Contrata y paga empleados en Namibia cumpliendo con la normativa desde el primer día
Contrata fácilmente empleados en Namibia con Deel. La solución de Empleador Registrado de Deel, líder en su categoría, nos permite encargarnos de las leyes locales, los impuestos y los beneficios, así como de la nómina internacional en tu nombre en más de 150 países, incluyendo Namibia.
Respaldados por expertos locales y con protección de cumplimiento incorporada, tu próxima contratación podría comenzar en tan solo 2 días con Deel.
Incorpora, paga y gestiona empleados en Namibia con Deel
Por lo general, para contratar en Namibia tu empresa necesita una entidad. Eso implica una oficina local, una dirección registrada como subsidiaria y una cuenta en un banco local. Todo esto, además de gestionar beneficios regionales, nómina y permisos, puede tomar meses.
Ahora puedes contratar empleados en Namibia de forma rápida, sencilla y cumpliendo con la normativa. Automatiza la recopilación de documentos fiscales, la nómina, los beneficios y más. Y una vez que tu nuevo contratado esté incorporado, Deel HR mantiene su tiempo libre y sus documentos en un solo lugar, así que gestionar a tu equipo en Namibia no significa usar un sistema distinto.
¿Ya tienes una entidad en Namibia? Nuestros servicios PEO pueden ejecutar la nómina y el cumplimiento para tus empleados directos.
Moneda Dólar Namibio
Capital Windhoek
Idioma oficial Inglés
Ciclo de nómina Mensual
Todos los beneficios necesarios para Namibia integrados
Deel te permite ofrecer beneficios localizados para empleados en Namibia en minutos. Todo en un tablero en línea manejable dentro de una sola plataforma de RR.HH..
- Fondo Nacional de Seguridad Social
- Seguro de compensación por accidentes laborales
- Seguro de salud privado - Unisure (opcional)
Nuestra guía de inicio rápido para contratar en Namibia
Navega las pestañas a continuación para aprender todo lo que necesitas saber sobre contratar a un empleado en Namibia
Requisitos De Salario Mínimo
No existe un salario mínimo establecido por ley en Namibia.
Impuesto Sobre La Renta Individual
El impuesto sobre la renta individual varía de 0% a 37%. El impuesto se calcula según tasas progresivas. Varios factores adicionales pueden influir en las tasas generales, como el estado del hogar y el número de hijos.
Costo De Nómina
El costo para el empleador se estima generalmente en 3.50% del salario del empleado.
Seguridad Social* - 0.90%
Compensación por accidentes laborales - 1.0%
Contribución VET (Vocational Education and Training) - 1.0%
*La tasa de seguridad social se aplica al salario del empleado, con un salario mínimo de NAD 500 y hasta un salario máximo de NAD 11,000 por mes.
Costo de responsabilidad del empleador - Se aplica una tasa administrativa de 0.60% para garantizar la cobertura continua de compensación y responsabilidad del trabajador
Estos costos se proporcionan como estimaciones y tienen únicamente fines informativos. Para comprender completamente todos los costos y tarifas asociados a los términos de cualquier contrato de trabajo en este país, por favor contacta a nuestro equipo de ventas para obtener una cotización.
Pago Por Horas Extra Y Horas Máximas
La jornada laboral estándar es de 8 horas por día y 40 horas por semana. La semana laboral estándar es de lunes a viernes.
Contrata en Namibia, sin complicaciones
Con Deel, tu empresa puede contratar empleados en Namibia fácilmente con nuestra solución EOR. Si tienes una entidad, nuestra solución de nómina global se encarga de la nómina y el cumplimiento para tus empleados directos. Más de 250 expertos internos se encargan de todo, desde gestionar las leyes locales y sistemas fiscales complejos hasta tu nómina en Namibia y en más de 150 países.
Cuota de gestión
Desde
$599
/mes
Costo Estimado Del Empleador
3.50%
del salario del empleado