コンプライアンス
国際的な人材雇用に付随するコンプライアンス
適切な書類を用意することで、海外雇用でのミス（と罰金）を防ぎ、法務・業務費用を削減します。
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適切な契約書でビジネスを保護
雇用国の現地法に合わせて契約内容を変更していない場合、企業は多くのリスクにさらされます。
- Deelダッシュボードから契約書の編集、送信、署名が数分内に可能
- Unlike other providers, we localize our contracts for both employees and contractors
- 現地法改正に先駆け、契約書を定期的に見直し
コンプライアンス違反ですか? クイズに答える
Misclassifying workers can lead to costly legal and compliance risks. Every country has unique and evolving rules for worker classification. We’ve put together a quiz to help you evaluate your compliance status.
- 雇用関連の裁判例の研究で訓練されたAI
- 推定精度90%
- 完全無料で、数分しかかかりません
無料の雇用ツール
現地給与に関するインサイトから各国雇用コストまで、国際的な人材雇用にまつわるあらゆる質問に回答。グローバル雇用に関する資料も幅広く取り揃えています。
雇用は企業が、コンプライアンスはDeelが担当
When you hire employees with Deel, we take on all of the responsibility to make sure you’re compliant with local laws.
- We make sure all the right payroll taxes, social contributions and other governnment fees are paid
- 健康保険や年金など、現地で義務付けられている福利厚生を企業に代行して処理します
- We handle payroll, payslips and all things HR admin so you can focus on your business
米国チームメンバーの税務届出が数秒で
米国の業務受託者と働く場合、地方税の管理に関して厳格な要件があります。幸いDeelではプロセス全体を自動化しています。
- 従業員向けにW9とW8フォーム一式を自動生成
- 業務受託者の1099フォーム一式をダッシュボードからワンクリックでIRSに提出
- 全記録を一か所に整然と保管
GDPRに常に準拠
利用者の居住国によっては、データ保護契約の署名が必要です。
- データ保護契約の作成、送信、署名がすべてDeelダッシュボードから可能
- Deelのデータ保護契約は世界中のプライバシー法に対応
- 署名済みデータ保護契約を一か所に保存してアクセス
定評あるデータセキュリティ
Deelではデータセキュリティとコンプライアンスを真剣に捉えています。
- シングルサインオンによるDeelアカウントへのアクセス認証。
- 情報セキュリティプログラムはISO 27001フレームワークに基づき構築
- GDPRに完全準拠し、データを常に暗号化
Deelを利用すると、世界中の優秀な人材を貴社の戦力として活用できます
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