Contrate e pague trabalhadores em Eslováquia em conformidade desde o primeiro dia
Contrate facilmente trabalhadores em Eslováquia com Deel. A configuração de classe mundial de Empregador de Registo permite-nos tratar das leis locais, dos impostos e dos benefícios, assim como do processamento salarial internacional, em mais de 150 países, incluindo Eslováquia.
Com o apoio de especialistas locais e proteção de conformidade integrada, a sua próxima contratação pode começar em apenas 3 dias com Deel.
Integre, pague e gere trabalhadores em Eslováquia com Deel
Normalmente, para contratar em Eslováquia, a sua empresa precisa de uma entidade local. Isso implica ter um escritório local, um endereço registado como subsidiária e uma conta num banco local. Tudo isto, para além da gestão de benefícios regionais, processamento salarial e licenças, pode demorar meses.
Agora pode contratar trabalhadores em Eslováquia de forma rápida, simples e conforme. Automatize a recolha de documentos fiscais, a gestão salarial, os benefícios e muito mais. E, depois da integração do seu novo contratado, Deel HR mantém as suas faltas e documentos num único local, por isso gerir a sua equipa em Eslováquia não implica um sistema separado.
Já tem uma entidade em Eslováquia? Os nossos serviços PEO podem gerir o processamento salarial e a conformidade dos seus empregados diretos.
Moeda Euro EUR
Capital Bratislava
Língua Oficial Eslovaco
Ciclo de processamento salarial Mensal
Todos os benefícios necessários para Eslováquia integrados
Deel permite que você ofereça benefícios localizados aos trabalhadores em Eslováquia em minutos. Tudo num painel de gestão online numa única plataforma de RH.
- Seguro de Saúde
- Subsídio de Refeições
- Segurança Social
- Subsídio para Teletrabalho
- Cuidados de Saúde Privados - Unisure (opcional)
- Cuidados de Saúde Privados - Allianz (opcional)
- Seguro de Vida Global - Allianz
O nosso guia rápido para contratar em Eslováquia
Navegue pelas abas abaixo para saber tudo o que precisa de saber sobre contratar um trabalhador em Eslováquia
Requisitos De Salário Mínimo
Na Eslováquia o salário mínimo varia entre 915 EUR e 1 495 EUR por mês. O salário mínimo mensal altera-se consoante o grau de intensidade e responsabilidade do trabalho, existindo 6 graus de trabalho.
Imposto Sobre O Rendimento Individual
O imposto sobre o rendimento pessoal varia entre 19% e 25%. O imposto é calculado de acordo com o rendimento anual bruto.
| Rendimento anual bruto | Taxa de imposto (%) |
|---|---|
| Até 37 163,36 EUR | 19% |
| Mais de 37 163,36 EUR | 25% |
Custo De Processamento Salarial
O custo para o empregador é geralmente estimado em 35,80% do salário do trabalhador.
Seguro Social - 25,2%
Seguro de Saúde - 10,0%
Vale-refeição diário - 3,84 EUR por dia útil
Subsídio para teletrabalho - 50 EUR
Encargo de responsabilidade do empregador - É aplicada uma taxa administrativa de 0,60% para garantir a cobertura contínua de indemnização e responsabilidade dos trabalhadores
Estes custos são apresentados como estimativas e destinam-se apenas a fins informativos gerais. Para compreender totalmente todos os custos e taxas associados aos termos de qualquer contrato de trabalho neste país, por favor contacte a nossa equipa de Vendas para um orçamento.
Pagamento De Trabalho Suplementar & Horas Máximas
As horas de trabalho normais são 8 horas por dia, 40 horas por semana. A semana de trabalho padrão é de segunda a sexta-feira.
O pagamento de trabalho suplementar não é obrigatório e pode estar incluído no salário ou ser concedido como tempo de folga. As horas fora do horário normal de trabalho são consideradas trabalho suplementar.
Contratação Em Eslováquia, Sem Complicações
Com o Deel, a sua empresa pode contratar trabalhadores em Eslováquia com facilidade com a nossa solução EOR. Se tiver uma entidade, a nossa solução Global Payroll trata do processamento salarial e da conformidade para os seus trabalhadores diretos. Os nossos 250+ especialistas internos tratam de tudo, desde a gestão de leis locais e de sistemas fiscais complexos até ao processamento salarial em Eslováquia e em mais de 150 países.
Taxa de gestão
A Partir De
$599
/mês
Custo Estimado Para O Empregador
35.80%
do salário do trabalhador