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我們的價格方案
無論是想要僱用在英國的約聘人員，還是在巴西聘請20名全職員工，亦或是在您擁有實體據點的十三個不同國家進行薪資管理。Deel可全部為您做到。
EOR
在100多個沒有實體據點的國家僱用全職員工
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起
服務項目
僱用國際員工，讓我們處理當地薪資、福利、稅務和法令遵循事項
為每個國家度身訂造有競爭力的福利組合
200多名本地人資和法務專家提供支援
確保您的IP受到全面保護
20多種適用於人資、財務等的整合
約聘人員
以遵循法令的方式管理和支付國際約聘人員的薪資
599
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49
起
服務項目
透過當地遵循法令的合約和當地法律指引，規避錯誤分類風險
自動收集任何當地稅務合約
使用10種以上的靈活方式（150種貨幣），一次性批量付款給團隊成員
自動開立發票、管理費用和休假等
全球薪資管理
在您擁有實體據點的100多個國家進行多國薪資管理
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Deel HR
使用全球人資系統，實現任何員工的人資管理和報告自動化
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選擇 Deel
Deel為什麼脫穎而出？
操之您手。瞭解 Deel 如何能成為全球首創、免費且一站式 的全球團隊管理平台，獨占鰲頭。
其他對手
自誕生那一刻起，Deel即放眼全球，始終為全球法令遵循的領導者。
只專注於單一國家，最近才開始想到全球市場
一站式勞動力平台
您必須使用不同的平台，才能管理整個全球團隊
透過基礎設施達成全球佈局
第三方供應商建立其覆蓋範圍，進而衍生差勁的客戶體驗
15 個人力資源和會計平台及 API
他們中的大多數僅有某些有限的整合並且缺乏自動化
專屬 CSM 和應用程式內全天候即時聊天協助
多數只能透過電子郵件提供支援，且需24小時的等候時間。
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