エンゲージにおける開発
継続的な発展の文化を育むこと
成長が達成可能で見えるように感じられる構造化されたキャリアパスで人々を動機づけましょう。AIを使って数分でコンピテンシーベースのフレームワークを構築し、HR管理のコストを数ヶ月節約しましょう。
スタートアップ企業から大企業まで40,000社以上の企業から信頼されています
一つの計画、多くの入力
開発を目標, レビュー、キャリアパスに結びつける
フィードバックや目標成果を個別化し、測定可能なものにしましょう。各プランを役割の期待やキャリアパスに結びつけ、従業員が今日の行動が明日の機会にどのように繋がっているかを把握できるようにします。
ルシア・ロドリゲス
ラドンウェアの人事部長
組み込みテンプレートと構造
開発をスケーラブルかつ一貫性のあるものにする
Create predefined templates to roll out consistent plans across teams, while still allowing customization where it matters. Leverage learning content already available in Engage to populate plans quickly with relevant, high-impact actions.
すべての人に明確さと説明責任を負わせる
細かく管理せずに進捗を追跡
進捗ダッシュボードは、マネージャーや人事が更新を追いかけることなくフォローアップするのに役立ちます。従業員は目に見える進捗でモチベーションを維持し、人事は大規模な開発活動を報告します。
実際に動く様子を見てみましょう
チームの育成がどれほど簡単かを見てみましょう
よくある質問
Engageにおける開発の主な機能は何ですか?
Development in Engageの主な機能は以下の通りです:
- 能力、パフォーマンスレビュー、目標、学習に結びついた開発計画を作成します
- 大規模に一貫性を持つテンプレートを作成・リリースする
- 組み込みレポートで進捗を追跡
開発計画を目標に結びつけ、成果を見直すことは可能でしょうか?
はい。開発計画はパフォーマンスレビューや個々の目標成果に基づいて調整され、一貫した成長の旅路を築くことができます。
マネージャーは開発計画をカスタマイズできますか?
はい。人事は標準化されたテンプレートを提供できますが、マネージャーや従業員は個々のニーズに合わせて計画をカスタマイズできます。
計画が確実に実行されるようにするにはどうすればよいのでしょうか?
Engageには組み込みのトラッキング機能、リマインダー、進捗の可視化が含まれており、レビューサイクルの間に開発が失われることはありません。
学習内容は開発の行動と結びついていますか?
はい。学習モジュールの関連コースを直接開発計画にリンクさせ、スキル構築目標を支援できます。
Engageのツールは個別に購入できますか?
いいえ、Engageのツールは個別に購入できません。Engageはレビュー、目標、アンケート、開発計画、学習、キャリア管理を含む製品バンドルです。すべてを使う必要はありませんが、それらを組み合わせて一つの一貫した人材管理戦略を作ることでより強力になります。
なぜ世界中の企業が人材育成にDeelを利用するのか
「スプレッドシートのレビューに溺れていた――時間と士気を消耗させる大混乱だった。エンゲージこそが、その痛みを伴うプロセスを戦略的で喜びに満ちたものに変える方法です。」
Christian Burri
共同創業者兼最高プロダクト責任者
「従業員は、書類, レビュー、休暇、経費など、すべてを一か所で閲覧できるのが大好きです。今はすべてディールにある。」
ダリオ・ヴァリアント・カシリ
Operations Manager
「私たちにとってフィードバックは重要な価値です。それが、私たちがこの重要な段階で成長できる理由です。Deel Engageのおかげで、すべての従業員の体験の中心的な要素にしました。そして毎週約8時間の時間を節約しています。」
Valeria Rosati氏
人事業務責任者
Deelを利用すると、世界中の優秀な人材を貴社の戦力として活用できます
150+
国
40,000+
お客様
$20B+
コンプライアンスに準拠して処理されたグローバル給与計算
90歳以上
エンタープライズ向けNPS