Como a Freeletics desenvolve líderes e reduz custos com a Deel


US$ 15 mil+
de economia anual de custos
100%
dos líderes se sentem apoiados em seu crescimento e desenvolvimento
Industry
Wellness and Fitness Services
Region
Europe and Middle East
Company Size
51-200
Deel products used
Engage
A empresa
Transformando vidas com coaching de fitness por IA
A empresa de fitness com sede em Munique, Freeletics, é uma provedora líder de coaching de fitness e estilo de vida, confiada por 57 milhões de usuários em todo o mundo.
O problema
Superando restrições de tempo e lacunas no treinamento de liderança
Ainda que guiada pela missão de ajudar as pessoas a se tornarem a melhor versão de si mesmas, a Freeletics enfrentou grandes obstáculos no desenvolvimento de seus líderes. Treinamentos pontuais ineficazes não ofereciam espaço para praticar novas competências, e sessões de integração individual para lideranças consumiam tempo e eram estressantes para a equipe de Operações de Pessoas.
"Precisávamos de uma solução de desenvolvimento flexível e holística, e a Deel entregou."—Patrizia Przybylski, Consultora Sênior de Operações de Pessoas, Freeletics
A solução
Treinamento de liderança por uma fração do custo dos workshops tradicionais
A Freeletics fez parceria com a Deel para implementar um programa de aprendizagem híbrida com três métodos de treinamento modernos adaptados às suas necessidades:
Microaprendizagem: lições curtas semanais entregues via Slack.
Mesas-redondas para gestores de pessoas: sessões de aprendizado entre pares com orientação no Engage.
Programa de onboarding de liderança: jornadas de onboarding estruturadas entregues ao longo de várias semanas.
"Os líderes impulsionam nossa organização. Com a Deel, introduzimos ferramentas de aprendizagem inovadoras para aumentar sua eficácia e sucesso." Daniel Sobhani, CEO, Freeletics
Os resultados
Transformando o treinamento de liderança para resultados duradouros
A implementação das soluções de aprendizagem da Deel transformou o treinamento de liderança da Freeletics. Por exemplo:
Microaprendizagem aumentou o engajamento e a satisfação.
Mesas-redondas promoveram o compartilhamento de conhecimento.
A integração de liderança tornou-se mais eficiente.
Todas as iniciativas de treinamento reforçaram os princípios e as competências de liderança da Freeletics.
Como resultado, 100% dos gestores relataram sentir-se apoiados em seu crescimento. E a equipe de Operações de Pessoas economizou dinheiro e reduziu o esforço manual e o estresse.
Esses programas também estão poupando para a Freeletics US$ 15.000 anualmente em gastos com workshops tradicionais de liderança.
A Deel reduziu tarefas manuais e aprimorou as interações pessoais. Isso cria melhores líderes, funcionários informados e uma equipe de Operações de Pessoas sem estresse.
—Patrizia Przybylski,
Consultora Sênior de Operações de Pessoas, Freeletics
A Deel facilita o crescimento de equipes remotas e internacionais
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