Zorg voor personeelsbeloningen en salarisadministratie in één workflow.

Deel Benefits Admin is payroll-native software voor de administratie van secundaire arbeidsvoorwaarden voor groeiende bedrijven. HR stelt plannen op, voert open inschrijvingen en gekwalificeerde levensgebeurtenissen uit en synchroniseert pre- en post-belastinginhoudingen rechtstreeks met Deel Payroll. Werknemers schrijven zich in voor een moderne, begeleide flow, terwijl HR en Financiën een wereldwijd overzicht krijgen van deelname, kosten en uitzonderingen, zodat loonstroken vanaf de eerste keer kloppen en de maandafsluiting sneller verloopt.

Nee, je kunt je makelaarsrelatie behouden. Deel centraliseert het opzetten van plannen, inschrijving, carrierconnectiviteit en loonlijstsynchronisatie op één plek, zodat je makelaar, HR en Finance vanuit dezelfde betrouwbare bron werken. Als je dekking nodig hebt op een nieuwe locatie, kun je ook Marketplace gebruiken om zorgvuldig geselecteerde opties te evalueren, zonder de bestaande makelaarsafspraken te verstoren.

Software voor werknemersvoordelen automatiseert het beheer van plannen, inschrijvingen en inhoudingen. Het houdt gegevens nauwkeurig, vermindert fouten en biedt HR en Finance een enkele bron van waarheid. Werknemers krijgen een soepelere aanmeldingservaring en duidelijke, tijdige loonstroken, zodat iedereen tijd bespaart en verrassingen vermijdt.

Je kunt beginnen met de basis - medische, tandheelkundige en oogzorg in de VS - plus populaire extra's zoals levens- en arbeidsongeschiktheidsverzekeringen. Programma's vóór belasting zoals HSA, FSA, DCFSA en pendelvoordelen worden ook ondersteund. Wat beschikbaar is, hangt af van je markt en carrierverbindingen, maar je team kan bestaande plannen behouden waar feeds aanwezig zijn of onze Marketplace gebruiken om nieuwe opties te verkennen naarmate je groeit.

Ja. Deel Benefits Admin is ontworpen om naadloos samen te werken met Deel Global Payroll, zodat keuzes soepel worden omgezet in aftrekposten voor en na belastingen en de loonstrookjes vanaf het begin correct zijn. Het ondersteunt ook Deel PEO en Deel EOR tewerkstellingsmodellen, zodat je voordelen voor verschillende soorten werknemers kunt beheren zonder tussen verschillende tools te hoeven schakelen.