Leader G2 nella gestione dei lavoratori a contratto
4,7/5 basato su 15.384 recensioni
Conformità
Semplificare la conformità dei lavoratori a contratto a qualsiasi scala
Utilizzi i contratti locali di Deel, le valutazioni di classificazione e gli strumenti di monitoraggio della conformità per gestire la conformità dei lavoratori a contratto autonomamente. Con l'agente di riferimento, Deel assume i lavoratori a contratto per suo conto e automatizza la classificazione e la conformità.
- Generi e firmi contratti che riflettano i requisiti locali del lavoro
- Valuti le classificazioni dei lavoratori a contratto utilizzando le tutele previste dalla normativa locale sul lavoro
- Deel monitora gli aggiornamenti e segnala eventuali problemi, o interviene direttamente quando agisce come agente di riferimento
Jonathan Siddharth
CEO
Kyle Yoon
CEO
Pagare i lavoratori a contratto
Semplificare i pagamenti globali dei lavoratori a contratto
Paghi i lavoratori a contratto in modo preciso e puntuale in oltre 200 paesi e giurisdizioni e in più di 120 valute. Deel centralizza fatturazione, approvazioni e pagamenti globali e gestisce le escalation di pagamento per conto Suo, liberandola dai solleciti manuali e dalla gestione dei problemi.
Fatturazione Automatizzata
Le fatture digitali vengono generate automaticamente in base alle condizioni del contratto e al lavoro approvato. I contratti a tariffa fissa generano la fattura automaticamente, mentre i lavori PAYG e a tappe vengono fatturati dopo l'invio e l'approvazione, eliminando gli errori.
Pagare globalmente con un unico bonifico
Approvi le retribuzioni e le spese, poi paghi i lavoratori a contratto a livello mondiale con un unico pagamento collettivo. I lavoratori a contratto ricevono i fondi tramite il metodo di pagamento da loro scelto, con opzioni di pagamento quasi istantaneo supportate, incluse Wise e Revolut.
15 opzioni di pagamento flessibili
Permetta ai lavoratori a contratto di prelevare i guadagni nelle valute locali utilizzando oltre 15 opzioni di pagamento, incluse le criptovalute, Wise, Revolut e altre. I lavoratori a contratto possono scegliere l'opzione più adatta senza configurazioni aggiuntive da parte Sua.
Deel Card per lavoratori a contratto
Offra ai lavoratori a contratto un accesso rapido ai loro guadagni con la Deel Card. Consenta spese online o in negozio, prelievi e la possibilità di mantenere saldi in USD per una maggiore stabilità.
Gestione dei contrattisti
Gestisca le operazioni dei lavoratori a contratto in un unico spazio di lavoro
Superi i fogli di calcolo e gli strumenti disconnessi. Automatizzi e riduca i tempi di inserimento fino a soli due giorni. Gestisca documenti, pagamenti e operazioni correnti mentre cresce.
- Esegua verifiche dei precedenti, fornisca attrezzature e gestisca le app
- I lavoratori a contratto gestiscono autonomamente i loro documenti, monitorano i pagamenti, gestiscono le spese e le esigenze correnti
- Converta i lavoratori a contratto in dipendenti in oltre 110 paesi con i nostri servizi di datore di lavoro registrato o con le Sue entità
Scopra cosa dicono i clienti quando assumono lavoratori a contratto con noi
Risorse Per Iniziare
Abbiamo messo la nostra esperienza in una serie di guide e modelli progettati con cura e facili da seguire per aziende di tutte le dimensioni.
FAQs
Quanto costa assumere lavoratori a contratto tramite Deel?
Assumere lavoratori a contratto tramite Deel costa: 49 USD per lavoratore al mese per la gestione standard dei contratti.
325 USD per lavoratore al mese se si sceglie di utilizzare Deel come "Contractor of Record" per ridurre al minimo i rischi legali e di conformità. Vedi i prezzi per i contrattisti.
Posso usare Deel per inserire lavoratori a contratto a livello internazionale?
Sì. Deel Le permette di inserire e gestire lavoratori a contratto in oltre 200 paesi e giurisdizioni con contratti conformi alle normative locali, salvaguardie integrate per la classificazione e pagamenti globali in un'unica piattaforma HR.
In che modo Deel contribuisce a ridurre il rischio di classificazione errata dei lavoratori a contratto?
Deel integra salvaguardie per la classificazione nel processo di inserimento e nel coinvolgimento dei lavoratori a contratto. Applicando linee guida del diritto del lavoro locale e un monitoraggio continuo, Deel aiuta a identificare precocemente i potenziali rischi e a supportare rapporti conformi con i lavoratori a contratto.
Come funzionano i pagamenti ai lavoratori a contratto con Deel?
I lavoratori a contratto inviano le fatture tramite Deel, che Lei può rivedere e approvare in un unico posto. I pagamenti vengono quindi inviati a livello globale nelle valute locali utilizzando oltre 15 opzioni di pagamento, incluse le criptovalute, Wise e Revolut.
Deel può supportare sia i lavoratori a contratto sia i dipendenti?
Sì. Deel è progettato per supportare lavoratori a contratto, dipendenti e lavoratori con datore di lavoro registrato (Employer of Record) in un unico sistema. Può gestire i lavoratori a contratto oggi e convertirli in dipendenti in oltre 110 paesi man mano che la Sua azienda cresce.
Deel è adatto sia a piccoli team sia a grandi imprese?
Sì. Deel supporta sia le startup in rapida crescita sia le imprese globali, con flussi di lavoro che si adattano a team, paesi e requisiti di conformità. Scopra come Deel si confronta con altri fornitori.
I lavoratori a contratto hanno un'esperienza dedicata in Deel?
Sì. I lavoratori a contratto dispongono di un portale dedicato dove possono consultare i contratti, inviare le fatture, monitorare i pagamenti e scegliere come ricevere i pagamenti.
Deel facilita la crescita di team remoti e internazionali
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elaborazione conforme delle buste paga globali
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