Cómo Miinto unificó la nómina en siete países con Deel


El Desafío
Un equipo distribuido, frenado por la complejidad de la nómina
Miinto es uno de los principales marketplaces de moda online de Europa, conectando a clientes con marcas de lujo de toda la región. Con sede en Dinamarca, la empresa tiene más de 250 empleados de más de 25 nacionalidades en Bélgica, Alemania, Italia, Países Bajos, Noruega, España y Polonia.
Pero con un proveedor de nómina distinto en cada país, el equipo de People de Miinto se vio desbordado por cronogramas, idiomas y sistemas de soporte conflictivos. Casi fue imposible obtener una vista consolidada de los costos o contribuciones; los datos clave de nómina estaban enterrados en hojas de cálculo y en hilos de correos electrónicos traducidos.
El punto de quiebre llegó cuando uno de sus proveedores locales usó otro proveedor externo, creando un laberinto de soporte frustrante sin un punto de contacto claro.
"Antes de Deel, nuestra nómina global estaba completamente fragmentada. Estábamos lidiando con múltiples proveedores, cada uno con sus propios sistemas y cronogramas. Esto generaba comunicación lenta, reportes difíciles y falta de claridad sobre lo que realmente estábamos pagando." — Ellie Ryhave, Especialista en Nómina y Beneficios, Miinto
La Solución
Un sistema para reemplazar siete proveedores
Miinto no solo necesitaba otro proveedor; necesitaba un socio estratégico que simplificara procesos, asegurara el cumplimiento legal y apoyara el crecimiento a largo plazo. Después de evaluar otros proveedores, eligieron a Deel por tres razones clave:
- Infraestructura propia, no capas de terceros. Deel opera directamente su propia infraestructura de nómina y cumplimiento legal, lo que ofrece mayor responsabilidad, experiencia local y resolución más rápida.
- Visibilidad centralizada. En lugar de lidiar con hojas de cálculo y correos de proveedores, Miinto obtuvo una plataforma unificada con datos estandarizados, reportes y perspectivas.
- Escalabilidad. Deel ofreció cobertura total en los países actuales y la flexibilidad para apoyar mercados futuros sin tener que cambiar de proveedor nuevamente.
"Quedó claro que Deel no era solo otro agregador. Queríamos una solución escalable que pudiera crecer con nosotros." — Ellie Ryhave, Especialista en Nómina y Beneficios, Miinto
Los Resultados
Equipo más pequeño, ejecución más inteligente
Hoy, Miinto gestiona la nómina en siete países con solo dos miembros del equipo. La automatización e integraciones de Deel permiten a Ellie y su colega gestionar toda la carga de trabajo de la nómina global desde una única fuente de verdad.
"Sabemos con certeza que desde que usamos Deel estamos haciendo más con menos." — Ellie Ryhave, Especialista en Nómina y Beneficios, Miinto
Todo está estandarizado y accesible: los datos se consolidan en inglés, la documentación de cumplimiento legal está digitalizada y las integraciones con BambooHR reducen el trabajo duplicado. Las auditorías ya no requieren búsquedas manuales y el soporte está disponible en tiempo real vía Slack y tickets estructurados.
Miinto sigue ampliando el uso de Deel en las regiones. Con un socio global de confianza, el equipo puede concentrarse en lo que realmente importa al negocio en lugar de resolver problemas de nómina.
“Lo que más me gusta es que nos recibieron con mente abierta y disposición para satisfacer todas nuestras solicitudes. Tuvimos un problema con el formato de los datos bancarios y el equipo simplemente lo arregló... Se siente mucho como una asociación.”
—Ellie Ryhave,
Payroll and Benefit Specialist, Miinto
Deel facilita el crecimiento de equipos internacionales y remotos
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países
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en nómina global y legal procesada
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