透明且公平的定價，與您的業務一同成長

Deel 可根據您的招募需求提供彈性的定價方案。無論您是 雇用承包商 、透過我們的Employer of record ()EOR 解決方案 雇用 全職員工，或是管理全球薪資，我們的定價設計都是透明且可擴充的。您只需為使用的服務付費—沒有隱藏費用。

不，Deel提供清晰透明的定價，沒有任何隱藏費用。報價包含所有費用，包括當地合規費用、薪資和福利管理費用。

透過 Deel 進行國際招聘比在多個國家設立實體或與分散的本地供應商合作更具成本效益。Deel 將合約、合規、薪資和福利等所有事項整合到一個人力資源平台中，從而降低管理開銷和意外成本。

使用 Deel 的 EOR 服務，你的費用包括：

• 員工入職與當地法遵
• 薪資處理與報稅
• 福利管理（醫療保健、退休金等）
• 持續的人力資源和法律支持

這意味著您無需擔心設立本地實體或處理複雜的法律要求。

不，Deel 提供靈活的按月定價，無需簽長期合約。你可以根據需要擴大或縮小團隊規模。

你可以隨時取消。對於 EOR 員工，當地勞工法將適用，Deel 可以協助確保遵守任何所需的通知期或資遣義務。

Deel 提供具競爭力的匯率和多種支付方式，確保你的約聘人員和員工能以他們偏好的貨幣高效地獲得報酬，且費用最低。

是的，您可以先透過免費簡報來體驗 Deel 的平台，或與我們的團隊溝通，看看它是否符合您的需求，然後再做決定。