Deel para retalho
Atraia os melhores talentos e mantenha-se no topo do retalho digital
Desde especialistas em marketing digital até especialistas em cadeia de abastecimento — a Deel permite que retalhistas líderes de comércio eletrónico contratem, geram e paguem o talento global de que necessitam para ter sucesso. Com mais de 110 entidades detidas diretamente, e com RH e processamento salarial em conformidade reunidos num único local, a nossa Plataforma Global de Pessoas pode ajudá-lo a avançar mais rapidamente e de forma mais inteligente.

CONSOLIDAÇÃO
Consolide os seus RH, folha de pagamento global e mais numa única plataforma
Muitos retalhistas de comércio eletrónico utilizam até 16 plataformas diferentes para gerir pessoas e processamento salarial, desde sistemas de RH a fornecedores locais de folha de pagamento e de avaliação de desempenho.
Escolha a Deel como a sua solução global de talento de ponta a ponta e beneficie de uma experiência unificada e sem falhas, com menos inícios de sessão, menos erros de processamento salarial — e, com relatórios sobre a força de trabalho global e o processamento salarial, uma compreensão mais completa dos seus dados de pessoal.

Escolha a Deel para uma experiência líder no setor

500k
trabalhadores integrados globalmente

25K
Empresas globais apoiadas

$17.3B
processamento salarial global em conformidade
Contratar
Com serviços EOR líderes de mercado, gestão de trabalhadores independentes, serviços de criação de entidades e muito mais, a Deel torna simples recrutar e integrar talentos de topo em todo o mundo, com rapidez.

Gerir
O nosso Sistema de Informação de RH global simplificado automatiza todos os aspetos de RH ao longo de todo o ciclo de vida do trabalhador. E as nossas integrações robustas permitem ligar as suas ferramentas favoritas para responder às necessidades da sua equipa.

Pagar
A nossa gestão de processamento salarial permite-lhe pagar qualquer tipo de trabalhador em mais de 100 países — através de uma única plataforma, em apenas alguns cliques. Automatizamos e simplificamos a administração contínua da conformidade local, impostos, benefícios e muito mais.

Envolver
Promova o sucesso dos trabalhadores e capacite os gestores com a nossa suíte de ferramentas potenciada por IA, incluindo gestão de desempenho, inquéritos de pulso, gestão da aprendizagem e muito mais.

Como a Divbrands poupa mais de 8 horas por semana graças à experiência da Deel em conformidade e pagamentos globais
80+
Contratos criados através da Deel
19+
Expansão por países
Deel for us is dealing with the entire complexity of our HR, contracts, and payments in a very efficient and fast manner.
Daniel Aksioutine,
COO at DivBrands
conformidade contínua
Garanta Conformidade contínua com o Centro de Conformidade da Deel
A Conformidade contínua da Deel mitiga mais riscos do que qualquer outro fornecedor, mesmo à medida que o seu negócio evolui. O nosso Centro de Conformidade fornece acesso às últimas atualizações regulatórias e avisos de risco, oferecendo orientações e alertas acionáveis para reforçar a conformidade — tudo num único local.

Insights mensais da força de trabalho
Analisamos os dados dos seus trabalhadores e as evoluções regulamentares para compilar um relatório mensal — entregue na sua caixa de entrada — com insights adaptados à sua força de trabalho, alertando para vistos prestes a expirar, riscos de classificação incorreta e outros.

Classificador de trabalhadores
Navegar pelo processo de integração de novas contratações nunca foi tão simples e em conformidade. Basta responder a algumas perguntas e receber uma indicação da sua classificação, com base nas leis locais relevantes e em casos jurídicos.

Monitor de Conformidade
Digitalizamos, recolhemos e explicamos automaticamente as mais recentes alterações regulamentares relevantes a nível global, assinalamos potenciais problemas e fornecemos ações recomendadas em linguagem simples, diretamente no seu painel.

Gestão de trabalhadores independentes
Atraia os melhores talentos com gestão de trabalhadores independentes de topo
A Deel automatiza a administração de RH, mitiga o risco de classificação incorreta e garante opções de pagamentos pontuais em mais de 150 países. Com 15 opções de pagamento flexíveis, uma plataforma de RH de autoatendimento fluida e benefícios não oferecidos por outros fornecedores, a Deel proporciona a melhor experiência para os trabalhadores.

cobertura
Aceda a uma cobertura líder de mercado com mais de 100 entidades em todo o mundo
Chegue a novos mercados, mais rapidamente. Com a Deel, pode recrutar e integrar rapidamente especialistas em comércio eletrónico, marketing e cadeias de abastecimento em todo o mundo, utilizando as nossas entidades próprias em mais de 110 países. Tratamos de tudo internamente para oferecer preços transparentes, serviço de qualidade consistente e gerir mais processos na plataforma.

Ligue as suas ferramentas favoritas com as integrações e API da Deel
Com integrações desenvolvidas pela Deel e uma API aberta, você pode conectar-se facilmente aos principais sistemas de contabilidade, de Integração e de RH, ao mesmo tempo que automatiza e sincroniza os dados por todo o seu conjunto de Tecnologia de RH.













apoio ao cliente
Enfrente os desafios do mercado com suporte 24/7
O suporte em tempo real é crucial para responder a perturbações do mercado e reduzir a rotatividade, por isso não dependemos de terceiros. Os clientes da Deel têm um único ponto de contacto dedicado e um tempo médio de primeira resposta de 42 seconds.

Mantenha a segurança com proteção de dados empresarial de alto nível
Mantenha os dados sensíveis dos clientes seguros. A Deel está preparada para cumprir os seus requisitos de conformidade e regulatórios para retalhistas de comércio eletrónico e omnicanal de todos os tamanhos.
Autenticação Single Sign-On

Compatível com o RGPD

Cobrimos a responsabilidade laboral

Compatível com SOC 2 Tipo 2

Baseado na norma ISO 27001

Gestão fácil de permissões de utilizador
A Deel facilita o crescimento de equipes remotas e internacionais.
150+
países
40.000+
clientes
US$ 20B+
processados em conformidade
90+
NPS em grandes empresas