Deel Pay & Bill

Pague os seus trabalhadores. Fature os seus clientes. Uma plataforma.

O Deel Pay & Bill foi concebido para agências de trabalho temporário e de recrutamento do Reino Unido. Submissão e aprovação de folhas de horas online, trabalhos com múltiplos vínculos, processamento salarial e faturação numa só plataforma.
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Confiado por mais de 35.000 empresas, desde startups a grandes empresas

Two jobs. One platform.

Quer o seu trabalhador temporário trabalhe para um cliente ou para cinco numa semana, todas as suas horas serão registadas numa única plataforma. O Deel Pay & Bill unifica todo o ciclo de vida do middle office, desde a integração no processamento salarial, folhas de horas e recibos de vencimento até à faturação — com as regras de trabalho aplicadas automaticamente.

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Das folhas de horas ao processamento salarial e à faturação

Colocação sincronizada

As colocações confirmadas no Bullhorn ou JobAdder sincronizam os trabalhadores com o Deel Pay & Bill. Não é necessário reintroduzir os dados

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Trabalhador completa a integração

Dados pessoais, informações fiscais, dados bancários e documentos de direito ao trabalho preenchidos online, com lembretes automáticos.

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Folha de horas submetida

Horas, horas extra, suplementos e despesas numa única folha de horas, submetida a partir de um telemóvel ou importada do seu sistema de escalas.

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Cliente aprova

O aprovador do seu cliente verifica as horas e aprova por e‑mail ou portal. Identificado e com data e hora.

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Regras aplicadas

Regras de pagamento, tabelas de preços, horas extra, férias e deduções legais calculadas à medida que as horas são registadas. NMW verificado, relógio AWR monitorizado.

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Pago e faturado

Recibos de vencimento, ficheiros BACS, submissões RTI, faturas de clientes e lançamentos equilibrados tratados — com margens reais visíveis em cada colocação.

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O MIDDLE OFFICE

Mantenha o seu ATS. Mantenha o seu contabilista.

Deel Pay & Bill conecta os dois. As colocações entram a partir do Bullhorn ou JobAdder, e os lançamentos equilibrados saem para Xero, Sage ou Quickbooks. Nada do que os seus consultores usam muda

  • O front office mantém-se: o seu ATS ou CRM
  • O back office mantém-se: o seu sistema contabilístico
  • Nós gerimos o meio: desde a integração até à faturação
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PAYE E LTD

Dois modelos, um sistema

Trabalhadores temporários PAYE e contratantes em sociedades limitadas, cada um tributado corretamente. O imposto é aplicado automaticamente para cada um, e as mesmas horas aprovadas alimentam tanto o pagamento como a fatura ao cliente.

  • Tratamentos fiscais precisos para todos os tipos de contrato.
  • Dedução IR35 na fonte quando for o pagador da taxa
  • Autofaturação para o livro de compras para umbrella e Ltd
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Tabelas de tarifas

Cada tabela tarifária, configurada uma vez

Defina taxas de pagamento, taxas de faturação e encargos em cada tabela de tarifas. Aplique-os ao nível do cliente, do local de trabalho ou do colaborador e agende aumentos de tarifa com data definida sem criar um novo trabalho ou folha de horas.

  • Taxas de pagamento, taxas de faturação e encargos em cada tabela de tarifas
  • Aplicar ao nível do cliente, do local de trabalho ou do colaborador
  • Aumentos de tarifa com data definida, mesmo a meio da semana, sem novo trabalho ou folha de horas
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Veja o que os clientes dizem

O Pay and Bill presta um serviço fiável e com boa relação qualidade/preço. Recomendo vivamente os seus serviços de processamento salarial geridos e o software a qualquer organização do setor de recrutamento.

Chris Martinus

Head of Enterprise Systems, Bowmans

É fácil de usar para administradores, aprovadores e colaboradores de todos os níveis de literacia informática. Uma solução eficiente para processar mais de 30 000 folhas de horas por ano, com maior controlo de auditoria e capacidade de relatórios

Alison Boruchowitz

Head of People & Organisation, PUMA

Ligamos o processamento salarial diretamente à faturação e automatizamos a interpretação das folhas de horas através de conjuntos de regras. Isto elimina a tomada de decisões manual no processo. É uma das maiores conquistas para nós.

Mariska Dacey

Payroll Officer, Intercare

Quando lidamos com APIs, a documentação muitas vezes não reflecte o que estamos a tentar construir. Com o Deel Local Payroll, toda a documentação da API foi completa, coerente e disponível.

Chris Martinus

Head of Enterprise Systems, Bowmans

Não há dores de cabeça para a nossa equipa de TI. Não programamos atualizações manuais nem nos preocupamos que alterações de conformidade sejam omitidas — tudo acontece automaticamente, em tempo real.

Alison Boruchowitz

Head of People & Organisation, PUMA

Precisávamos de um parceiro com a mesma visão, que valorizasse a inovação tanto quanto nós. O Deel Local Payroll proporcionou exactamente isso.

Mariska Dacey

Payroll Officer, Intercare

Perguntas Frequentes

Sim. Submissões PAYE e RTI, inscrição automática em pensões, verificações do Salário Mínimo Nacional, pagamento de férias, o período de 12 semanas da AWR e deduções IR35 são aplicados em cada processamento salarial, com um rasto de auditoria completo.

Não. O Deel Pay & Bill fica entre o seu ATS e o seu sistema de contabilidade. As colocações entram a partir do Bullhorn ou do JobAdder, saem faturas e lançamentos contabilísticos, e os seus consultores continuam a trabalhar onde já trabalhavam.

Sim. No mesmo sistema, cada um com o tratamento fiscal correto. Os fornecedores umbrella e as empresas limitadas são autofaturados a partir da mesma folha de horas aprovada, diretamente para o livro de compras.

Desde abril de 2026, a agência que fornece o trabalhador é responsável. O Deel Pay & Bill regista-o em cada processamento e mantém o rasto de auditoria, pelo que a responsabilidade assenta numa entidade que você pode comprovar.

É você quem o faz. O Deel Pay & Bill é um software operado pela sua equipa em vez de um serviço de processamento salarial, com implementação e suporte da nossa equipa durante a configuração e o seu primeiro ciclo em produção.

Sim. Cada entidade funciona com o seu próprio esquema PAYE, esquema de pensões e ficheiro BACS, com empresas temporárias e permanentes lado a lado e relatórios de grupo que abrangem todas elas.