deel Impact
より公正で持続可能な働き方の世界を築いています
創業当初から、当社の使命は誰にとってもどこでも機会を創出することでした。私たちは人々と意味のある仕事を結び付け、企業のグローバル採用を支援することで地域経済を強化し、より健全な地球を支えています。Deel Impactは、その使命を持続的な変化に変えるための取り組みです。
社会還元
Deelのメンバー主導によるインパクトをグローバル規模で実現しています
毎年、Deelのメンバーが寄付先を投票で決めます。2026年はチームの75%が投票し、$145,000をTalent Beyond BoundariesとTechnovationに寄付しました。
2025年にはDeelのメンバーがTalent Beyond Boundaries、Kiva、およびThe Ocean Cleanupを支援しました。これらはすべて、Deelが日々行っていることを反映しています：人々が国際的に働けるよう支援し、起業家の成長を助け、未来の働き方に必要なスキルを育てています。
グローバルな経済機会
人々と企業がどこでも成長できるよう支援しています
150か国以上で150万以上のプロフェッショナルが、公正な報酬、柔軟な働き方、起業機会にアクセスできるようになりました。グローバル採用を簡素化することで、当社は中小企業のグローバル展開と、従業員が住む場所で働ける環境の実現を支援しています。
持続可能性
環境負荷を軽減しています
当社はオフィスを持たずほとんど出張を行わない完全リモート企業として、ほぼゼロの直接排出量で運営しています。デジタル契約が1,000万件以上（増加中）に達し、従来の紙書類に代わって廃棄物を削減しています。
グローバルな影響を生み出す方法
人材機会の拡大
150か国以上で、優れた人材、公正な働き方、収入へのアクセスを拡大しています。
経済的包摂
世界中の小規模事業の成長と賃金向上を支援しています。
持続可能性
低排出のリモートファーストモデルとペーパーレスなワークフローで運営しています。
環境への取り組み
The Ocean Cleanupと連携し、海洋や世界の河川を保護しています。
協働による社会的インパクト
従業員主導の寄付により、難民や起業家、エコシステムを支援しています。
人材と組織文化
未来の働き方を築く、120か国で6,500人以上のメンバーが在籍しています。
当社について
当社の人材がグローバルな機会を可能にします
当社は120か国で6,500人以上のメンバーを擁し、組織全体で所有権、グローバルな福利厚生、意義あるつながりを共有しています。そのため、ComparablyのBest Global Culture（2024）などの評価をいただいています。
次の展開
私たちはこれらの取り組みをさらに進め、カーボンフットプリントを測定し、最初のDeel Impactレポートを公開し、グローバルな機会と環境の進展を生み出すパートナーシップを深めています。
持続可能で包括的、かつ世界的につながった労働力をどのように構築しているかについては、deel.comで詳細をご覧ください。
