Plantillas para descripción del puesto de trabajo

Diseñador Gráfico: Plantilla de descripción del puesto de trabajo

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El papel de un Diseñador Gráfico es clave para garantizar que las imágenes relacionadas con la marca y el producto sigan las pautas de la marca, sean atractivas y coincidan con las necesidades comerciales. Sus responsabilidades incluyen:

  • Crear conceptos y diseños visuales para diversos materiales de marketing.
  • Usar softwares y herramientas de diseño para producir piezas gráficas de alta calidad.
  • Colaborar con clientes o equipos creativos para comprender los requisitos de diseño.
  • Garantizar que los diseños sean visualmente atractivos y estén alineados con las pautas de la marca.
  • Entregar diseños finales dentro de los plazos y el alcance del proyecto.

A continuación se muestra una plantilla de descripción de cargo creada específicamente para el Diseñador Gráfico. Puedes utilizarla libremente y adaptarla a tus necesidades.

Acerca de [Empresa]

Esta sección convence a los candidatos para que apliquen a un cargo en tu empresa. Incluye información práctica, y detalles sobre la cultura y los valores de esta.

[Empresa] ayuda a [Objetivo] a hacer [x].

[Empresa] está formada por más de [x] empleados distribuidos en [x] países. Nuestra cultura es incluyente en cuanto a diversidad de costumbres para impulsar el aprendizaje y la innovación, mejorando continuamente tanto nosotros mismos como nuestros productos/servicios.

Ofrecer productos únicos en el mercado es posible gracias a nuestra tecnología de punta, experiencia inigualable y un equipo global, lo cual es vital para nuestro éxito y para garantizar la satisfacción del cliente.

¿Por qué deberías ser parte de la historia de éxito de [Empresa]?

  • Tendrás la oportunidad de trabajar de la mano con un equipo talentoso y apasionado dedicado a impactar positivamente la industria [Objetivo].
  • Harás crecer tus habilidades y conocimientos a través de oportunidades de capacitación y desarrollo continuo.
  • Estarás en un entorno dinámico y acelerado que premia la creatividad, la innovación, el trabajo duro y la mejora continua.
  • Imaginamos un mundo de [x].
  • Ofrecemos a [Objetivo] todas las herramientas que necesitan.

Nunca ha habido un momento más emocionante para unirte a [Empresa].

 

Sobre el rol del Diseñador Gráfico

Revisa si necesitas una descripción del puesto o si prefieres enumerar las tareas y responsabilidades directamente como una lista con viñetas.

Como Diseñador Gráfico en [Empresa], serás responsable de crear diseños visualmente impactantes que comuniquen los mensajes y valores de la empresa a nuestra audiencia.

Trabajarás de la mano con nuestro equipo de marketing para desarrollar una variedad de diseños para diferentes medios digitales e impresos, incluidas piezas gráficas para redes sociales, plantillas de email, landings, presentaciones, folletos y más. Tendrás la oportunidad de trabajar en una variedad de proyectos, tanto grandes como pequeños, y generar un impacto significativo en el éxito de nuestras campañas.

Como Diseñador Gráfico en [Empresa], tus tareas y responsabilidades incluirán:

  • Colaborar con nuestro equipo de marketing, Diseñadores Web y Diseñadores de UX para comprender las necesidades de diseño y desarrollar soluciones visuales creativas.
  • Participar en sesiones de brainstorming con otros gráficos y copywriters guiados por un director creativo.
  • Diseñar y producir contenido visual de alta calidad para una variedad de medios digitales e impresos, incluidas piezas gráficas de redes sociales, plantillas de e-mail, ladings, presentaciones, folletos, infografías y más.
  • Garantizar que todos los diseños se alineen con nuestras pautas de marca y comuniquen nuestro mensaje y valores de manera efectiva.
  • Trabajar en múltiples proyectos simultáneamente [páginas web, campañas, recursos de diseño multimedia] y administrar tu tiempo de manera efectiva para cumplir con los plazos.
  • Mejorar continuamente tus habilidades y conocimientos sobre procesos, tendencias, herramientas y técnicas de diseño.

