Pixis 如何通过 Deel 高效扩展其全球业务

Pixis 是一家专注于人工智能营销解决方案的开拓性科技公司，正在迅速扩大其在亚太地区、中东和北非地区、美国和欧洲的全球影响力。 然而，管理一支全球承包商团队面临着重大挑战，包括复杂的雇佣法律、国际支付问题和合规风险。

随着 Pixis 开始向新市场扩张，他们需要一种方法来快速吸纳 70 多名承包商，并无缝管理 15 个国家的付款。

"我们以前的供应商经常造成瓶颈，但 Deel 的一体化解决方案将我们的招聘和薪资流程转变为无缝体验。有了 Deel，我们能够以前所未有的信心和效率实现全球发展。"— Ajey Hare Prasath，Pixis 全球人力资源总监。

By adopting Contractor of Record, EOR, and Deel Payroll, Pixis successfully streamlined its global expansion and talent management processes, achieving significant time and cost savings while ensuring compliance.

• 更快入职：Pixis 将 EOR 和承包商的入职时间从数周缩短至数分钟，帮助他们及时获得顶尖人才。 "在招聘过程中，时间就是一切。在我们以前的供应商那里，入职培训可能需要 10-15 天，这导致我们的人才流失到竞争对手那里。Deel 将这一时间缩短到了 30 分钟。"– Ajey Hare Prasath，Pixis 全球人力资源总监
• Centralized payroll management: Previously, Pixis juggled multiple systems across countries. Now, with Deel Payroll, they manage payments for all workers on a single platform, gaining full transparency and control. "With Deel’s real-time visibility, our workers know precisely when payments are processed, and our finance team can monitor everything in one place." — Ajey Hare Prasath, Director of Global HR, Pixis
• 降低合规风险：Deel 帮助 Pixis 应对 15 个国家的复杂法律环境，确保遵守当地劳动法、税收法规和雇佣标准。