Contrate e Pague Funcionários em Quênia Em Conformidade Desde o Primeiro Dia
Contrate funcionários em Quênia facilmente com Deel. A configuração de Empregador De Registro de alto nível do Deel permite que cuidemos das leis locais, de impostos, de benefícios e da folha de pagamento internacional em seu nome em mais de 150 países, incluindo Quênia.
Com o apoio de especialistas locais e proteção de conformidade integrada, sua próxima contratação pode começar em apenas 1 dias com Deel.
Integre, pague e gerencie funcionários em Quênia com Deel
Geralmente, para contratar em Quênia, sua empresa precisa de uma entidade. Isso significa um escritório local, um endereço registrado como subsidiária e uma conta em um banco local. Tudo isso, além de lidar com benefícios regionais, folha de pagamento e licenciamento, pode levar meses.
Agora você pode contratar funcionários em Quênia de forma rápida, fácil e em conformidade com a legislação. Automatize a coleta de documentos fiscais, a folha de pagamento, os benefícios e muito mais. E depois que o novo contratado for integrado, o Deel HR mantém o controle de folgas e documentos em um só lugar, de modo que gerenciar sua equipe em Quênia não exige um sistema separado.
Já tem uma entidade em Quênia? Nossos serviços de PEO podem processar a folha de pagamento e gerenciar a conformidade para seus funcionários diretos.
Moeda Xelim Queniano (KES)
Capital Nairobi
Idioma oficial Suaíli e Inglês,
Ciclo da folha de pagamento Mensal
Todos os benefícios necessários para Quênia integrados
Deel permite que você ofereça benefícios localizados para funcionários em Quênia em minutos. Tudo em um painel online gerenciável, em uma única plataforma de RH.
- Fundo Nacional de Desenvolvimento Habitacional
- Fundo Nacional de Treinamento Industrial
- Fundo Nacional de Previdência Social
- Plano de Saúde Privado - Unisure (opcional)
- Lei de Benefícios por Acidentes de Trabalho (WIBA)
- Fundo Nacional de Seguro de Saúde (NHIF)
- Plano de Saúde Privado - Allianz (opcional)
Nosso guia de início rápido para contratar em Quênia
Navegue pelas abas abaixo para saber tudo o que você precisa sobre contratar um funcionário em Quênia
Requisitos de Salário Mínimo
O salário mínimo é KES 15.201,65 por mês.
Imposto de Renda Individual
A tributação de renda individual varia de 10% a 30%. O imposto de renda é calculado por faixas progressivas e o governo utiliza um modelo de retenção na fonte (pay-as-you-earn).
| Rendimento Anual Bruto | Taxa (%) |
|---|---|
| Nos primeiros 288.000 | 10% |
| Nos próximos 100.000 | 25% |
| Sobre toda a renda remanescente acima de 388.000 | 30% |
Custo Da Folha De Pagamento
O custo patronal é geralmente estimado em 9,01% do salário do empregado.
Contribuição para o Fundo Nacional de Previdência Social - 6,0%*
Contribuição WIBA (Work Injury Benefits Act) - 0,91%
Contribuição para a NITA (Autoridade Nacional de Treinamento Industrial) - KES 50
Taxa para Habitação Acessível - 1,5%
*até um salário máximo para a contribuição de KES 36.000.
Custo de responsabilidade do empregador - é aplicada uma taxa administrativa de 0,60% para garantir cobertura contínua de compensação trabalhista e responsabilidade
Estes custos são fornecidos como estimativas e destinam-se exclusivamente a fins informativos gerais. Para compreender completamente todos os custos e taxas associados aos termos de qualquer contrato de trabalho para este país, entre em contato com nossa equipe de Vendas para obter uma cotação.
Pagamento De Horas Extras E Horas Máximas
O pagamento de horas extras não é obrigatório para funcionários seniores, pois as horas extras são consideradas incluídas em seus salários.
O pagamento de horas extras é obrigatório para funcionários juniores. Horas além do horário padrão de trabalho são consideradas horas extras. Os funcionários podem trabalhar no máximo 52 horas por semana (12 horas de horas extras).
Para horas adicionais, os funcionários recebem 1,5 vezes o salário horário regular, e 2 vezes o salário horário regular se trabalharem horas extras em um dia de descanso ou feriado público.
O horário de trabalho padrão é de 8 horas por dia, 40 horas por semana. A semana de trabalho padrão vai de segunda-feira a sexta-feira.
Contrate em Quênia, sem complicações
Com a Deel, sua empresa pode contratar funcionários em Quênia com facilidade usando nossa solução de EOR. Se você tem uma entidade, nossa solução de folha de pagamento internacional cuida da folha de pagamento e da conformidade para seus funcionários diretos. Nossos mais de 250 especialistas internos cuidam de tudo, desde o gerenciamento das leis locais e sistemas fiscais complexos até a sua folha de pagamento em Quênia e em mais de 150 países.
Taxa de administração
A partir de
599
/mês
Custo Estimado Do Empregador
9.01%
do salário do empregado