arbetsflöden
Spara timmar med arbetsflöden som du kan bygga på några minuter
Automatisera onboarding, offboarding och allt däremellan. Inga arbetsflödesgränser. Ingen kodning. Bygg bara, kör och alla i ditt globala team får samma fantastiska upplevelse. Det är så enkelt.
kraftfull anpassning
Byggd för komplexa flöden. Designad för enkel användning.
Från linjära till flera förgreningsvägar har vi gjort det enkelt för dig att se till att varje process, för varje team, körs precis som du behöver den.
Skapa anpassade automatiseringar
Gå från idé till automatisering snabbt med vårt bibliotek eller skapa ditt eget. Automatisera baserat på plats, jobbtitel och mer. Du har alltid full kontroll.
Håll viktiga uppgifter på rätt spår
Att skicka och spåra checklistor för varje arbetare som obligatorisk utbildning är tidskrävande. Automatiserade arbetsflöden gör det snabbt och enkelt.
Onboarding och Offboarding
Minska admin för team och få nyanställda redo dag ett
Onboarding är perfekt för automatisering och av goda skäl. Det händer ofta, följer repeterbara steg och involverar massor av personuppgifter. Detsamma kan sägas om offboarding eftersom det garanterar inga lösa ändar och minskar säkerhetsriskerna.
- Skicka välkomstmejl, påminnelser, avtal och uppsägningsdokument
- Ping personliga Slack-aviseringar om nya deltagare
- Påskynda godkännanden för ledighet, höjningar och oanvända kraftuttagsutbetalningar
Övervakning av efterlevnad
Stöd varje steg med en skalbar motor
Arbetsflöden kan hjälpa dig bortom onboarding för nyanställda. Genom att automatisera utlösare för löner, prestanda och daglig HR slutar du manuellt jaga information för varje anställd och ger hela din personal en bättre och smidigare upplevelse.
- Skicka instruktioner för att uppdatera bankinformation och ladda ner skatteformulär
- Tilldela obligatorisk utbildning & efterlevnadskurser med uppföljningar
- Ping-påminnelser för att slutföra uppdaterat pappersarbete
rollbaserade arbetsflöden
Ge beslutsfattare den hastighet de behöver för att leda
De behöver effektivisera och standardisera uppgifter som onboarding och offboarding över team, roller och regioner. Arbetsflöden automatiserar repetitiva steg inom ett globalt ramverk, så att deras team kan skala utan att lägga till antal anställda eller offra kvaliteten.
Efterlevnads- och juridiska chefer
De behöver tillförlitliga system för att spåra och genomdriva regleringsstandarder. Arbetsflöden automatiserar saker som kontraktsinsamling, dokumentlagring och policybekräftelser för att minska risken för mänskliga fel och missade deadlines så att de alltid är redo för granskning.
Lön- och ekonomichefer
De behöver korrekt information i rätt tid för att köra smidiga cykler och hantera kompensation. Arbetsflöden kopplar HR-händelser som kampanjer, ledighet eller platsändringar till löneutlösare. Detta minskar förseningar och manuell uppföljning, samtidigt som datanøyaktigheten i systemen förbättras.
Få ut mer av ditt arbetsflöde automatisering snabbare
Onboarding
Skicka personliga välkomstmejl, tilldela uppgifter till direkta chefer och skapa Jira-biljetter.
Avslut
Skicka avslutningsundersökningar, överför ansvar och effektivisera enhetshämtning.
Landsspecifik anmälan
Meddela anställda om lokal efterlevnad och policyändringar.
Ny chefsutbildning
Ge nödvändiga verktyg för ledarskapsutbildning som kurser, läsmaterial och handböcker.
Kontroll av överensstämmelse
Få påminnelser om att granska efterlevnadsregler när folk flyttar.
Incheckning vid slutet av prövotiden
Meddela intressenter när en nyanställds prövotid snart är över.
Firande av högtider
Uppmärksamma milstolpar som födelsedagar och arbetsjubileum.
Ändra startdatum
Håll chefer och team informerade när en nyanställds startdatum ändras.
Anslut dina favorit HR- och ekonomiverktyg
Integrera med dina befintliga system som SAP och Workday för att minska den manuella arbetsbördan, säkerställa datakonsistens och optimera arbetsflöden i hela din organisation.
Vanliga frågor
Vad är arbetsflöden?
Arbetsflöden är automatisering av repeterbara HR-processer, som onboarding, tidsgodkännande eller inställning av uppgifter. Varje arbetsflöde börjar med en triggerhändelse och kartlägger sedan uppgifter och åtgärder. Du kan filtrera vem som har tilldelats vad, lägga till fördröjningar mellan steg eller ta bort personer från arbetsflödet baserat på villkor du definierar. Arbetsflöden sparar tid genom att automatisera åtgärder på Deel.
Kräver det att jag lär mig programmera för att bygga arbetsflöden?
Nej. Deels arbetsflödesbyggare är utformad för att vara utan kod och ger dig ett visuellt gränssnitt där du kan välja alternativ som triggers, åtgärder, filter och regler. Vissa anslutningar till andra applikationer (via Webhooks) kräver att en utvecklare konfigurerar, men när den är klar kan den användas av vem som helst.
Kan jag testa mina arbetsflöden innan jag kör dem?
Ja. Arbetsflödesbyggaren innehåller ett simuleringsverktyg som låter dig testa arbetsflödet.
Hur fungerar logikbaserade om/sen-villkor, förgreningsregler, filter och tidsfördröjningssteg i ett arbetsflöde?
Varje arbetsflöde börjar med en utlösare, till exempel ”ny anställning tillagd”. Du kan sedan lägga till ytterligare regler.
- Förgreningsregler: skapa parallella sökvägar för olika användare. (Exempelvis följer anställda och entreprenörer olika åtgärder inom samma arbetsflöde.)
- Filter: lägg till extra villkor som måste uppfyllas innan en åtgärd körs. Dessa är användbara för att hoppa över steg när någon är på ledighet eller en begäran redan täcks av en lokal helgdag.
- Time-delay steps: pause the workflow for a set period or until a date condition is met, then continue automatically (e.g., send a 30-day check-in survey).
Deel gör det lätt som en plätt att utöka team på distans och internationellt
150+
länder
40,000+
kunder
$20B +
Global Payroll som är utformad i enlighet med gällande regler
90+
NPS för företagskunder