Contrate e pague trabalhadores em Chile em conformidade desde o primeiro dia
Contrate facilmente trabalhadores em Chile com Deel. A configuração de classe mundial de Empregador de Registo permite-nos tratar das leis locais, dos impostos e dos benefícios, assim como do processamento salarial internacional, em mais de 150 países, incluindo Chile.
Com o apoio de especialistas locais e proteção de conformidade integrada, a sua próxima contratação pode começar em apenas 3 dias com Deel.
Integre, pague e gere trabalhadores em Chile com Deel
Normalmente, para contratar em Chile, a sua empresa precisa de uma entidade local. Isso implica ter um escritório local, um endereço registado como subsidiária e uma conta num banco local. Tudo isto, para além da gestão de benefícios regionais, processamento salarial e licenças, pode demorar meses.
Agora pode contratar trabalhadores em Chile de forma rápida, simples e conforme. Automatize a recolha de documentos fiscais, a gestão salarial, os benefícios e muito mais. E, depois da integração do seu novo contratado, Deel HR mantém as suas faltas e documentos num único local, por isso gerir a sua equipa em Chile não implica um sistema separado.
Já tem uma entidade em Chile? Os nossos serviços PEO podem gerir o processamento salarial e a conformidade dos seus empregados diretos.
Moeda CLP
Capital Santiago
Língua Oficial Espanhol
Ciclo de processamento salarial Mensal
Todos os benefícios necessários para Chile integrados
Deel permite que você ofereça benefícios localizados aos trabalhadores em Chile em minutos. Tudo num painel de gestão online numa única plataforma de RH.
- Seguro de Saúde
- Seguro de Vida
- Fundo de Pensões
- Bónus de Participação nos Lucros
- Seguro de Desemprego
- Seguro de Acidentes de Trabalho
- Cuidados de Saúde Privados - Unisure (opcional)
- Cuidados de Saúde Privados - Allianz (opcional)
O nosso guia rápido para contratar em Chile
Navegue pelas abas abaixo para saber tudo o que precisa de saber sobre contratar um trabalhador em Chile
Requisitos De Salário Mínimo
O salário mínimo nacional para trabalhadores a tempo inteiro no Chile é CLP 500.000.
Imposto Sobre O Rendimento Individual
O imposto sobre o rendimento das pessoas singulares varia entre 0% e 40%. O imposto é calculado de acordo com taxas progressivas. Os não residentes podem estar sujeitos a uma taxa fixa adicional de 15%.
| Rendimento Anual Bruto | Taxa De Imposto (%) |
|---|---|
| Até CLP 854.050,50 | 0% |
| CLP 854.050,51 a CLP 1.897.890,00 | 4% |
| CLP 1.897.890,01 a CLP 3.163.150,00 | 8% |
| CLP 3.163.150,01 a CLP 4.428.410,00 | 13,5% |
| CLP 4.428.410,01 a CLP 5.693.670,00 | 23% |
|
CLP 5.693.670,01 a CLP 7.591.560,00 |
30,4% |
| CLP 7.591.560,01 a CLP 19.611.530,00 | 35,5% |
| Mais de CLP 19.611.530,01 | 40% |
Custo De Processamento Salarial
O custo para o empregador estima‑se geralmente em cerca de 6,51% do salário do trabalhador.
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- Participação legal nos lucros - CLP 197.917
Subsídio para teletrabalho - CLP 32.000
Seguro de vida - 1,58%*
Seguro de acidentes de trabalho - 0,93% até um salário máximo para contribuição de CLP 2.941.704,48 incluindo a participação legal nos lucros
Seguro de desemprego - 2,4%**
Contribuição para a reforma de pensões - 1%
*O salário máximo para o cálculo do Seguro de vida é CLP 2.941.704,48 incluindo a participação legal nos lucros, e CLP 4.419.766,78 incluindo a participação legal nos lucros para o cálculo do Seguro de desemprego
**Até um salário máximo para contribuição de CLP 4.419.766,78 (incluindo a participação legal nos lucros)
Custo de responsabilidade do empregador - É aplicada uma taxa administrativa de 0,60% para garantir a cobertura contínua de indemnização laboral e cobertura de responsabilidade Estes custos são fornecidos apenas como estimativas e destinam‑se exclusivamente a fins informativos gerais. Para compreender totalmente todos os custos e taxas associados aos termos de qualquer contrato de trabalho neste país, por favor contacte a nossa equipa de vendas para obter um orçamento.
Pagamento De Trabalho Suplementar & Horas Máximas
As horas de trabalho padrão são 9 horas por dia, 45 horas por semana. A semana de trabalho padrão é de segunda a sexta-feira.
Contratação Em Chile, Sem Complicações
Com o Deel, a sua empresa pode contratar trabalhadores em Chile com facilidade com a nossa solução EOR. Se tiver uma entidade, a nossa solução Global Payroll trata do processamento salarial e da conformidade para os seus trabalhadores diretos. Os nossos 250+ especialistas internos tratam de tudo, desde a gestão de leis locais e de sistemas fiscais complexos até ao processamento salarial em Chile e em mais de 150 países.
Taxa de gestão
A Partir De
$599
/mês
Custo Estimado Para O Empregador
6.51%
do salário do trabalhador