透明和公平的定价，与您的业务一起增长

Deel 可根据您的招聘需求灵活定价。无论您是通过我们的Employer of record ()EOR 解决方案 招聘承包商 、全职员工，还是管理全球薪资，我们的定价都是透明且可扩展的。您只需为所使用的服务付费，没有任何隐藏费用。

不会，Deel 提供明确的预付价格，没有任何意外费用。所有费用，包括当地合规、薪资和福利管理，都包含在您的报价中。

与在多个国家设立实体或与分散的当地供应商合作相比，通过 Deel 进行国际招聘的成本效益要高得多。Deel 将合同、合规性、薪资和福利等所有内容整合到一个人力资源平台中，减少了管理费用和意外成本。

使用 Deel 的 EOR 服务，你的费用包括：

• 员工入职与当地合规
• 薪资处理和税务申报
• 福利管理（医疗保健、养老金等）
• 持续的人力资源和法律支持

这意味着您不必担心在当地设立实体或处理复杂的法律要求。

不，Deel 提供灵活的按月定价，无需长期承诺。你可以根据需要扩大或缩小团队规模。

你可以随时取消。对于 EOR 员工，将适用当地劳动法，Deel 可帮助确保遵守任何规定的通知期或离职义务

Deel 提供有竞争力的汇率和多种付款方式，确保你的合同工和员工以他们首选的货币高效地获得报酬，并将费用降到最低。

是的，您可以通过免费演示或与我们的团队交谈来了解 Deel 平台如何满足您的需求，然后再做决定。