在進行全球招募時，許多公司很容易因為一些小錯誤而造成嚴重的法令遵循問題。許多時候，公司並未將聘僱協議本地化來符合當地法律，或是未正確檢核約聘人員在當地是否已妥善就位。就全職員工來說，每個國家在員工福利、當地政府規費、退休金等等皆有不同的要求，而對任何企業而言，要了解這些事項的法令遵循規定相當繁瑣困難。全部交給Deel，您只要專心打造最佳企業。
在每個進行招募的國家中，若您未將合約本地化以符合當地法律，您的企業可能面臨巨大風險。
在Deel儀表板上，幾分鐘內完成編輯、寄送、簽署勞動合約。
與其他服務平台不同，我們為全職員工和約聘人員，均提供本地化的合約。
我們定期檢視合約，跟著當地法律與時俱進。
關於企業應該準備哪些文件來確保團隊合法工作，每個國家皆有不同的要求。這些事情交給我們來處理。
為每一位全職員工和約聘人員，取得正確適當的文件。
自動蒐集關於稅務、工作許可、以及任何必要的法令遵循文件。
將所有文件儲存在一站式平台，方便輕鬆檢視是否有遺漏。
從當地薪資趨勢到各國雇主成本，我們廣泛蒐集全球招募資源，解答您對全球招募的各種疑問。
當您使用Deel招募全職員工，我們將負起所有責任（包括賠償責任），以確保您完全遵循當地法令。
我們保證所有正確的稅額、社會安全提撥、其他政府規費皆合法支付。
所有法定的當地福利，如健康保險和退休金，通通交給我們幫您處理。
我們負責薪資管理、薪資單以及所有人資管理作業，讓您專心創造企業巔峰。
因應當地勞基法時常變動，我們和全球各地最頂尖的法律夥伴合作，確保每份合約每季更新。
當您和來自美國的約聘人員共事，處理當地稅務均須遵守嚴格的規定。幸運的是我們已將整個流程自動化。
我們將為您的全職員工自動產出W9和W8表格。
在儀表板上，一鍵提交所有約聘人員的1099稅表予國稅局（IRS）。
將所有紀錄有條不紊儲存在一站式平台。
依您客戶所居住的國家，您的團隊可能需要簽署資料處理協議。
您可直接在Deel儀表板上擬定、寄送及簽署資料處理協議。
我們的資料處理協議，讓您能獲得全球隱私權法律的保護。
在一站式平台儲存、存取每一份已簽署的資料處理協議。
我們視資料安全和法令遵循為重中之重。
經由單一登入（Single Sign On），驗證您的Deel帳戶。
我們的整體資訊安全計畫奠基於ISO27001資訊安全管理系統。
我們完全遵循歐盟「一般資料保護規定」（GDPR），因此您的資料皆經加密保護。
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