Renrui HR expand global hiring services by joining forces with Deel

중국의 선도적인 HR 제공업체인 Renrui HR은 Deel의 자동화된 글로벌 채용 플랫폼과 제휴하여 국제 채용 및 급여를 위한 올인원 솔루션을 제공하고 있습니다.

1,200명 이상의 직원과 5억 달러의 연간 매출을 올리는 Renrui HR은 중국 기업의 글로벌 확장을 안내할 수 있는 전문 지식을 보유하고 있습니다. Deel은 국경 간 채용을 쉽게 만들어주는 기술을 제공합니다. 이 두 가지 솔루션을 함께 사용하면 국제 팀의 원활한 급여 처리와 규정 준수가 가능해집니다.

현지 노하우와 글로벌 인프라의 만남

초기에 Renrui HR은 중국 기업에 글로벌 서비스를 제공하기 위해 각국의 현지 파트너와 협력했습니다. 하지만 시간이 지나면서 너무 많은 해외 파트너를 관리하려면 점점 더 복잡해지는 관리와 커뮤니케이션이 필요해.

Renrui HR은 더 나은 솔루션이 필요했고, 하나의 대시보드에서 100+개 이상의 국가에 대한 자동화된 계약, 서류 작업 및 결제를 제공하는 Deel이 바로 그 솔루션이었습니다.

Terry Ouyang, Head of International Business at Renrui HR, explains, "Before Deel, coordinating numerous local partners caused delays and extra costs. Compliance was also a challenge." With Deel, Renrui HR gains efficiency and reduces operational costs for clients, handling client advisory while Deel provides the technology infrastructure.

두 세계의 장점: 전문성과 자동화

Together, Renrui HR and Deel streamline global hiring. Renrui HR's global HR expertise helps clients navigate expansion. Deel's hiring software handles the busywork behind the scenes. "Deel allows us to manage global hiring operations on one platform. This transparency and efficiency deliver major cost savings for our clients," says Ouyang.

파트너십을 맺은 지 1년 후, Renrui HR은 Deel을 사용하여 40개국에서 100+개국으로 지원을 확대했습니다. 이 회사는 고객 기반이 30~40% 증가할 것으로 예상합니다.

전 세계 기업을 안내합니다

Renrui HR은 Deel을 기술 백본으로 하여 HR 솔루션이 부족한 개발 지역으로 확장할 계획입니다.