Conformité
Conformité lors de l'embauche à l'international
Évitez les erreurs (et les amendes) lorsque vous embauchez à l’étranger en disposant de la documentation appropriée et réduisez vos charges juridiques et opérationnelles.
Approuvé par plus de 40,000 entreprises, des startups aux grands comptes
Protégez votre entreprise avec les bons contrats
Si vous n'adaptez pas vos contrats aux lois locales de chaque pays où vous recrutez, votre entreprise prend de gros risques.
- Modifiez, envoyez et signez des contrats en quelques minutes depuis votre tableau de bord Deel
- Contrairement à d'autres fournisseurs, nous adaptons nos contrats pour les employés et les indépendants
- Nous révisons constamment nos contrats pour anticiper toute évolution de la législation locale
Non conforme ? Faites le quiz
La mauvaise classification des travailleurs peut entraîner des risques juridiques et de Conformité coûteux. Chaque pays dispose de règles propres et en constante évolution pour la classification des travailleurs. Nous avons conçu un quiz pour vous aider à évaluer votre situation en matière de Conformité.
- IA formée à partir d’une recherche sur des affaires judiciaires liées à l’emploi
- Précision estimée à 90 %
- Entièrement gratuit et ne prend que quelques minutes
Découvrez nos outils gratuits de recrutement
Des informations salariales locales aux coûts employeurs par pays, obtenez toutes les réponses à vos questions d'embauche internationale grâce à notre vaste collection de ressources.
Vous embauchez les employés, nous assurons la Conformité
Lorsque vous embauchez des employés via Deel, nous assumons l'entière responsabilité de garantir votre conformité aux lois locales.
- Nous veillons au paiement de toutes les taxes sur la paie, cotisations sociales et autres frais gouvernementaux
- Tous les avantages locaux obligatoires, comme l'assurance maladie et les régimes de retraite, sont gérés pour vous
- Nous gérons la paie, les bulletins de salaire et toutes les tâches administratives RH afin que vous puissiez vous concentrer sur votre activité
Déclarez les taxes de vos membres d'équipe aux États-Unis en quelques secondes
Lorsque vous travaillez avec des indépendants des États-Unis, il existe des exigences strictes pour gérer les taxes locales. Heureusement, nous automatisons l'ensemble du processus.
- Nous générerons automatiquement tous vos W9 et W8 pour vos employés
- Déposons tous les 1099 de vos indépendants auprès de l'IRS en un clic, directement depuis votre tableau de bord
- Conservez un historique clair et organisé de tout au même endroit
Restez conforme au RGPD
Selon les pays où vivent vos clients, il se peut que votre équipe doive signer des Accords de traitement des données (DPA).
- Créez, envoyez et signez des Accords de traitement des données (DPA) directement depuis votre tableau de bord Deel
- Notre Accord de traitement des données (DPA) vous couvre vis‑à‑vis des lois sur la confidentialité à l’échelle mondiale
- Stockez et accédez à tous les Accords de traitement des données (DPA) signés en un seul endroit
Sécurité des données sur laquelle vous pouvez compter
Nous prenons la sécurité des données et la Conformité très au sérieux.
- Authentifiez l’accès à votre compte Deel via Single Sign-On
- L’ensemble de notre programme de sécurité de l’information repose sur le cadre ISO 27001
- Nous sommes entièrement conformes au RGPD, vos données restent donc chiffrées
Deel facilite la croissance d'équipes à distance et internationales
+150
pays
sont couverts par l'EOR pour embaucher à l'international
+40 000
entreprises
utilisent Deel pour payer leurs collaborateurs internationaux
+20 Md$
de paie internationale
ont déjà été traités par Deel en parfaite conformité
NPS >90
auprès des entreprises clientes
le niveau de satisfaction le plus élevé du secteur