Comment Pixis a efficacement étendu sa présence mondiale avec Deel


10-15
Jours économisés à chaque embauche
100%
Paiements centralisés
$150k+
Sauvé en atténuant les risques dans plusieurs pays
Industrie
Technology
Région
Asie-Pacifique
Taille de l’entreprise
500+
Le Défi
Les processus RH manuels freinent la croissance
Pixis, une entreprise technologique pionnière spécialisée dans les solutions marketing basées sur l'IA, a rapidement étendu sa présence mondiale en Asie-Pacifique, dans la région MENA, aux États-Unis et en Europe. Cependant, la gestion d’une équipe internationale de sous-traitants s’accompagnait de défis importants, notamment des lois d’embauche complexes, des problèmes de paiement internationaux et des risques de non-conformité.
Lorsque Pixis a commencé à se développer sur de nouveaux marchés, l'entreprise avait besoin d'un moyen d'intégrer rapidement plus de 70 sous-traitants et de gérer les paiements de manière fluide dans 15 pays.
" Nos anciens fournisseurs créaient souvent des blocages, mais la solution tout-en-un de Deel a transformé nos processus de recrutement et de paie en une expérience fluide. Grâce à Deel, nous avons pu nous développer à l'échelle mondiale avec une confiance et une efficacité sans précédent. " — Ajey Hare Prasath, directeur des ressources humaines mondiales, Pixis.
La solution
Deel rationalise les opérations et responsabilise les équipes
By adopting Deel Contractor of Record, Deel EOR, and Deel Payroll, Pixis successfully streamlined its global expansion and talent management processes, achieving significant time and cost savings while ensuring compliance.
- Intégration plus rapide: Pixis a réduit le temps consacré à l'EOR et à l'intégration des sous-traitants de plusieurs semaines à quelques minutes, ce qui l'a aidée à recruter les meilleurs talents sans délai. " En matière de recrutement, le timing est primordial. Chez nos fournisseurs précédents, l'intégration pouvait prendre 10 à 15 jours, ce qui nous faisait perdre des talents au profit de nos concurrents. Deel a réduit ce temps à seulement 30 minutes. " – Ajey Hare Prasath, Directeur des ressources humaines mondiales, Pixis
- Centralized payroll management: Previously, Pixis juggled multiple systems across countries. Now, with Deel Payroll, they manage payments for all workers on a single platform, gaining full transparency and control. "With Deel’s real-time visibility, our workers know precisely when payments are processed, and our finance team can monitor everything in one place." — Ajey Hare Prasath, Director of Global HR, Pixis
- Atténuation des risques liés à la conformité: Deel aide Pixis à s'y retrouver dans les environnements juridiques complexes de 15 pays, en garantissant le respect de la législation du travail, des réglementations fiscales et des normes du travail locales.
« Deel nous a donné la confiance nécessaire pour gérer la conformité dans plusieurs pays sans avoir besoin de constituer une grande équipe de conformité. Cette approche rationalisée nous permet d'économiser 100 000 à 200 000 dollars par an. "
—Ajey Hare Prasath,
Directrice des Ressources Humaines Monde, Pixis
Deel facilite la croissance des équipes en remote et internationales
+150
pays
37,000+
clients
+200
spécialistes internes