impulsado por g2—Datos a 04/2025

Deel vs. Rippling

Contamos con más de 150 entidades, 68+ integraciones, más de 15 métodos de pago, un SIRH, soporte 24/7 y más, para ayudarte a agilizar de manera eficiente y cumpliendo la normativa la contratación, el pago, la gestión y el desarrollo de tu fuerza laboral global.

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40,000+ empresas, desde startups hasta enterprise eligen deel

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Elige Deel Sobre Rippling
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1

Cobertura

Contrata donde quieras. Lo decimos en serio.

Nuestras entidades globales, infraestructura de nómina y expertos internos en 150+ países te ofrecen una amplia gama de opciones de contratación con plazos de incorporación inigualables.

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2

Cumplimiento Legal

Reduce el riesgo con cumplimiento legal global de primer nivel.

Con cumplimiento legal integrado y expertos internos en 150+ países, te mantenemos en cumplimiento sin importar dónde estés.

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Evaluación de clasificación del trabajador para cada nueva contratación

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3

Deel HR

Gestiona todo RR.HH. en un solo lugar

Hemos consolidado todo lo que necesitas para gestionar tu equipo global. Reducirás costos, ahorrarás tiempo en tareas administrativas y escalarás con más confianza.

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4

Plataforma

Una plataforma completa, lista para escalar a nivel global

Las capacidades integradas como IA, flujos de trabajo, reportes y políticas personalizables eliminan múltiples herramientas, agilizan las operaciones y ayudan a tu equipo a escalar sin complejidad.

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5

Pagos

Ofrece a los trabajadores independientes una experiencia de pago superior

Nuestra infraestructura de pagos flexible y automatizada nos diferencia de Rippling, que ofrece menos opciones de pago, lo que puede generar molestias y limitaciones innecesarias.

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6

Soporte

Soporte Interno Y Por Canales Disponible 24/7

Contamos con el soporte interno más rápido del mercado. Otros proveedores trabajan con socios externos, lo que afecta negativamente la calidad del servicio en distintas ubicaciones. Además, su proceso de incorporación suele ser autoservicio o gestionarse por correo electrónico, lo que ralentiza las implementaciones y las resoluciones.

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*Esta comparación representativa toma como base las funciones del producto Rippling conocidas hasta Abril de 2025.

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Andy Cloyd

CEO Y Cofundador, Superfiliate

Hassan Ibrahim

Gerente De Operaciones, Tough Leaf

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Paolo Donà

Director De Tecnología De La Información, Staycity Group

g2 momentum leader

#1 Software de Employer of Record

G2 nombró a Deel como la plataforma #1 en múltiples categorías globales en su informe de primavera de 2025.

  • #1 Software De Gestión De Trabajadores Independientes
  • #1 Software De Nómina Multipaís Para Empresas
  • #1 Software De Employer Of Record (EOR)
  • #1 RR.HH. Cumplimiento Para Empresas
  • #1 Plataforma Global De Empleo

G2 Grid® Para Software De Employer Of Record (EOR)

Elevando el soporte al cliente a nuevos niveles
Un soporte al cliente excepcional es la columna vertebral de una gestión efectiva de RR.HH. y nómina global. Nuestro camino para convertirnos en la plataforma todo en uno líder de RR.HH. y nómina para equipos globales implica innovación constante y un profundo compromiso con nuestros más de 35,000 clientes.
91%

de los problemas de clientes resueltos en el primer contacto con chat en vivo

6 min

para resolver la mayoría de los problemas de EOR y contratistas

90%+

CSAT mantenido durante 16 meses

4.8/5

calificación en G2 para nuestro soporte al cliente

Nuestra Cultura Laboral Habla Por Sí Misma

Superamos a Rippling en las opiniones de los empleados.

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Descargo de responsabilidad: los datos de G2 y Glassdoor se recopilaron a abril de 2025 y están sujetos a cambios o actualizaciones. Deel no hace ninguna declaración sobre la exhaustividad o exactitud de la información en esta página.

Deel facilita el crecimiento de equipos remotos e internacionales

150+

países

40,000+

clientes

$20B+

nómina global procesada cumpliendo con la normativa

90+

NPS para clientes empresariales