요금
글로벌 인력을 구성하고 확장하는 방식을 중심으로 설계되었습니다
오늘 필요한 항목을 선택하고 성장하면서 더 추가하세요.
법적 고용주(Employee of Record) 고용
스탠다드
현지 법인을 설립하지 않고 글로벌 인재를 고용하세요.
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엔터프라이즈
법률 및 보안 지원이 강화된 환경에서 글로벌 인재를 고용하세요.
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Hire US PEO Employees
Deel은 미국 50개 주 전역의 직원에 대해 귀사의 공동 고용(Co-employment) 파트너입니다.
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계약직 채용
스탠다드
글로벌 계약직을 규정을 준수하며 고용하고 지급하세요.
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기록상의 계약자
법적 계약 주체로서 Deel을 통해 계약직을 고용하세요.
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지원자 추적 시스템(ATS)
지원자, 면접 및 제안 관리.
추가 서비스
글로벌 설정 및 확장 요구사항 지원.
인재
검증된 전 세계 채용 파트너에 접근하여 하나의 플랫폼에서 채용하세요.
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FAQs
Deel의 요금은 어떻게 책정되나요?
Deel은 채용 필요에 따라 유연한 요금제를 제공합니다. 계약직을 채용하든, 고용 기록 기관(EOR) 솔루션을 통해 정규직을 채용하든, 또는 글로벌 급여를 관리하든, 요금은 투명하고 확장 가능하게 설계되어 있습니다. 사용한 서비스에 대해서만 비용을 지불하며 숨겨진 수수료는 없습니다.
숨겨진 비용이 있나요?
아니요. Deel은 명확하고 선불로 책정된 요금을 제공하며 예상치 못한 수수료가 없습니다. 현지 규정 준수, 급여, 그리고 복리후생 관리를 포함한 모든 비용이 견적에 포함됩니다.
현지에서 채용하거나 기존 급여 제공업체와 일하는 것과 비교했을 때 Deel은 어떤가요?
Deel을 통해 국제적으로 고용하는 것은 여러 국가에 엔터티를 설립하거나 단편화된 현지 제공업체와 협력하는 것보다 훨씬 비용 효율적일 수 있습니다. Deel은 계약, 규정 준수, 급여 및 복리후생을 단일 HR 플랫폼(/hr-platform/)으로 통합하여 관리 업무와 예기치 않은 비용을 줄여줍니다.
고용 기록 기관(EOR) 채용 비용에 무엇이 포함되나요?
Deel의 EOR 서비스 비용에는 다음이 포함됩니다:
- 직원 온보딩 및 현지 규정 준수
- 급여 처리 및 세무 신고
- 복리후생 관리(의료, 연금 등)
- 지속적인 인사 및 법률 지원
따라서 현지 법인 설립이나 복잡한 법적 요구사항 처리에 대해 걱정할 필요가 없습니다.
장기 계약이 필요한가요?
아니요. Deel은 장기 계약이 필요 없는 유연한 월별 요금제를 제공합니다. 필요에 따라 팀 규모를 늘리거나 줄일 수 있습니다.
취소해야 하면 어떻게 되나요?
언제든지 취소할 수 있습니다. EOR 직원의 경우 현지 노동법이 적용되며, Deel이 필요한 통지 기간이나 퇴직금 의무 등 규정 준수를 도와드립니다.
Deel은 환전 및 국제 지급을 어떻게 처리하나요?
Deel은 경쟁력 있는 환율과 다양한 결제 수단을 제공하여 계약직과 직원이 선호하는 통화로 효율적으로 지급받을 수 있도록 하며, 수수료를 최소화합니다.
Deel을 사용하기 전에 시험해볼 수 있나요?
네. 무료 데모를 통해 Deel의 플랫폼을 체험하거나 팀과 상담하여 니즈에 맞는지 확인할 수 있습니다.
Deel로 원격 및 해외 팀 확장이 쉬워집니다
150+
국가
40,000+
고객
200억 달러+
규정 준수 하에 처리된 글로벌 급여
90+
엔터프라이즈 고객 NPS
스타트업부터 대기업까지 40,000개 이상의 기업이 신뢰합니다
