garantizar el cumplimiento legal de cualquier periodo de aviso o de las obligaciones por indemnización que se requieran.

Deel ofrece tipos de cambio competitivos y varios métodos de pago, garantizando que tus contratistas y empleados cobren de manera eficiente en la moneda que prefieran, con tarifas mínimas.

Sí. Puedes explorar la plataforma de Deel con una demo gratuita o hablar con nuestro equipo para ver cómo se ajusta a tus necesidades antes de tomar una decisión.

Deel facilita el crecimiento de equipos remotos e internacionales

+150

países

+40.000

clientes

+$20B

USD en nómina legal

+90

puntos de lealtad NPS

Con la confianza de más de 40,000 empresas, desde startups hasta grandes empresas

Condiciones y Requisitos de Elegibilidad: Estos términos promocionales son ofrecidos por Deel y no constituyen una oferta, un acuerdo o una obligación vinculante. No existe ningún acuerdo a menos que el Cliente firme un Formulario de Pedido de Venta ("Formulario de Pedido") con Deel. Estos términos están sujetos a cambios o a retiro por parte de Deel en cualquier momento sin previo aviso. Para participar en esta Promoción, el Cliente debe firmar un nuevo Formulario de Pedido para servicios PEO con fecha de ejecución entre el 15 de julio del 2026 y el 31 de diciembre del 2026; determinados clientes existentes pueden ser elegibles para participar únicamente en nuevas líneas de servicio PEO (las renovaciones de los servicios PEO existentes quedan excluidas). Para los Formularios de Pedido que califiquen y que tengan un Plazo mínimo de dos (2) años, Deel acreditará al Cliente con tres (3) meses de Tarifas de la Plataforma gratuitas, cuyo crédito se aplicará a la Cuenta del Cliente al término del Plazo Inicial y no es transferible. Si el Cliente termina el Formulario de Pedido por cualquier motivo antes del fin del Plazo establecido, el Cliente deberá pagar de inmediato a Deel las tarifas de lista completas por la totalidad del Formulario de Pedido, incluido el valor de cualquier crédito promocional. Este reembolso es una condición material de la Promoción y no puede ser renunciado. Si el Cliente no paga alguna factura a tiempo o, de otro modo, incumple materialmente el Formulario de Pedido o los Términos de Servicio de Deel en cualquier momento durante el Plazo, esta Promoción quedará inmediatamente anulada, todos los incentivos promocionales se perderán y el Cliente deberá reembolsar a Deel el valor total de todos los créditos promocionales recibidos. Deel se reserva la exclusiva facultad de determinar la elegibilidad, interpretar estos términos y revocar la Promoción o cualquier beneficio en cualquier momento y por cualquier motivo, incluido el uso indebido de Deel Platform o el incumplimiento del Formulario de Pedido o de los Términos de Servicio de Deel. Las determinaciones de Deel son definitivas.