Os prestadores de serviços são excelentes recursos para uma empresa em crescimento, mas se você tem investido na construção de sua equipe, é hora de considerar a implementação de uma política de conversão de prestadores de serviços.
Ter procedimentos implementados melhorará sua base de conformidade e reduzirá a incerteza entre sua equipe quando você começar a considerar a possibilidade de trazer talentos em tempo integral como funcionário.
Se seus prestadores de serviços estão começando a se parecer com funcionários, se você está procurando proteger sua propriedade intelectual ou se você está interessado em evitar erros de classificação, comece com o template gratuito de conversão da Deel para funcionários para manter sua força de trabalho de seus prestadores de serviços em forma estável.
Este template é especialmente adaptado para equipes internacionais que podem ter contratados em mais de um país. É parte de nossa coleção de políticas de trabalho remoto que visa apoiar equipes em crescimento com modelos modernos e acessíveis para trabalho remoto.
Visão geral da política de conversão
Uma política de conversão de prestadores de serviços determina:
- O método da empresa de classificação de prestadores de serviços e de funcionários
- Os requisitos que um papel precisa cumprir para se qualificar para a conversão
- O processo de conversão
- As considerações legais a serem avaliadas
Como utilizar este template
Este modelo é um documento personalizável. Você verá sugestões e espaços para inclusão de textos para guiar sua política para refletir suas leis trabalhistas e fiscais locais e a abordagem única de sua equipe ao trabalho remoto.
Sugerimos compartilhar amplamente sua política entre os líderes de equipe para garantir que toda a sua organização esteja equipada para trabalhar com prestadores de serviços.
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