Acerca de la compensación

Cuanto más abiertamente hables sobre la remuneración y los beneficios, más honesta y atractiva será tu oferta laboral. Sugerimos una breve introducción sobre los valores detrás de tu paquete de compensación, seguida de una lista con los detalles de lo que se ofrece.

  • Salario
  • Bonificaciones
  • Equity
  • Beneficios
  • Tiempo libre remunerado (PTO)
  • Presupuesto de desarrollo personal
  • Presupuesto de salud y bienestar
  • Plan de pensión
  • Contribución al seguro
  • Integraciones o eventos

Diseñador Gráfico Qualifications

Enumera tus requisitos, como nivel de experiencia, conocimiento de herramientas y certificaciones.

  • Licenciatura en diseño digital, bellas artes o un campo relacionado.
  • [x] años de experiencia en diseño gráfico, diseño de aplicaciones o sitios web o similar.
  • Manejar herramientas como [Adobe Creative Suite, Adobe Photoshop, Adobe Illustrator, Adobe InDesign]. Cualquier otra experiencia en software de diseño es un plus.
  • Experiencia con el entorno del sistema operativo [MacOS, Microsoft]
  • Experiencia comprobada en diseño trabajando con activos de marketing impresos y digitales.
  • Experiencia en diseño de packaging de productos.
  • Conocimiento de las tendencias de diseño relacionadas con la identidad de marca, la teoría del color, el manejo de las tipografías, etc.
  • Un portafolio sólido que demuestre tus habilidades de diseño y creatividad.
  • Experiencia trabajando en un entorno colaborativo y acelerado como parte de un equipo de diseño interno.

Diseñador Gráfico Skills

List the soft skills and personal qualities you are looking for in the perfect candidate.

Enumera las habilidades sociales y cualidades personales que buscas en el candidato ideal.

  • Creatividad: tienes un enfoque de diseño único e innovador y no tienes miedo de correr riesgos y probar cosas nuevas.
  • Atención al detalle: tienes buen ojo para los detalles y puedes producir diseños de alta calidad que sean precisos, consistentes y alineados con el estilo de la marca.
  • Comunicación: puedes articular tus ideas y colaborar eficazmente con una variedad de stakeholders, convirtiendo ideas y sugerencias en conceptos visuales sólidos.
  • Gestión del tiempo: puedes gestionar tu tiempo de forma eficaz y priorizar las tareas para cumplir con los plazos.
  • Flexibilidad: puedes adaptarte a las prioridades y requisitos que están cambiando constantemente.

¿Qué es un Diseñador Gráfico?

Es un profesional creativo que utiliza elementos visuales, colores, tipografías, imágenes y técnicas de diseño para transmitir mensajes, información o ideas visualmente atractivas y llamativas. Trabajan en varios proyectos, como la creación de logotipos, anuncios, activos de marketing, sitios web, entre otros.

¿Cuáles son las responsabilidades de un Diseñador Gráfico?

Las responsabilidades de un Diseñador Gráfico incluyen:

  • Crear conceptos visuales y diseños
  • Seleccionar colores, tipografías y formatos de diagramación.
  • Desarrollar piezas gráficas para medios impresos y digitales.
  • Colaborar con clientes o equipos para comprender los requisitos del proyecto.
  • Recibir asertivamente el feedback y hacer ajustes cuando corresponda.
  • Garantizar que los diseños se alineen con las pautas de la marca.
  • Usar softwares y herramientas de diseño de manera efectiva
  • Mantenerse actualizado sobre tendencias y técnicas de diseño.

¿Cuánto gana un Diseñador Gráfico?

Los salarios de los diseñadores gráficos varían según la experiencia, la ubicación, la industria y las habilidades. En los Estados Unidos, el salario anual de un diseñador gráfico puede variar entre 40.000 y 70.000 dólares o más, dependiendo de diferentes factores.

¿Cómo es un día típico para un Diseñador Gráfico?

Un día típico de un Diseñador Gráfico puede implicar:

  • Brainstorming sobre conceptos de diseño.
  • Creación de activos visuales.
  • Colaborar con clientes o compañeros.
  • Recibir feedback y hacer ajustes.
  • Trabajar con softwares de diseño para hacer realidad sus ideas.

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