將全球勞動力基礎設施嵌入您的產品中

視模型與範圍而定。品牌化最短可在 24 小時內上線。混合式通常約需 4 週。完全嵌入式的實作通常需 90–180 天，視您要嵌入的內容而定。

不是。Deel Embedded 運行於完全自有的基礎設施，包括 Deel 擁有的法定實體、內部薪資引擎與內部合規運作。平台背後沒有第三方網路，消除了覆蓋缺口、交接與供應商依賴。

不是。沒有額外的平台費、白牌費或 API 存取費。商業模式取決於您如何為客戶打包並將勞動力功能貨幣化。

您可以根據交付模式來控制使用者體驗。品牌化（Branded）支援自訂品牌、網域、溝通與產品可見性，且不需開發時間。混合（Hybrid）能讓客戶體驗保留在您原生的平台——使用者體驗、資料與工作流程由您掌控，而 Deel 處理入職、薪資與合規；工作者則使用品牌化的 Deel 體驗以縮短建置時間。完全嵌入（Fully embedded）則透過 API 給予您對工作者體驗的完全控制。

Deel Embedded 提供名義雇主基礎設施，覆蓋超過 150 個國家；在 120 多個國家提供內部薪資服務，並在全球範圍內提供承包商管理。隨著 Deel 新增國家，覆蓋範圍會擴展。

由 Deel 處理。Deel 在每個國家營運實體、薪資引擎、稅務邏輯、法定申報與持續的法規更新，因此您不需要自行建立或維護在地的合規專業知識。

視所採用的模式而定。Branded 模式只需最少的工程投入。Hybrid 模式通常需要產品與工程團隊協作。完全嵌入模式最適合由專屬工程資源支援。Deel 在所有模式中皆提供解決方案工程與實施支援，以減少內部負擔。

可以。許多平台會先採用 Branded 或 Hybrid，隨著需求成長再漸進到更深度的嵌入。Deel Embedded 支援此一演進，無需重建。

Deel 提供上市賦能（go-to-market enablement）、解決方案工程與實施支援，讓您的團隊能自信地銷售、上線與營運。培訓涵蓋定位、工作流程與支援準備，並在您擴展時提供持續支援。

您負責客戶關係與第一線支援。Deel 支援第二線升級，並處理基礎建設層級的問題，包括各國特定的薪資單與合規複雜性。