リアルタイム給与のために構築された単一の給与計算エンジン
自社インフラ
当社のエンジンは国別に設定されます。現在50カ国以上で給与を支え、さらに常時追加されているため、給与は一貫してリアルタイムで実行されます。
スタートアップから大企業まで、40,000社以上に選ばれています
給与処理の違い
リアルタイム給与計算
給与、控除、または入力の変更は即座に反映されます。手作業での入力や数日待つ必要はありません。
締め日のプレッシャーを軽減
計算により早期の締め依存を減らします。チームは給与を確認、調整、承認するための時間をより確保できます。
スケール時の一貫性
新しい国が追加されても、給与は新しいシステムやベンダーではなく同じ計算フレームワークに従います。
柔軟な提供モデル
同じエンジンがセルフサービス給与とマネージド給与の両方をサポートします。国によって給与の提供方法は異なり得ますが、エンジンは同じです。
下流のデータがクリーン
給与結果は再入力や照合なしにDeel内の人事、コンプライアンス、支払い、レポーティングに直接連携します。
法定アップデートが迅速
国ごとのルール変更は直接適用されるため、コンプライアントな更新が開発キューやベンダーのバックログに埋もれることはありません。
仕組み
迅速に稼働開始する
労働力をDeelに取り込む
従業員および給与データは採用時に入力されるか、HRや財務システムから自動で同期されます。
1つのエンジンでのG2N計算
給与は国別ルールを用いてDeelのエンジンで自動的に計算されます。
確認と承認
承認は自動で実行され、オートサブミットやオート承認のオプションもあります。
一つのフローで支払いとコンプライアンスを実現
支払い、法定チェック、提出は同じデータから実行されます。
一箇所で全てを確認
コスト、差異、ステータスを含め、グローバルに支払いを行い、すべてを可視化します。
継続的な計算
リアルタイム給与計算
給与は単なるワークフローではありません。計算の問題であり、多くのグローバル給与提供者は今でも国別にそれを解決しています。
Deelでは計算が継続的に更新されます。チームはロックされた出力やベンダーの締めに反応するのではなく、自信を持って給与を確認、調整、承認できます。
FAQs
「単一の給与計算エンジン」とは何を意味しますか？
単一のグローバル計算フレームワークを用いて国別に構成されることを意味します。裏で複数のエンジンやローカルベンダーが動くのではありません。
他のグローバル給与プラットフォームと違いますか？
はい。ほとんどのプラットフォームは複数の国別エンジンを運用しています。Deelは一つのエンジンをグローバルに展開して、どこでも一貫性を確保しています。
他システムとの統合に代わるものですか？
いいえ。DeelはHRや財務システムと統合しますが、給与計算は統一された基盤で実行されるため、統合が障害点になることはありません。
このエンジンは現在すべての国で給与を実行していますか？
現在50カ国以上で給与計算を実行しており、カバレッジは拡大中です。いずれの場合も、給与は一貫したワークフローを持つ単一のプラットフォームを通じて運用されます。 Deelの給与エンジンでまだ稼働していない国では、同じプラットフォーム上でDeelがエンドツーエンドで給与を管理します。
Deelならリモートや国際的なチームの拡大が簡単です
150以上
国
40,000以上
顧客
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法令に準拠して処理されたグローバル給与
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エンタープライズ顧客のNPS
単一エンジンによるリアルタイム給与の威力を体感する
優れたグローバル給与管理
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