Contrate e pague trabalhadores em Peru em conformidade desde o primeiro dia

Contrate facilmente trabalhadores em Peru com Deel. A configuração de classe mundial de Empregador de Registo permite-nos tratar das leis locais, dos impostos e dos benefícios, assim como do processamento salarial internacional, em mais de 150 países, incluindo Peru.

Com o apoio de especialistas locais e proteção de conformidade integrada, a sua próxima contratação pode começar em apenas 3 dias com Deel.

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Integre, pague e gere trabalhadores em Peru com Deel

Normalmente, para contratar em Peru, a sua empresa precisa de uma entidade local. Isso implica ter um escritório local, um endereço registado como subsidiária e uma conta num banco local. Tudo isto, para além da gestão de benefícios regionais, processamento salarial e licenças, pode demorar meses.

Agora pode contratar trabalhadores em Peru de forma rápida, simples e conforme. Automatize a recolha de documentos fiscais, a gestão salarial, os benefícios e muito mais. E, depois da integração do seu novo contratado, Deel HR mantém as suas faltas e documentos num único local, por isso gerir a sua equipa em Peru não implica um sistema separado.

Já tem uma entidade em Peru? Os nossos serviços PEO podem gerir o processamento salarial e a conformidade dos seus empregados diretos.

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Moeda
 Sol (PEN)
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Capital Lima
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Língua Oficial Espanhol
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Ciclo de processamento salarial Mensal

Todos os benefícios necessários para Peru integrados

Deel permite que você ofereça benefícios localizados aos trabalhadores em Peru em minutos. Tudo num painel de gestão online numa única plataforma de RH.

  • Seguro de pensões
  • Seguro público de saúde
  • Seguro de indemnização laboral
  • Cuidados de saúde privados - Allianz (opcional)
  • Seguro de vida global - Allianz

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O nosso guia rápido para contratar em Peru

Navegue pelas abas abaixo para saber tudo o que precisa de saber sobre contratar um trabalhador em Peru

Requisitos De Salário Mínimo

O salário mínimo é de PEN 1 130 por mês.

Imposto Sobre O Rendimento Individual

O imposto sobre o rendimento das pessoas singulares varia entre 8% e 30%. O imposto é calculado de acordo com taxas progressivas. Vários fatores adicionais podem influenciar as taxas globais, como o estado civil e o número de filhos.

No Peru, a taxa de imposto é calculada com base em unidades. Cada Unidade Imponível (UIT) representa um rendimento anual de PEN 4 400.

Unidade Imponível (UIT) Taxa de Imposto (%)
Até 5 UIT 8%
Até 20 UIT 14%
Até 35 UIT 17%
Até 45 UIT 20%
Mais de 45 UIT 30%
Custo De Processamento Salarial

Custos Mensais
Seguro público de saúde - 9%
Subsídio de teletrabalho: PEN 115
Se o trabalhador tiver direito a receber o bónus familiar (PEN 113), os custos mensais serão calculados sobre a soma do salário do trabalhador e do bónus familiar.
Seguro de vida (Seguro de Vida Ley): 1,11% (estimado)*
*A taxa varia consoante a idade do trabalhador e situa-se entre 0,14% (trabalhadores com idades entre 18-36) e 11% (trabalhadores com 70+ anos).

Custos Anuais e Semestrais
Indemnização por tempo de serviço - 8,56% (duas vezes por ano)
Subsídio de 13.º mês - 1/12 do salário bruto anual + 9%
Subsídio de 14.º mês - 1/12 do salário bruto anual + 9%
Participação nos lucros - aproximadamente PEN 190 para 2023, mas varia todos os anos fiscais

  • Custo de responsabilidade do empregador - É aplicada uma taxa administrativa de 0,60% para garantir cobertura contínua de compensação e responsabilidade do trabalhador

Pagamento De Trabalho Suplementar & Horas Máximas

O pagamento de horas extraordinárias é obrigatório para trabalhadores com horário de trabalho estabelecido no contrato de trabalho. As horas fora do horário normal de trabalho são consideradas horas extraordinárias. Para horas adicionais, os trabalhadores recebem:

  •  125% da remuneração horária, nas primeiras duas horas

  •  135% da remuneração horária, nas horas seguintes

Os trabalhadores que ocupam cargos executivos podem estar excluídos do pagamento de horas extraordinárias.

Contratação Em Peru, Sem Complicações

Com o Deel, a sua empresa pode contratar trabalhadores em Peru com facilidade com a nossa solução EOR. Se tiver uma entidade, a nossa solução Global Payroll trata do processamento salarial e da conformidade para os seus trabalhadores diretos. Os nossos 250+ especialistas internos tratam de tudo, desde a gestão de leis locais e de sistemas fiscais complexos até ao processamento salarial em Peru e em mais de 150 países.

Taxa de gestão
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A Partir De

$599
/mês
Custo Estimado Para O Empregador
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10.71%

do salário do trabalhador