Hire and pay employees in El Salvador compliantly from day one
Easily hire employees in El Salvador with Deel. Deel's best-in-class Employer of Record setup allows us to handle local laws, tax and benefits, and international payroll on your behalf in over 150+ countries including El Salvador.
Backed by local experts and built-in compliance protection, your next hire could start in as little as 5 days with Deel.
Onboard, pay and manage employees in El Salvador with Deel
Usually, to hire in El Salvador, your business needs an entity. That means a local office, an address registered as a subsidiary, and an account with a local bank. All of this, plus navigating regional benefits, payroll, and licensing can take months.
Now you can hire employees in El Salvador quickly, easily, and compliantly. Automate tax document collection, payroll, benefits, and more. And once your new hire's onboarded, Deel HR keeps their time off and documents in one place, so managing your team in El Salvador doesn't mean a separate system.
Already have an entity in El Salvador? Our PEO services can run payroll and compliance for your direct employees.
Currency
Capital
Official language
Payroll cycle Mensual
All the necessary benefits for El Salvador built right in
Deel allows you to provide localized benefits for employees in El Salvador within minutes. All in one manageable online dashboard in a single HR platform.
- Pensión
- Seguridad Social
- Subsidio por trabajar desde casa
- Seguro de salud privado - Allianz (opcional)
- Seguro de salud global opcional - Allianz
- Seguro de vida global - Allianz
Our quickstart guide to hiring in El Salvador
Navigate the tabs below to learn everything you need to know about hiring an employee in El Salvador
Minimum Wage Requirements
El salario mínimo es USD 182.50 por mes.
Individual Income Tax
El impuesto sobre la renta individual varía entre 0 % y 30 %. El impuesto se calcula según tasas progresivas.
|
Ingreso Anual Bruto |
Tasa de impuesto (%) |
|---|---|
|
Hasta USD 5.664,00 |
0 % |
|
Entre USD 5.664,12 y USD 10.742,88 |
10 % |
|
Entre USD 10.743 y USD 24.457,2 |
20 % |
|
Más de USD 24.457,32 |
30 % |
Payroll Cost
El costo para el empleador se estima generalmente en 17.85 % del salario del empleado.
Seguridad Social* - 7.50 %
Fondo de pensiones - 8.75 %
Instituto Nacional de Capacitación Profesional (INCAF)* - 1 %
Subsidio por trabajar desde casa - US$ 50
*El costo se calcula sobre el salario del empleado hasta un salario máximo de US$ 1,000 por mes.
Costo de responsabilidad del empleador: se aplica una tarifa administrativa de 0.60 % para garantizar la cobertura continua de compensación y responsabilidad del trabajador Estos costos se proporcionan como estimaciones y tienen únicamente fines informativos. Para comprender completamente todos los costos y tarifas asociados con los términos de cualquier contrato de trabajo en este país, por favor contacta a nuestro equipo de ventas para obtener una cotización.
Overtime Pay & Maximum Hours
Las horas de trabajo estándar consisten en 8 horas por día, sin incluir una hora para el almuerzo, lo que suma 40 horas por semana de lunes a viernes. Adicionalmente, los empleados pueden tener una jornada extendida de 44 horas, que incluye de lunes a viernes con una jornada de 8 horas más 1 hora de almuerzo (no contabilizada como tiempo de trabajo), y los sábados de 8:00 a.m. a 12:00 p.m.
El pago de horas extra es obligatorio. Las horas fuera del horario estándar se consideran horas extra. Los empleados pueden trabajar un máximo de 4 horas extra por semana. Para horas adicionales, se paga:
Tarifa para turno diurno: 200 % de la tarifa horaria regular.
Recargo por turno nocturno: 25 % sobre la tarifa regular.
Días festivos: se consideran horas extra y se pagan al 400 % de la tarifa horaria regular.
Hiring in El Salvador, hassle-free
With Deel, your business can easily hire employees in El Salvador with our EOR solution. If you have an entity, our Global Payroll solution takes care of payroll and compliance for your direct employees. Our 250+ in-house experts handle everything from managing local laws, complex tax systems, or your payroll in El Salvador and 150+ countries.
Management fee
Starting at
$599
/month
Estimated Employer Cost
17.85%
of employee salary