Como o Deel Contractor Management ajudou a LiquidX a expandir sua equipe com talentos globais de ponta


+70
Membros da equipe contratados por meio da plataforma da Deel
+7
Dias economizados na integração de funcionários
Setor
Tecnologia
Região
Ásia-Pacífico
Tamanho da Empresa
50-200
Produtos Deel utilizados
Prestadores de serviços
A empresa
Conheça a Liquid X
Atualmente operando e empregando talentos de mais de 24 países, a LiquidX é fornecedora de soluções de tecnologia no espaço Web3. Dá vida a projectos tecnológicos com infra-estruturas de apoio, tais como equipas tecnológicas, de produtos, de crescimento, de angariação de fundos e de tokenomics.
Após adotar uma estrutura de holding, a LiquidX agora tem três subsidiárias: Pixelmon, Stealth (Anime Studio) e GVRN. Por meio do Pixelmon recém-adquirido, a LiquidX lançou vários projetos NFT e está construindo um protótipo para um RPG online multijogador massivo (MMORPG).
O problema
Avança para o talento global
A LiquidX inicialmente estabeleceu entidades em Cingapura e na Malásia. No entanto, dada a natureza do setor e a variedade de habilidades necessárias, ela teve que procurar globalmente contratar talentos para suas equipes de projeto.
Como cada região tem diferentes conjuntos de talentos e restrições, gerenciar equipes distribuídas traz seus próprios riscos, obstáculos contratuais, burocracia, considerações fiscais e muito mais. A LiquidX precisava de ajuda com sua empresa em crescimento.
A solução
Uma plataforma modernizada que abrange fronteiras geográficas
Em uma era definida por avanços tecnológicos e uma força de trabalho sem fronteiras, as empresas podem enfrentar desafios sem precedentes ao gerenciar seu pool global de talentos. A LiquidX supera esses desafios com a Deel.
O envolvimento da LiquidX com a Deel Contractor marca uma mudança fundamental em sua estratégia global de aquisição de talentos. Com uma força de trabalho abrangendo 24 países, incluindo Reino Unido, Brasil, Suécia e Japão, a LiquidX precisava de uma solução que transcendesse as fronteiras geográficas. Com presença em mais de 150 países e ampla experiência, a Deel simplifica os aspectos legais e financeiros do gerenciamento compatível de prestadores de serviços remotos. Rilla Amrullah, diretora de operações de pessoal da LiquidX, explica: “A Deel facilita o gerenciamento de prestadores de serviços ao lidar com pagamentos por meio de uma única entidade, tornando o processo de distribuição muito mais fácil”.
A capacidade da Deel de processar salários e pagamentos de prestadores de serviços em criptomoedas oferece uma alternativa moderna aos métodos tradicionais da LiquidX. A oferta inovadora facilita transações internacionais rápidas e seguras, convertendo perfeitamente criptomoedas em moedas preferenciais, apoiadas pelo suporte avançado de back-end da Deel. A conversão reduz o tempo de processamento salarial de uma semana para um dia. “Essa é uma melhoria significativa em relação ao nosso processo anterior de conversão de criptomoedas em moeda fiduciária para pagar contratados e funcionários em diferentes países”, diz Amrullah. “Graças à Deel, economizamos um tempo valioso... ao mesmo tempo em que mantemos todo o processo sem complicações.”
Os resultados
Revolucionando a gestão global de talentos em um nicho de mercado
A parceria da LiquidX com a Deel mostra o potencial transformador das parcerias estratégicas globais de contratação. Apesar de estar registrada em Cingapura e na Malásia, a LiquidX ainda é capaz de contratar e gerenciar talentos qualificados em todo o mundo.
A Deel surgiu como a parceira ideal, facilitando o gerenciamento contínuo de talentos de mais de 70 engenheiros de software, designers de jogos e desenvolvedores. A natureza holística do Deel Contractor simplificou significativamente os processos de folha de pagamento, oferecendo moeda de folha de pagamento flexível e reduzindo o tempo de processamento de salários de uma semana para um dia.
A Deel Contractor permitiu que a LiquidX expandisse facilmente sua equipe para novos mercados, fornecendo serviços como registro estadual e seguro-desemprego e reduzindo a burocracia e o tempo administrativo para uma abordagem mais estratégica de expansão.
A nossa funcionalidade favorita é a ferramenta de salários. Quando procuramos contratar alguém, podemos comparar as faixas salariais com a Deel. Isso provou ser incrivelmente valioso porque, no passado, muitas vezes dependíamos de dados de crowdsourcing, que nem sempre eram precisos.
—Rilla Amrullah,
Diretor de Operações de Pessoas na LiquidX