定价
与您的业务共同成长的透明且公平的定价
无论您是要招聘承包商、构建全球团队，还是在您拥有实体的任何地区运行薪资——Deel 都能为您一站式完成。
寻找人才
适用于希望在不切换工具的情况下搜寻、筛选并聘用候选人的团队。ATS（候选人跟踪系统）与人才模块既可单独使用，也可与任何其他招聘产品配合使用。
起价
包含哪些内容？
聘用承包商
适用于希望在任何地方聘用独立承包商的团队。您可以自行以承包商身份管理他们，或让Deel Contractor of Record介入，以将错误分类风险降至最低。
起价
包含哪些内容？
聘用全职员工
适用于希望在全球任何地方聘用全职员工的团队。使用雇主记录（EOR）可在无需设立当地实体的情况下在海外雇用，或通过PEO与您的美国实体共同雇佣您的美国团队。
起价
包含哪些内容？
全球起步
适用对象
适合首次进行国际招聘（无论是员工还是承包商），且无需设立本地实体的团队。
推荐用于此阶段
合规扩展
适用对象
适用于希望由Deel负责承包商与员工合规与分类风险的扩展型团队。
推荐用于此阶段
企业就绪
适用对象
适合需要处理复杂法律、合规与人才寻源事务并开展全球招聘计划的企业团队。
推荐用于此阶段
FAQs
Deel 的定价如何运作？
Deel 提供基于您招聘需求的灵活定价。无论您是雇佣承包商、通过我们的雇主记录 (EOR) 解决方案雇佣全职员工，还是管理全球薪资，我们的定价都致力于透明且可扩展。您只需为使用的服务付费——没有隐藏费用。
是否存在任何隐藏费用？
不，Deel 提供清晰、明示的定价，没有意外费用。所有成本，包括本地遵守、工资单和福利管理，均包含在您所报的价格中。
与本地招聘或与传统的工资单服务提供商合作相比，Deel 有何不同？
通过 Deel 在国际上招聘通常比在多个国家设立实体或与分散的本地供应商合作更加具成本效益。Deel 将合同、合规、工资单和福利整合到单一人力资源平台 中，减少了管理开销和意外成本。
雇主记录 (EOR) 雇佣的费用包含什么？
我需要签署长期合同吗？
不需要，Deel 提供灵活的按月定价，无需长期合同。您可以根据需要扩展或缩减团队规模。
如果我需要取消，会发生什么？
您可以随时取消。对于 EOR 员工，当地劳动法将适用，Deel 可帮助确保遵守任何要求的通知期或遣散费义务。
Deel 如何处理货币兑换和国际支付？
Deel 提供具有竞争力的汇率和多种支付方式，确保您的合同工和员工能以其偏好的货币高效收款，并收取最少的费用。
我可以先试用平台吗？
是的，您可以通过免费演示探索 Deel 平台，或在决定前与我们的团队沟通以了解其是否满足您的需求。
Deel 让扩展远程与国际团队变得轻松
150+
国家/地区
+40,000
客户
$20B+
合规处理的全球薪资
90+
企业客户净推荐值 (NPS)
受到 40,000+ 家从初创公司到大型企业的信赖
条件与资格要求：这些促销条款由Deel提供，并不构成要约、协议或具有约束力的义务。除非且直到客户与Deel签署销售订单表（"Order Form"），否则不构成任何协议。Deel可随时在不另行通知的情况下更改或撤回这些条款。要参与本次促销，客户必须签署一份新的PEO服务订单表，其签署日期在2026年7月15日至2026年12月31日之间；某些现有客户仅可针对新的PEO服务线参与（现有PEO服务的续约不在此促销范围内）。对于符合条件且最低期限为两（2）年 的订单表，Deel将向客户计入三（3）个月的免费平台费用，该抵扣将在初始期限结束时记入客户账户且不可转让。若客户在所述期限届满前因任何原因终止订单表，客户应立即向Deel支付订单表全部标价费用，包括任何促销抵扣的等值金额。该偿付为本促销的实质性条件且不可豁免。若客户未能按时支付任何发票或在期限内以其他方式严重违反订单表或Deel的服务条款，则本促销将立即失效，所有促销优惠将被没收，且客户应向Deel偿还所接受的所有促销抵扣的全部价值。Deel保留自行判断资格、解释本条款，并在任何时间因任何理由撤销本促销或任何优惠的唯一权利，包括因滥用Deel平台或违反订单表或Deel的服务条款。Deel的决定为最终决定。